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(中文大夜班)旅游景玩客服专员(260811)(MJ036407)

(中文大夜班)旅游景玩客服专员(260811)(MJ036407)

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

南通市
无经验要求
全职员工
仅现场办公
本科
客户服务与支持
中文打字
在线客服
客户投诉
客服
携程
普通话
电话沟通
订单处理
旅游景玩

AI 估算 · 4k–7k

携程平台稳定,客服岗薪资中等,固定通宵班可能有夜班补贴,整体收入在本地具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

这是一份携程平台上的旅游景玩客服专员岗位,主要通过在线和电话方式处理客人对景点玩乐产品的售后问题,包括订单修改、取消、投诉安抚等

需要适应固定通宵班,对沟通能力和抗压能力有一定要求,适合耐心细致、服务意识强的求职者,可作为进入旅游行业的起点

最低要求

学历要求:本科及以上学历,经验不限

(有客服相关经验者优先录用)
中文打字速度不低于40字/分钟,熟练掌握电脑操作,如word、excel等办公软件的操作
口齿清晰、普通话标准,表达能力强
有耐心、工作认真负责,执行能力强、性格外向,有良好的服务意识
能承受工作压力,能配合部门在工作时间上的安排
班次:固定通宵班(具体以业务实际安排需求为准)

工作职责

通过在线、电话与客人进行沟通,了解客户需求,为客人处理景玩售后相关问题

熟练操作旅游景玩订单涉及的预订、修改、取消等操作
核实与安抚客户对旅程中的不满及突发事件
收集并反馈客户对产品的意见,提出合理化改进建议

优先资格

有客服相关经验者优先录用

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 携程为OTA行业龙头,平台稳定,对简历背景有加分作用
  • 客服岗位门槛较低,无经验要求,适合入行,且能快速锻炼沟通和抗压能力
  • 固定通宵班通常有额外补贴,实际收入可能略高于普通白班客服
  • 通过处理各类客户问题,可以深入了解旅游行业和用户需求
  • 固定通宵班对身体和生物钟影响较大,长期夜班可能带来健康隐患和社交不便
  • 客服岗位晋升空间相对有限,若缺乏主动学习,可能陷入职业天花板
  • 适合能接受夜班、性格耐心、服务意识强,希望快速进入旅游行业或积累客服经验的人

缺点 / 挑战

  • 工作内容重复性高,且需处理客户负面情绪,心理压力较大

角色解读

  • 横向发展:可晋升为资深客服、客服组长,或转向质检、培训等岗位
  • 纵向发展:积累旅游行业经验后,可转岗至旅游产品运营、客户体验优化等岗位
  • 长期方向:在客户服务领域深耕,或借助携程平台内部转岗至业务、运营等方向
  • 通过电话和在线工具接待客户,处理旅游景玩产品的售后咨询与投诉,例如门票预订变更、退款等问题
  • 操作订单管理系统,完成预订、修改、取消等操作,确保订单信息准确
  • 安抚客户不满,处理突发事件,避免投诉升级,维护客户满意度
  • 收集客户反馈,记录产品问题,提出优化建议,推动服务质量改进
  • 普通话标准、口齿清晰,具备良好的沟通表达和倾听能力
  • 中文打字速度不低于40字/分钟,熟练使用Word、Excel等办公软件
  • 耐心细致,情绪稳定,能承受夜班和较高工作压力,具备服务意识
  • 责任心强,执行能力好,能灵活配合排班安排

申请策略

  • 在简历或面试中明确表达对通宵班的接受度,并说明自己能适应
  • 关注携程的企业文化和客户服务理念,在面试中展现认可和服务热情
  • 突出普通话水平、打字速度、办公软件技能,可附上相关证书或测试成绩
  • 如有客服、销售、旅游相关兼职或实习经历,重点描述处理沟通和解决问题的场景
  • 强调自己适应夜班、抗压能力强,并给出具体事例(如曾兼职夜班或倒班)
  • 展示服务意识,例如参与志愿活动、帮助他人的经历
  • 提前练习中文打字速度,确保达到40字/分钟以上,可在线测速
  • 熟悉Excel基本操作和数据录入,学习使用CRM或工单系统的基础功能

面试指南

  • 采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,突出解决问题的过程和结果
  • 展现同理心和服务意识:先安抚客户情绪,再寻求解决方案,最后确认满意度
  • 针对夜班问题,表达积极态度和个人适应策略,如调整作息、保持健康习惯
  • 请描述一次你处理客户不满的经历,你是怎么解决的?
  • 你如何看待固定通宵班?你能坚持多久?
  • 为什么选择客服岗位?你对携程了解多少?
  • 如果客人投诉要求全额退款,但你权限不足,你如何处理?
  • 你的打字速度是多少?能展示一下吗?

职位点评

45
综合评分

携程大厂平台,客服岗入门门槛低,薪资中等,固定通宵班导致WLB较差。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求平台稳定、能接受夜班,对薪酬和发展有一定期望但不强求WLB的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展50
工作生活20
使命价值60

薪资福利

60中等

平台稳定但薪资未明确披露,夜班可能带来额外补贴,整体补偿性中等。

薪资信号未披露(AI估算:4K-6K/月)

成长发展

50较低

岗位技能偏向通用客服能力,成长路径依赖个人主动转岗,发展性一般。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活

20较低

固定通宵班严重干扰正常作息,工作压力大,生活化动机满足度低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

60中等

帮助游客解决问题有一定意义感,但客服岗位定位常规,整体价值感适中。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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