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司机&供给发展平台(1)-产品与用户运营实习生
司机&供给发展平台(1)-产品与用户运营实习生
发布于 大约 14 小时前实习/见习
中国
无经验要求
实习生
仅现场办公
学历未注明
用户运营
客诉处理
数据分析
活动策划
用户运营
积分商城
营销文案
勋章体系
AI 估算 · 3k–5k
实习岗位薪资按日折算,行业平均150-200元/天,月薪约3000-5000元。
职位详情
关于这个职位
这是一个滴滴出行的产品与用户运营实习岗位,主要围绕司机勋章荣誉体系和积分商城展开,包括日常运营、活动策划和客诉处理
你将接触到海量司机用户,锻炼用户激励和活动运营能力,适合对互联网运营感兴趣的同学
最低要求
可连续实习6个月以上,每周可以实习5天
思维活跃,喜欢新鲜事物,擅长写商品营销文案
具备数据分析能力,熟练使用excel
工作职责
负责司机勋章及荣誉体系日常运营工作
负责积分商城线上活动的策划、配置、传播与数据复盘
工单处理:负责勋章和积分商城日常客诉工单的流转处理
优先资格
有参与过平台营销活动经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 滴滴作为出行巨头,平台大,能接触真实业务和海量用户数据
- 岗位涉及勋章体系和积分商城,是用户激励和商业化的重要方向,有学习价值
- 实习期较长(6个月),能深度参与项目,积累完整方法论
- 运营工作较为琐碎,包括日常维护和客诉处理,需要耐心和细心
- 可能需要快速适应互联网节奏,多任务并行
- 适合对用户运营和产品运营感兴趣,有创意、善写文案、能处理细节的在校学生
缺点 / 挑战
- 实习要求每周5天,连续6个月,对在校生课业安排有一定挑战
角色解读
- 实习期可积累用户运营和活动运营的实战经验,为转正或校招铺路
- 未来可向产品运营、用户运营或活动运营方向发展,承担更核心的项目
- 在滴滴平台可接触到海量司机用户,提升规模化运营能力
- 负责司机勋章和荣誉体系的日常运营,包括体系维护、用户激励等
- 策划和组织积分商城的线上活动,包括活动配置、传播和数据分析
- 处理勋章和积分商城的用户客诉工单,确保问题及时解决
- 具备优秀的营销文案写作能力,能吸引用户参与活动
- 掌握基本的数据分析技能,熟练使用Excel进行数据整理和复盘
- 思维活跃,对新鲜事物敏感,能提出有创意的运营方案
- 责任心强,能处理琐碎的日常运营和客诉事务
申请策略
- 在简历中突出自己的实习时间优势(能连续6个月,每周5天)
- 投递时注意表达对出行行业和司机群体的理解,展现热情
- 突出自己在校园或实习中策划过线上活动的经历,附上具体成果数据
- 展示营销文案作品或案例,证明自己的写作能力
- 强调Excel数据处理能力,如使用透视表、函数等进行数据分析
- 如有参与过平台运营或用户激励类项目,务必提及
- 学习活动策划的基本方法论,了解拉新、促活、转化等运营概念
- 加强Excel技能,尤其是数据透视表、VLOOKUP等常用功能
面试指南
- 用STAR法则回答行为问题:情境-任务-行动-结果,突出量化结果
- 对于运营分析类问题,从用户需求、数据表现、方案设计、效果复盘四个维度展开
- 对于文案能力,可以现场准备一段文案展示,提前准备几个模板
- 请分享一次你策划线上活动的经历,具体做了什么?效果如何?
- 你如何理解司机勋章体系对司机用户的价值?
- 如果积分商城某商品兑换率低,你会如何分析和改进?
- 你如何用Excel处理大量数据?举一个例子
- 复习用户运营基础知识,了解常见激励手段如积分、等级、勋章等
职位点评
55
综合评分
大厂运营实习,能积累用户运营和活动策划经验,但需要全职实习且灵活性较低。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。
更适合这类人
适合重视技能积累和平台背景,对工作时间和地点灵活性要求不高的在校学生。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利50
成长发展75
工作生活40
使命价值60
薪资福利
50较低
实习岗位薪资为市场一般水平,未提及额外福利,补偿性动机满足程度一般。
薪资信号未披露(AI估算:3K-5K/月)
成长发展
75中等
所在平台大,岗位涉及用户激励和营销活动,能积累实用技能,但实习期偏执行层面。
技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
实习要求全职投入,且未提及弹性或远程,生活方式灵活性较低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
60中等
滴滴业务对司机和出行有社会价值,但实习岗位偏向商业运营,意义感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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