
小红书
小红书内容运营项目实习生
小红书内容运营项目实习生
发布于 大约 15 小时前实习/见习
北京市
无经验要求
实习生
仅现场办公
学历未注明
实习与临时职位
Kol运营
Pr
Ps
Ugc
内容运营
小红书
文案撰写
活动策划
社群运营
AI 估算 · 2k–4k
实习岗位薪资通常较低,北京地区一般日薪100-200元,按月估算,考虑小红书平台影响力,薪资处于市场中等水平。
职位详情
关于这个职位
这是一个小红书健康垂类内容运营的实习岗位,你将负责策划和落地线上活动,包括话题设计、文案撰写和页面规划
同时需要对接核心创作者,维护社群,并协助官方账号日常运营
适合对内容运营和社区生态感兴趣的同学,能深入参与从策划到执行的全流程
最低要求
)文字功底扎实,能独立产出活动文案、话题引导语,有营销/传播/活动策划经验者优先「重要」
)网感强,对小红书社区生态有感知,能快速捕捉当前流行的表达方式与内容趋势
)有审美意识,会使用PS/PR/AE等工具者优先
工作职责
)负责健康垂类活动话题的策划与落地,包括话题设计、玩法创意、文案撰写、活动页面规划等全流程
)围绕活动话题制定UGC牵引策略,设计内容灵感方向与引导话术,拉动用户和KOL参与投稿
)对接健康领域核心创作者,维护作者社群,牵引高质量内容产出,沉淀运营方法论
)监测健康垂类内容趋势与热点,挖掘爆款内容逻辑,协助官方账号的内容规划与日常运营
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在小红书这样的头部内容平台实习,能深度了解社区运营逻辑和用户增长玩法
- 接触健康垂类,积累垂直领域内容运营经验,行业前景好
- 全流程参与活动策划,锻炼项目管理和创意能力,简历含金量高
- 团队氛围年轻,沟通扁平化,学习机会多
- 实习岗位,工作内容可能较为琐碎,需要较强的执行力和细节把控
- 适合对内容运营和社区生态有浓厚兴趣、文字功底强、喜欢创意策划和与人沟通的在校学生
缺点 / 挑战
- 对网感和创意要求高,需要持续关注热点并快速产出,有一定压力
- 需要同时对接多个创作者和用户,沟通成本较高
角色解读
- 从实习转正为正式内容运营专员,负责更核心的活动和项目
- 横向发展为内容策划、用户运营或新媒体运营等方向
- 纵向成长为运营主管或内容团队负责人,管理活动或创作者运营团队
- 负责健康垂类活动的全流程策划与执行,包括话题创意、文案撰写和页面设计
- 制定UGC牵引策略,引导用户和KOL产出内容,提升活动参与度和投稿量
- 对接核心创作者并维护社群,促进高质量内容产出和运营方法论沉淀
- 监测内容趋势,分析爆款逻辑,协助官方账号日常内容规划
- 扎实的文字功底和活动策划能力,能独立产出营销文案和话题引导语
- 较强的网感和对小红书社区生态的理解,能快速捕捉流行趋势
- 基础审美和设计工具使用能力(PS/PR/AE等优先),能处理简单的视觉素材
- 良好的沟通和社群运营能力,能与创作者高效协作
申请策略
- 申请时附上一份针对小红书健康垂类的活动策划方案或文案作品,能大幅提升竞争力
- 关注小红书的价值观和社区氛围,在面试中表现出对平台的热爱和理解
- 突出过往活动策划或文案撰写经验,提供具体案例和数据
- 强调自己的网感和对小红书平台的理解,如曾产出爆款内容或深度用户
- 展示设计工具技能(PS/PR/AE),若有作品集可附上链接
- 体现社群运营或KOL对接经验,说明沟通协调能力
- 提前熟悉小红书平台规则和热门内容风格,多分析健康垂类爆款笔记
- 学习使用基础设计工具(PS、Canva等),提升视觉内容制作能力
面试指南
- 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化描述过往经验,突出数据成果
- 对于创意类问题,先展示对平台的理解,再提出新颖但可落地的点子
- 对于协作类问题,强调沟通主动性和解决问题的思路
- 请分享一个你策划过的最成功的线上活动,你是如何吸引用户参与的?
- 如何看待小红书健康垂类的内容趋势?你能想到哪些有趣的话题?
- 如果让你设计一个引导用户发笔记的活动,你会怎么构思?
- 你之前有没有运营过社群?如何处理创作者不配合的情况?
- 你常用的设计工具有哪些?能否现场做一个简单的活动海报?
职位点评
61
综合评分
头部内容平台实习,偏运营方向,发展性高,薪资和福利一般。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。
更适合这类人
最适合注重技能成长和实习经历积累、对薪资要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利40
成长发展80
工作生活50
使命价值55
薪资福利
40较低
实习岗位薪资较低,且未提及福利,补偿性动机满足程度有限。
薪资信号未披露(AI估算:2K-4K/月)
成长发展
80较高
该岗位能提供丰富的运营实战经验,锻炼策划、社群和内容分析能力,发展性动机较好。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈内容运营、活动策划、UGC、社群运营
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
仅现场办公,未提及弹性工作,生活化动机一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
55较低
健康垂类有一定社会价值,但实习岗位影响有限,意义感动机中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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