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点点PE工程师-客户端方向(点点急)

点点PE工程师-客户端方向(点点急)

发布于 3 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 3.0–5.0万 · AI 参考估算
中级经验
学历未注明
全职员工仅现场办公移动端开发
移动端开发
Ai Agent
Ios
大模型集成
性能优化
架构设计

值不值得投

80综合评分

综合评分 80

大厂核心AI客户端岗,技术前沿性强,成长空间巨大,但工作强度可能较高

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

4.0万

比移动端开发中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 2360 个在招 · 其中移动端开发 5 个

市场机会

选择适中

北京 · 移动端开发 · 43 个在招

职位详情

关于这个职位

负责小红书客户端(Android/iOS/RN)的研发与架构建设,重点参与AI对话、多模态及智能体场景的交互工程化落地

需具备扎实的技术基础,能够优化性能稳定性,并结合大模型能力进行产品创新与迭代

最低要求

具备扎实的计算机基础,熟悉数据结构、算法、网络通信、并发及常用架构模式

具有完整产品或核心业务模块的开发、上线与持续迭代经验
在以下至少一个方向有扎实的工程能力,并愿意学习和承担其他端的交付:
Android:熟练掌握Kotlin或Java,理解生命周期、UI渲染、线程与内存管理及主流开发框架
iOS:熟练掌握Swift或Objective-C,理解生命周期、UI渲染、并发与内存管理及主流开发框架
React Native:熟练掌握TypeScript或JavaScript、React及状态管理,熟悉原生模块接入、跨端差异和性能调优,理解至少一个原生平台的核心机制
具备模块或子系统的架构设计能力,能够独立定位和解决性能、稳定性或复杂交互问题
能结合业务阶段选择合适方案,而不只是完成页面开发
有AI产品、功能或智能体应用的实际开发与验证经验,理解模型API接入、流式响应、多轮对话、上下文管理及工具调用等常见能力,能够说明方案取舍、效果验证和失败边界,而不只停留在模型使用体验
具有跨端或端到端协作能力,能够与服务端、算法团队共同定位链路问题,对接口、状态、异常和效果验证形成完整判断
具备产品意识、自驱力和责任心,能从用户问题出发推进落地,并结合数据和用户反馈改进方案
使用AI辅助研发时,具备独立审查、测试和验证能力

工作职责

负责小红书点点站内及独立端的客户端研发,与产品、设计、算法和服务端团队共同完成需求讨论、技术方案、开发上线和效果复盘

参与AI对话、多模态及智能体场景的交互与工程能力建设,包括流式内容呈现、会话状态管理、任务进度反馈和异常恢复,提升响应速度、交互流畅度与使用体验
参与Android、iOS及React Native相关的跨端交付与架构建设,建设可复用组件、原生能力桥接和动态化能力,在交付效率、可维护性与原生体验之间做出合理取舍
负责所承担模块的性能与稳定性,持续优化启动、渲染、内存、网络和包体积,完善监控、测试、灰度与回滚能力,保障复杂设备和弱网场景下的产品质量
跟进大模型和智能体技术进展,结合具体用户场景验证新能力
合理使用AI辅助需求拆解、编码、测试和问题定位,对技术判断、代码质量和最终交付结果负责

优先资格

有AI应用从0到1上线、多模态交互、复杂会话或长连接开发经验

有React Native跨端架构、动态化、原生桥接、复杂渲染或大型客户端性能治理经验
有端侧模型部署、推理优化、端云协同或生成式UI探索经验,并能提供可演示作品、线上结果或开源贡献

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 技术前沿性高:直接参与大模型和智能体在客户端的落地,接触行业最新技术
  • 复合型人才导向:强调‘产品工程师’,不仅关注代码,更关注业务价值和技术对产品的赋能
  • 成长空间广阔:有机会主导从0到1的AI新功能开发,积累稀缺的AI+移动端经验
  • 技术难度大:需要同时掌握移动端深层原理和AI工程化知识,学习曲线陡峭
  • 不确定性高:AI应用场景仍在探索中,需不断试错和优化,工作成果可能不如传统功能稳定可见

