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【精英实习】工程机械智能化硬件产品经理

【精英实习】工程机械智能化硬件产品经理

发布于 大约 14 小时前

实习/见习

杭州市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
产品经理
Imu
传感器选型
域控制器
嵌入式开发
工程机械
机器人
激光雷达
硬件产品经理
跨团队沟通

AI 估算 · 3k–6k

实习生薪资按日薪折算,杭州互联网实习市场中等偏上,硬件方向有一定技术门槛,综合给出范围。

职位详情

关于这个职位

作为网易伏羲机器人团队的硬件产品经理实习生,你将参与工程机械智能化套件的硬件需求定义与选型决策,负责将业务场景和算法指标转化为硬件团队可执行的规格文档,并参与定制化项目的端到端管理

你将深入矿山、港口等工业场景,接触计算平台、传感器套件、通信模块等硬件的产品化落地,积累从需求分析到交付验证的全流程经验

最低要求

基本条件:1. 2027届本科及以上学历毕业生,电子工程、自动化、机械电子、车辆工程、通信工程、计算机、机器人等相关专业

有至少一段硬件产品、硬件研发或相关实习经历,或具备同等强度的实验室/竞赛项目经验,了解真实的产品迭代过程
专业能力:1. 硬件认知:了解常见传感器(摄像头、激光雷达、IMU、毫米波雷达)的基本原理、优缺点及适用场景
了解计算平台(工控机、嵌入式设备、域控制器)的基本架构和选型维度
工程思维:了解工业级硬件的基本要求(IP防护等级、工作温度范围、振动/冲击标准、EMC/EMI等)
了解硬件开发的基本阶段划分(样机→EVT→DVT→PVT→MP)
文档能力:能将模糊的业务需求结构化为清晰的硬件规格文档,具备规范的文档编写习惯
软素质:1. 逻辑清晰,具备结构化思考和表达能力,能在复杂问题中抓住关键变量
具备跨团队协调能力,能与硬件研发、算法、采购、供应商等不同角色高效沟通
有好奇心,愿意钻进'为什么矿区摄像头比普通摄像头贵5倍'这类问题里寻找答案
有Owner意识,能主动跟进任务进度并及时同步风险

工作职责

一、硬件需求定义与基线管理:1. 对接产品侧业务场景(如'上料对位不能磕碰卡车')与算法侧技术指标(如'定位精度需要X'),翻译并输出硬件团队可直接执行的规格需求文档(硬件PRD),明确计算平台算力、传感器选型方案、环境适应性要求(防护等级、工作温度范围、振动/冲击标准等)

基于各项目已用硬件的现状数据,参与制定硬件路线图与版本目标,明确各版本硬件的规格方向、成本上限与性能底线
维护硬件能力基线文档,跟踪各版本基线在实际项目中的验证结果并推动迭代,确保基线方案持续适配业务需求演进
二、硬件选型决策支撑:1. 负责核心元器件(摄像头、激光雷达、IMU、域控制器、通信模组等)选型过程中的数据收集与对比分析,输出包含成本、供应稳定性、性能、场景适配度等多维度的选型评估报告
基于实际项目数据,协助建立硬件选型的标准化评估框架和方法论,让选型决策从'凭经验'变为'有依据'
三、定制化项目硬件管理:1. 参与定制项目立项评估:基于客户价值、成本影响、交付周期、复用潜力等维度,协助完成'做/不做'及'做到什么程度'的判断材料
负责中小型定制项目(单一场景、增量需求)的端到端硬件需求管理,从需求输入到交付验证全程跟进
追踪定制项目硬件方案在多项目中的复用情况,积累'是否纳入下版基线'的决策依据,推动优秀定制成果标准化
维护硬件路标与软件版本的对照关系表,确保两条线的节奏互不冲突

优先资格

加分项:1. 有机器人竞赛(RoboMaster、RoboCup、智能车竞赛、电子设计大赛等)经历,熟悉传感器集成与嵌入式开发

有自动驾驶/机器人硬件系统搭建经验,了解域控制器架构或线控底盘基本概念(线控转向、线控制动、线控驱动)
有工业场景硬件产品(非消费电子)相关实习或项目经验,理解'实验室调通'与'现场稳定运行'之间的差距

