
基层主管/组长
综合评分 65
资深童装设计转管理岗,平台大、成长空间明确,但工作强度可能较高。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
20K
比设计与创意中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 540 个在招 · 其中设计与创意 24 个
市场机会
选择面较广
广州 · 设计与创意 · 约 280 个在招
该职位负责希音男青少年童装产品的整体设计与开发管理
本科及以上学历,服装设计、艺术设计或相关专业背景
负责童装产品的整体设计方案制定,包括款式设计、色彩搭配、面料选择等核心设计工作
优点
缺点 / 挑战
作为跨国企业的资深管理岗,薪资福利体系预计较为完善,但具体数字未在JD中披露。
职位提供了清晰的团队管理职责和全链路产品开发经验,有助于设计专业能力和领导力的双重成长。
工作地点位于广州一线城市,但JD未提及任何远程或弹性办公模式,且快节奏岗位特性可能对工作生活平衡构成挑战。
身处服装零售行业,属于稳定成熟的消费赛道,产品直接面向终端消费者,但社会影响力层面并不突出。