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视频剪辑实习生（招聘方向）(J12374)
视频剪辑实习生（招聘方向）(J12374)
发布于 大约 13 小时前实习/见习
上海市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
实习与临时职位
剪映
数据分析
特效制作
简历筛选
视频剪辑
调色
跨部门协作
面试安排
字幕添加
AI 估算 · 2k–4k
实习生岗位，薪资参考上海实习生平均水平，结合大厂背景，月薪约2000-4000元。
职位详情
关于这个职位
该职位是视频剪辑实习生，主要负责雇主品牌宣传视频的剪辑制作，同时协助招聘流程，如简历筛选、面试安排和数据分析
适合传媒相关专业在校生，需熟练使用剪映等剪辑工具，实习期至少3个月，每周出勤5天
最低要求
一、 传媒、影视、广告、新闻等相关专业本科及以上在读学生
二、 熟练使用剪映等剪辑软件，了解AE/PS基础操作加分
三、 有创造性思维及较好的审美能力，沟通表达清晰，责任心强
四、 每周出勤5天，连续实习3个月以上
五、 有个人作品集/视频剪辑实习经验者优先
工作职责
一、视频剪辑与制作
负责雇主品牌宣传视频等内容的剪辑、调色、字幕添加及基础特效制作
配合团队完成成片输出及多平台适配优化
二、招聘协助
初步筛选简历，协助安排面试并跟进候选人沟通
参与招聘数据整理与分析，优化招聘流程
招聘网站运营
三、其他支持
参与部门日常行政事务及跨部门协作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 中芯国际作为半导体龙头，平台大，实习经历含金量高
- 同时接触视频制作和招聘工作，拓宽技能面
- 上海核心地段，交通便利，可积累行业人脉
- 实习期要求至少3个月且每周5天，时间投入较大
- 工作内容涉及行政事务，可能较为琐碎
- 适合传媒或人力资源相关专业在校生，希望在大厂积累视频剪辑与招聘双重经验的学生
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 积累视频剪辑与招聘运营双重经验，可向专业视频制作或人力资源方向深入发展
- 实习表现优秀有机会转正，进入中芯国际的雇主品牌或HR团队
- 负责雇主品牌宣传视频的剪辑、调色和特效制作，配合团队完成输出
- 协助招聘流程，包括简历筛选、面试安排和候选人沟通
- 参与招聘数据整理与分析，以及招聘网站的日常运营
- 熟练掌握剪映等视频剪辑软件，具备基本的后期制作能力
- 了解AE/PS基础操作，有较好的审美和创造性思维
- 沟通表达清晰，责任心强，能适应每周5天实习
申请策略
- 提交申请时附上个人作品集链接或附件
- 在面试中展示对中芯国际雇主品牌的了解和兴趣
- 突出视频剪辑作品集，展示剪辑、调色及特效能力
- 强调任何人力资源相关经历（如简历筛选、面试协调）
- 体现团队协作和沟通能力，例如学生组织活动经验
- 提前熟悉剪映高级功能，学习AE基础特效
- 了解招聘基础流程，可阅读HR相关文章
面试指南
- 针对作品集问题，用STAR法则（情境、任务、行动、结果）组织回答
- 多任务问题可举例说明时间管理方法
- 品牌认知问题结合公司文化和行业特点作答
- 请介绍一下你的视频剪辑作品集，并说明你在其中扮演的角色
- 你如何处理多任务，如同时跟进剪辑项目和招聘协调？
- 你怎么看待雇主品牌宣传视频的目标受众？
- 你认为招聘流程中哪些环节可以优化？
- 你每周能保证5天出勤吗？能持续多久？
职位点评
60
综合评分
大厂实习，多重技能培养，但薪资低且需全职出勤。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估，方便比较实习机会。
更适合这类人
适合注重技能积累和平台锻炼的在校生，对短期薪资回报要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利40
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利
40较低
实习生薪资较低，但提供大厂平台和福利（如免费午餐、班车等，JD未明确），整体补偿性一般。
薪资信号未披露（AI估算：2K-4K/月）
成长发展
75中等
提供视频剪辑与招聘双重技能培养，但无明确晋升路径，发展性较好。
技术前沿主流现代技术
技术栈剪映、AE、PS
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
要求每周5天现场办公，实习期3个月，灵活性较低，生活化一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
半导体行业稳定增长，雇主品牌有一定社会影响力，但实习岗位意义感有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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