缺点 / 挑战

  • 平台影响力大:小红书头部互联网平台,用户基数大,技术挑战丰富
  • 业务压力大:作为‘急招’岗位,可能面临较高的交付节奏和绩效要求
  • 适合具备扎实移动端基础,对AI技术充满热情,渴望在头部平台挑战前沿技术,且具备较强自驱力和产品思维的中级及以上工程师

角色解读

  • 技术专家路线:成为客户端架构师或AI工程化领域的资深专家
  • 全栈/跨界路线:向端云协同、端侧模型部署等更广泛的AI工程领域拓展
  • 产品技术融合:作为‘产品工程师’,培养更强的产品思维,向技术产品经理或项目负责人发展
  • 负责小红书客户端(Android/iOS/RN)的功能开发与架构维护,确保高质量交付
  • 将大模型、AI智能体等多模态能力集成到客户端,实现流式交互、状态管理等复杂工程场景
  • 持续优化客户端性能(启动、内存、包体积等),提升用户体验和系统稳定性
  • 与产品、算法、服务端团队协作,从技术角度推动AI产品的落地与创新
  • 扎实的移动端开发功底(Android/iOS/RN任一精通,了解其他端)
  • 深入理解计算机基础(数据结构、算法、网络、并发)及架构设计能力
  • 具备AI应用开发经验,熟悉LLM API接入、流式处理、上下文管理等
  • 优秀的性能优化与问题排查能力,具备产品意识和跨团队协作能力

申请策略

  • 准备具体的AI项目案例,清晰阐述技术选型理由、遇到的坑及解决方案
  • 体现你对小红书产品的理解,思考AI如何更好地服务于社区互动和内容消费
  • 面试中展现强烈的自驱力和学习能力,因为这是一个快速变化的领域
  • 突出移动端核心技术深度(如RN架构、性能优化案例、原生桥接经验)
  • 重点展示AI相关项目经验,特别是LLM集成、流式交互、智能体应用的实战细节
  • 强调‘产品意识’,通过数据指标证明你的技术改进如何提升了用户体验或业务效果
  • 如果有端侧模型部署或生成式UI的探索经验,务必作为亮点突出
  • 深入学习LLM在客户端的集成模式(如流式解析、上下文窗口管理、Token优化)

面试指南

  • STAR法则:情境-任务-行动-结果,重点突出‘行动’中的技术决策和‘结果’中的数据支撑
  • 深度优先:不要只讲表面用法,要深入到原理层面(如内存管理、渲染机制、网络协议)
  • 权衡思维:展示你在不同技术方案间的取舍过程,体现架构设计能力
  • 产品视角:始终关联技术实现与用户体验/业务价值的关系
  • 请详细介绍你过往项目中,如何将大模型能力集成到移动端?遇到了哪些挑战(如延迟、流量、状态管理)?如何解决?
  • 在React Native或原生开发中,你做过最复杂的性能优化是什么?具体指标提升了多少?
  • 如何设计一个支持多轮对话、断点续传的智能体交互界面?需要考虑哪些状态和异常场景?
  • 如果让你设计一个端侧模型部署方案,你会考虑哪些因素(模型大小、推理速度、电量消耗)?

职位点评

薪资福利85
成长发展92
工作生活60
使命价值75

薪资福利

85较高

作为C轮后超大型企业的小红书,其薪资福利体系成熟且具有市场竞争力,尤其对于紧缺的AI+客户端复合型人才,薪酬待遇通常处于行业高位。

薪资信号未披露(AI估算:3.0千–5.0万/月)

成长发展

92较高

该职位高度聚焦于AI大模型与智能体在客户端的工程化落地,属于当前最前沿的技术方向,能提供极高的技能成长空间和职业溢价。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、智能体、AI Agent、多模态、流式响应、端侧模型部署
业务类型profit_center

工作生活

60中等

互联网大厂通常工作节奏较快,且该职位为‘急招’并涉及前沿探索,可能伴随一定的工作强度和压力,WLB表现取决于具体团队文化,但整体偏向奋斗型。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

通过技术创新改善数亿用户的交互体验,推动AI技术在真实场景中的落地,具有较高的社会影响力和行业使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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