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 网易大厂平台,伏羲机器人团队技术氛围浓厚,有完善的导师制,能快速成长
  • 接触工程机械智能化这一高增长领域,硬件产品经验稀缺,职业竞争力强
  • 岗位涉及从需求定义到选型到交付的完整链路,能全面提升产品思维和技术判断力
  • 与算法、硬件等团队深度协作,拓展人脉和视野
  • 工业场景复杂度高,硬件落地需考虑环境适应性,问题排查难度大
  • 跨团队沟通成本高,需要平衡业务、算法和硬件团队的利益
  • 作为实习生,可能需要承担较多执行工作,但职责范围广,需快速适应
  • 适合对硬件技术有热情、逻辑清晰、善于沟通的理工科学生,尤其是有机器人竞赛或硬件项目经验的同学

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 积累硬件产品全流程经验,发展方向为资深的硬件产品经理,独立负责复杂产品线
  • 可向技术项目经理或产品负责人转型,统筹软硬件一体化产品
  • 在大厂平台积累行业资源后,可在工程机械智能化、自动驾驶、机器人等热门赛道深耕
  • 你负责将业务场景和算法指标转化为硬件规格文档(硬件PRD),明确算力、传感器选型和环境适应性要求,成为硬件团队与业务/算法之间的桥梁
  • 你需要参与核心元器件的选型分析,收集数据并输出多维度的评估报告,为决策提供依据
  • 你会管理中小型定制化硬件项目,从需求输入到交付验证全程跟进,并跟踪方案复用情况
  • 你还需要维护硬件路标与软件版本的对照关系,确保产品迭代节奏协调
  • 扎实的硬件基础知识,了解摄像头、激光雷达、IMU等传感器原理,以及计算平台架构
  • 优秀的文档编写能力,能将模糊需求结构化,输出清晰的规格文档
  • 良好的跨团队沟通和协调能力,能与硬件研发、算法、采购、供应商等高效合作
  • 逻辑清晰,具备结构化思考和Owner意识,能主动推进任务并同步风险

申请策略

  • 提前了解网易伏羲机器人的业务方向,思考硬件产品经理在其中的价值
  • 面试中准备用具体案例展示你如何分析硬件选型或解决工程问题
  • 突出硬件相关项目或竞赛经历,如RoboMaster、智能车竞赛,强调传感器集成和嵌入式开发
  • 展示将模糊需求转化为规格文档的能力,可附上你写过的PRD或需求分析样例
  • 强调跨团队合作经历,证明你能与不同角色高效沟通
  • 体现Owner意识的事例,比如主动推动项目进度或解决突发问题
  • 复习传感器原理(摄像头、激光雷达、IMU)和硬件开发流程(EVT/DVT/PVT)
  • 学习工业级硬件标准,如IP防护等级、EMC/EMI

面试指南

  • 回答项目或经历类问题时,使用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result),突出你的个人贡献
  • 对于硬件需求定义问题,先拆解业务场景,再提炼关键指标,最后对应到硬件参数,展示结构化思维
  • 对于选型评估,可从性能、成本、供应稳定性、场景适配度等维度展开,说明你如何权衡
  • 你如何理解硬件产品经理和软件开发产品经理的区别?
  • 请描述一个你参与过的硬件项目,你在其中扮演什么角色?
  • 如果业务方要求'上料对位不能磕碰卡车',你会如何定义硬件需求?
  • 你如何评估一款激光雷达的选型?考虑哪些维度?
  • 在跨团队协作中,如果硬件研发和算法方向不一致,你如何推进?

职位点评

74
综合评分

大厂机器人硬件产品实习,技术前沿、成长性好,但薪资一般且需现场办公。

从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。

更适合这类人
最适合追求技术成长和职业发展空间的求职者,尤其是对硬件和机器人领域有强烈兴趣的同学。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展88
工作生活60
使命价值75

薪资福利

65中等

实习薪资属于市场中等水平,但大厂平台有完善的福利体系,作为实习岗位,薪酬满意度中等。

薪资信号未披露(AI估算:3K-6K/月)

成长发展

88较高

该岗位处于前沿技术领域,涉及自动驾驶和机器人硬件,能学习到稀缺的硬件产品方法论,成长空间大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈激光雷达、IMU、域控制器、嵌入式开发、传感器、工程机械、自动驾驶
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

实习要求现场办公,可能在杭州,工作强度未明确,但大厂实习通常节奏较快,生活方式匹配度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

工程机械智能化有助于提升作业安全和效率,具有较高的社会价值,工作能带来一定的使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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