
普通员工/个人贡献者
综合评分 76
大厂核心研发岗、薪酬竞争力强、技术栈前沿,侧重性能优化与架构演进。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
4.0万
比移动端开发中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1330 个在招 · 其中移动端开发 2 个
市场机会
选择适中
北京 · 移动端开发 · 37 个在招
该职位主要负责百度旗下客户端产品的全生命周期研发与维护,涵盖功能设计、架构演进及工程化体系建设
本科及以上学历,计算机相关专业优先
负责客户端产品的功能设计、开发、测试、发布与维护,保障需求高质量按时交付
有跨端开发、SDK、大型App或复杂业务模块经验者优先
优点
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
JD未披露具体薪资,但作为头部互联网企业核心研发岗,通常提供具备市场竞争力的薪酬包与标准福利体系。
JD明确要求参与架构设计与工程化建设,并跟进跨端、动态化等新技术落地,技术成长路径清晰。
JD未明确提及办公模式与加班情况,按互联网研发常规节奏评估,工作强度与灵活性需入职后进一步确认。
岗位直接面向百度主力客户端产品,服务海量用户,业务落地导向明确,具备较强的行业影响力。
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