
米哈游
本地化(印尼)
本地化(印尼)
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
游戏本地化
Ai技术
Cat工具
Qa测试
中文
印尼语
团队协作
审校
本地化
游戏
AI 估算 · 15k–25k
游戏大厂本地化岗位,要求母语级双语,具备竞争力,上海地区薪资较高。
职位详情
关于这个职位
负责米哈游游戏内容的印尼语本地化工作,包括剧情、UI、系统等文本的审校与翻译,确保语言质量和文化适切性
同时参与游戏内QA测试,与团队协作维护术语库和文风规范,保障本地化项目顺利落地
适合具备母语级印尼语中文能力、热爱游戏并注重细节的求职者
最低要求
语言能力
中文及印尼语精通或达到母语水平,具备扎实的双语理解与中文至印尼语的翻译能力
具备优秀的印尼语写作能力,能够产出准确、自然、流畅且符合语言习惯的印尼语内容
在充分保留原文含义与叙事意图的前提下,能够从印尼玩家的视角出发,对译文进行合理的重构与本地化改写,实现文化与语感层面的自然落地
个人能力
能以开放的态度接受反馈,并进行理性、高效、以事论事的沟通
重视团队合作,具备良好的协作意识与跨角色沟通能力
具备敏锐的语言感知力,能够细致审视文本表达与文体差异,并持续打磨内容质量
关注整体游戏体验与内容完成度,具备产品思维,而非仅停留在字面翻译
对所负责的项目具有强烈的责任感与主人翁意识,能够主动推进工作,不推诿、不逃避、不敷衍
工作职责
内容本地化与质量管理
负责游戏内剧情、UI、系统玩法、活动规则、道具等各类内容的审校工作
维护或建立组内本地化指南、术语库及文风规范,并且确保组内整体内容风格与表达的一致性
在适配内部的部门交付标准前提下,维护越南语组内的本地化质量标准
工作中主动识别质量、进度、流程、舆情及政治等各类风险,及时进行风险暴露、跨方同步与推动解决,保障项目平稳落地
QA及游戏内容测试
在游戏内外环境中对文本、上下文、UI、演出等本地化内容进行测试与质量确认
识别翻译错误、语境不一致及与世界观设定不符的内容,并提出具体的修改建议
与内外部合作伙伴保持紧密协作,推动项目顺利开展
团队协作
基于本地化 PM 规划的项目节奏,与小组组长的工作排期与任务分工,确保任务的进度与质量按时交付
在小组组长主导下,共同协作确保组内健康的术语与文风维护、审校技巧,持续提升团队整体的专业能力
保持组内营造积极、协作的团队氛围
在跨组/跨部门协作中,作为越南语组的成员之一,代表小组参与讨论、评审与决策,推动资源协调与问题解决
优先资格
工作经验
具备游戏翻译或本地化相关工作经验者优先
熟练使用本地化相关软件工具(如 CAT 工具、QA 工具等)者优先
具备 3–7 人小组协作经验者优先,熟悉团队排期、沟通、与质量把控
具备AI技术使用或Agent调试经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 米哈游为知名游戏大厂,平台广阔,能参与全球热门游戏项目
- 本地化岗位对双语能力要求高,专业积累具有长期价值
- 团队协作氛围积极,有机会接触AI等前沿技术应用
- 工作内容细致繁琐,需大量精读和反复打磨,可能较为枯燥
- 适合中印尼语达到母语级、热爱游戏、细心严谨且具备团队协作精神的人
缺点 / 挑战
- 游戏行业节奏快,高峰期可能面临加班压力
- 本地化需兼顾文化敏感度,对质量和准确性要求较高
角色解读
- 可向本地化组长或PM方向发展,负责团队管理和项目排期
- 有机会拓展多语言管理或区域运营领域,成为本地化专家
- 结合AI工具提升效率,向游戏本地化数字化创新方向成长
- 负责游戏内各类文本的印尼语审校与翻译,确保表达准确自然且符合文化习惯
- 在游戏环境中进行本地化QA测试,发现并反馈文本、UI、演出等质量问题
- 维护术语库和文风指南,与团队协作保持内容一致性,并参与跨部门沟通
- 精通中文和印尼语,具备优秀的双语写作和翻译能力,达到母语级水平
- 熟悉游戏本地化流程,熟练使用CAT工具和QA工具,有审校经验者优先
- 注重细节,有产品思维和责任感,能主动识别风险并推动解决
申请策略
- 深入了解米哈游旗下游戏(如《原神》《崩坏》系列),在简历中体现对游戏产品的热情
- 准备一个本地化案例,展示对文化适配和玩家体验的理解
- 突出中印尼语水平,如母语背景或相关语言证书
- 展示游戏翻译或本地化项目经验,附上具体案例和成果
- 强调熟练使用CAT工具(如Trados、memoQ)和QA工具的经历
- 体现团队协作和质量管理经验,如参与过小组项目排期或质量把控
- 学习主流CAT工具和本地化QA工具的操作与最佳实践
- 了解游戏本地化行业标准和常见风险,积累审校技巧
面试指南
- 先充分理解原文意图,结合目标玩家文化习惯进行改写,确保自然流畅
- 以玩家体验为中心,遇到冲突时主动与策划或原作者沟通,寻找平衡方案
- 通过维护术语库和文风指南,定期更新并在团队中同步,确保一致性
- 明确沟通目标,使用数据或实例反馈问题,推动多方协作解决
- 请简述您如何进行游戏文本的本地化审校?
- 当翻译与游戏世界观设定冲突时,您如何处理?
- 您如何确保长期项目中术语的一致性?
- 请举例说明您如何与跨部门团队协作解决本地化问题
职位点评
71
综合评分
游戏大厂本地化岗位,双母语是核心,成长性好,但工作细致且可能加班。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合注重技能成长和行业前景的求职者,对双母语和游戏有热情,能接受可能的加班。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活60
使命价值75
薪资福利
65中等
JD未明确薪资和福利,但米哈游作为超大型企业,薪资整体有竞争力,符合市场水平。
薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)
成长发展
85较高
岗位可深入游戏本地化领域,接触AI等新技术,并有团队协作带来的管理能力成长机会。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈AI、CAT工具、本地化工具
成长机会持续提升团队整体的专业能力
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作地点在上海,游戏行业节奏可能较快,JD未提及WLB相关安排,存在不确定性。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
75中等
游戏本地化能提升海外玩家体验,促进文化传播,具有正向意义,行业前景好。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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