网易
游戏测试工程师（巅峰极速）
游戏测试工程师（巅峰极速）
发布于 大约 18 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公游戏测试
游戏测试
文档编写
沟通协作
测试工具
测试框架
测试用例设计
游戏开发流程
游戏测试
质量保证
问题解决
值不值得投
73综合评分
综合评分 73
广州网易游戏测试岗，薪资竞争力强，技术成长机会好，工作模式待确认
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
16K
比游戏测试中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 2660 个在招 · 其中游戏测试 8 个
市场机会
选择不多
广州 · 游戏测试 · 3 个在招
职位详情
关于这个职位
这个职位负责网易游戏《巅峰极速》的测试工作，包括对产品需求进行分析评审、设计测试用例、制定测试计划并执行，确保游戏核心功能模块的质量
需要3年以上游戏测试经验，具备良好的沟通协作和问题解决能力
最低要求
本科及以上学历，3年及以上游戏测试经验
熟悉游戏开发及测试流程，对质量体系、流程、测试风险把控有很好的理解和应用，能针对问题给出解决方案以及推动解决
较强的沟通协作能力
能够指导他人一起完成任务，有一定组织协调能力，抗压性强
深入理解产品需求与技术实现原理
有很强的执行力和问题解决能力，具有良好的责任心，逻辑思维，持续学习
工作职责
对产品需求进行分析、评审，提前规避有问题需求，设计测试点、测试用例，制定详细的测试计划和测试方案并组织执行测试
负责游戏核心功能模块的测试工作，推进测试中的问题解决，及时汇报和反馈进度风险
使用和维护各种测试工具和测试框架，提高测试效率和测试覆盖率，推进流程优化来提升工作效率
善于总结，能够及时沉淀自己的工作并输出文档，主动与他人进行知识经验分享
优先资格
有经历过完整大型游戏项目研发上线者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 参与知名游戏项目《巅峰极速》，积累大型项目经验
- 公司平台大，资源丰富，技术栈前沿
- 团队协作环境好，有知识分享文化
- 需要持续学习新技术和工具
- 竞争激烈，需不断提升个人能力
- 适合有游戏测试兴趣、注重细节、沟通能力强且希望在大平台发展的求职者
缺点 / 挑战
- 游戏测试可能面临项目上线压力和加班
角色解读
- 从测试工程师晋升为高级测试工程师
- 转向测试主管或质量保证经理
- 向游戏策划或产品经理方向发展
- 分析游戏需求并设计测试用例，制定测试计划
- 执行核心功能模块测试，跟踪并推进问题解决
- 使用和维护测试工具和框架，提升测试效率和覆盖率
- 总结测试经验并输出文档，与团队分享知识
- 游戏测试经验，包括需求分析和测试用例设计
- 质量体系理解与流程优化能力
- 沟通协作与组织协调能力
- 问题解决与执行力
申请策略
- 在申请前体验《巅峰极速》游戏，了解其核心功能和质量要点
- 展示对游戏测试的热情和持续学习的态度
- 突出3年以上游戏测试项目经验，特别是大型游戏项目
- 展示测试用例设计、问题跟踪和工具使用能力
- 强调沟通协作和文档输出能力
- 学习自动化测试工具和脚本语言，如Python
- 深入了解游戏引擎和开发流程，如Unity或Unreal
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来组织回答
- 强调你的分析过程、问题解决方法和团队协作
- 结合具体案例，展示你的责任心和持续改进的思维
- 请描述一个你负责的游戏测试项目，你遇到了哪些挑战？如何解决？
- 你如何设计测试用例来确保游戏功能的质量？
- 如果测试中发现严重问题，你会如何处理和沟通？
- 你对游戏测试流程和质量体系有什么理解？
- 准备几个测试项目的案例，详细说明你的贡献和成果
职位点评
薪资福利80
成长发展75
工作生活60
使命价值70
薪资福利
80较高
该职位位于广州，是网易上市企业，薪资具有市场竞争力，福利体系完善。
薪资信号偏高 (12K-20K/月)
成长发展
75中等
职位涉及游戏测试核心工作，有技能成长空间，但JD未明确提及培训或晋升路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈游戏测试、测试工具、测试框架
业务类型profit_center
工作生活
60中等
工作模式未明确，可能为现场办公，WLB信号未提及，需具体确认。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
参与游戏开发，对游戏质量有直接影响，行业成熟稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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