
普通员工/个人贡献者
综合评分 68
大厂核心业务岗,项目挑战大、成长性强,但薪资未明、工作强度可能不低。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比市场营销与传播中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2450 个在招 · 其中市场营销与传播 46 个
市场机会
选择面较广
北京 · 市场营销与传播 · 约 570 个在招
这个职位是快手生活服务部门的整合营销策略专家,核心工作是主导平台级大促活动的策划与执行
至少3年以上互联网平台整合营销/大促活动统筹经验,有O2O/本地生活/电商平台大促操盘经历优先
大促操盘与统筹:主导平台级S/A级大促(如五一、618、双十二等)的整合营销方案设计与全链路落地,对活动GMV、补贴效率、ROI等核心指标负责
有带团队经验(2人以上)
优点
缺点 / 挑战
该职位未在JD中明确披露薪资范围,因此薪资竞争力存在不确定性。作为已上市公司岗位,通常有相对规范的薪酬福利体系。
岗位要求具备策略思维和数据分析能力,并直接负责核心业务指标,能提供宝贵的平台级项目实战经验和全链路操盘能力提升。
JD未提及任何工作模式或WLB相关信息,无法判断其弹性程度。大促类岗位在活动期间通常工作强度较高。
岗位服务于生活服务业务,该领域与民生消费紧密相关,具有明确的市场增长前景和商业价值。