哔哩哔哩
大会员活动运营
大会员活动运营
发布于 2 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公活动策划
活动策划
B站生态
二次元文化
活动策划
用户运营
线下活动执行
项目管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
深耕二次元文化、侧重线下活动统筹、商业与情怀并重，适合热爱亚文化且抗压能力强的运营人才
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.1万
比活动策划中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 830 个在招
市场机会
选择不多
上海 · 活动策划 · 5 个在招
职位详情
关于这个职位
负责哔哩哔哩大会员线下二次元权益的建设与落地，主导大型漫展及重点IP的参展运营
结合社区热点与宣发节奏，策划并执行具有传播力的主题活动，维护核心用户口碑，同时兼顾商业权益的成本回收与变现逻辑
最低要求
全日制本科及以上学历，2年以上大型漫展的展位落地、运营经验
熟悉B站社区生态、了解二次元生态及用户心理，有二次元相关行业经验者优先
有强烈的责任心和抗压能力，有推动能力，对用户、对B站、对二次元有热情
具备基础商业逻辑，在合适的场景做权益成本的回收
工作职责
负责大会员线下的二次元权益建设，主导落地大会员的线下活动
熟悉了解不同头部漫展的特性，重点IP的线下活动信息，针对性的推进参展形式、设计会员权益、和传播物料，维护核心用户感知与口碑
结合站内外二次元重点瞬间及大会员宣发节奏，协同团队打造有传播性的主题活动
优先资格
有二次元相关行业经验者优先
熟悉头部漫展特性及重点IP线下活动信息者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托头部二次元平台资源，接触大量优质IP与核心用户
- 工作内容高度契合兴趣导向，职业成就感强
- 能积累稀缺的大型漫展统筹与跨界合作经验
- 线下活动筹备周期长、突发状况多，需高强度抗压与多线程推进
- 行业垂直度高，跨领域迁移门槛相对明显
- 热爱二次元文化、擅长线下项目统筹、具备较强抗压能力与商业意识的求职者
缺点 / 挑战
- 需平衡用户体验与商业成本回收，考核指标压力较大
角色解读
- 可向资深活动运营/活动策划专家发展
- 横向拓展至大会员商业化运营或用户增长方向
- 长期可晋升为运营负责人或业务线管理者
- 负责大会员线下二次元权益规划与漫展落地执行
- 策划并协同推进重点IP线下主题活动
- 结合社区热点设计会员专属权益与传播物料
- 精通线下展会策划与现场统筹
- 深度理解二次元文化与B站社区生态
- 具备用户心理洞察与口碑维护能力
- 掌握基础商业权益成本核算逻辑
申请策略
- 提前梳理个人参与的二次元相关项目履历，准备1-2个完整的线下活动复盘案例
- 深入了解B站大会员最新权益体系与近期热门IP动向
- 突出过往大型漫展/线下活动的完整操盘案例，量化参与规模、用户覆盖量及转化效果
- 强调跨部门协同经验与突发事件处理能力
- 补充数据分析工具（SQL/Excel高级功能）以支撑权益ROI测算
- 学习项目管理方法论（如敏捷/瀑布流）提升活动统筹效率
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化陈述项目背景、个人角色、关键动作与量化成果
- 针对突发问题，展示“预案制定-快速响应-事后复盘”的闭环思维
- 针对商业化，强调“用户价值优先+分层权益设计+数据驱动迭代”的平衡策略
- 请分享一个你主导过的最成功的线下漫展/活动案例，你是如何统筹落地并控制成本的？
- 面对活动现场突发状况（如设备故障、人流超载），你的应急处理流程是什么？
- 如何在保证用户体验的前提下，实现会员权益的商业化成本回收？
- 深入研究B站近期大会员权益更新及热门二次元IP营销案例
- 准备至少两个完整的线下活动全链路复盘文档
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活65
使命价值85
薪资福利
75中等
上海地区互联网活动岗薪资处于市场中上水平，岗位具备明确的商业变现属性，整体薪酬竞争力符合市场预期。
薪资信号市场水准 (1.6千–2.5万/月)
成长发展
80较高
岗位聚焦二次元生态与大会员商业化探索，业务模式创新性强，内部通常具备完善的培训体系与清晰的晋升通道。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活
65中等
线下活动运营需频繁出差参展及现场驻场，工作节奏随活动档期波动，但公司整体氛围相对年轻化，WLB视项目周期而定。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
深度绑定二次元亚文化圈层，直接服务于核心用户群体，通过线下活动强化社区归属感，社会与文化影响力显著。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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