
同程旅行
产品经理(民宿海外方向)
产品经理(民宿海外方向)
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
苏州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
Sql
产品设计
数据分析
本地化
民宿
海外市场
用户体验
项目管理
跨境住宿
AI 估算 · 18k–28k
苏州互联网大厂产品经理薪资,海外方向有溢价,市场水平中上。
职位详情
关于这个职位
负责同程旅行海外民宿预订产品的前端体验设计与优化,覆盖多语言、多币种、多时区场景,提升转化率与留存率
需要深度洞察海外用户需求与竞品动态,通过数据分析驱动产品迭代,与多团队协同推进本地化适配
适合有跨境住宿或在线预订平台经验的产品经理
最低要求
拥有本科或以上学历背景,三年以上在线预订平台前端产品经验,有海外民宿、度假租赁或跨境住宿行业经验者,或海外留学经验者优先
具备优秀的跨部门沟通能力和项目管理技能,曾主导完成过1-2个项目落地,并有数据结果产出
精通使用Axure等原型设计软件,同时熟悉利用SQL语言进行数据提取与分析,能够通过数据驱动产品决策
具备良好的英语沟通能力,具备全球视野与国际化思维
对新兴趋势和技术保持高度的好奇心和学习热情,良好的自驱力和抗压力
工作职责
主导海外民宿预订产品流程的前端体验设计与持续优化,覆盖多语言、多币种、多时区等跨境场景下的用户预订全链路,不断提升海外用户的预订转化率与留存率
对酒店前端预订流程有深入的理解,深入洞察每个页面影响转化率的核心要素,结合海外不同区域用户的浏览习惯、支付偏好与文化差异,持续优化前端用户体验,制定并输出迭代计划
深度洞察海外酒店及民宿市场的用户需求、竞争格局与产品差异,跟踪国际竞品动态,理解不同国家/地区用户的出行动机、住宿偏好与决策路径
定期进行数据分析,识别海外预订流程中存在的区域性问题与改进空间,针对不同市场制定差异化的产品设计方案,并编写相应的PRD
与民宿业务团队,以及中后端产品、供应链团队紧密合作,协同推进本地化适配、供应商系统对接等工作
优先资格
有海外民宿、度假租赁或跨境住宿行业经验者,或海外留学经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 同程旅行作为上市大厂,平台稳定,资源丰富,有利于职业背书
- 海外民宿方向是公司国际化战略重点,发展前景好,能积累稀缺的跨境产品经验
- 薪资福利有竞争力,且苏州生活成本相对一线城市更低
- 需要较强的自驱力和抗压能力,项目推进中涉及多方协调
- 适合有3年以上在线预订平台前端产品经验、擅长数据分析、具备国际化视野和跨文化沟通能力的产品经理
缺点 / 挑战
- 跨境场景复杂,需应对多语言、多时区、不同支付习惯等挑战,产品设计难度高
- 对数据分析能力要求较高,需熟练使用SQL进行深度分析
角色解读
- 可在产品专家或产品管理方向上发展,深入海外市场成为跨境产品专家
- 积累国际化经验后,可转向更高级的产品总监或国际业务负责人
- 也可横向扩展到其他跨境业务线或平台型产品
- 负责海外民宿预订全流程的前端体验优化,包括多语言、多币种、多时区场景下的用户交互设计
- 通过数据分析识别转化瓶颈,针对不同市场制定差异化产品方案并输出PRD
- 与业务、供应链、技术等多团队协作,推动本地化适配和供应商系统对接
- 精通Axure等原型工具和SQL数据分析,能通过数据驱动产品决策
- 具备优秀的跨部门沟通和项目管理能力,有成功落地项目的经验
- 英语流利,具备全球视野和跨文化理解能力
申请策略
- 在求职信中表达对海外民宿市场的兴趣和对同程国际化战略的理解
- 准备一个针对某个海外市场(如东南亚)的民宿产品优化方案作为加分项
- 突出在跨境住宿或海外产品方向的项目经验,尤其是转化率提升的实际案例
- 强调SQL数据分析能力和数据驱动决策的成果,附上具体数据指标
- 展示跨部门协作和项目管理能力,说明主导落地的1-2个项目及其影响
- 提前熟悉民宿行业的竞品(如Airbnb、Booking.com),了解其产品特点和本地化策略
- 强化SQL技能,练习从数据库提取用户行为数据并生成分析报告
面试指南
- 用STAR法则(情境-任务-行动-结果)结构化回答项目经验问题
- 针对文化差异问题,先分析用户行为数据,再结合当地习惯提出设计建议,体现数据驱动思维
- 跨部门协作问题强调沟通技巧和项目管理方法,如定期同步、风险预警等
- 请举例说明你如何通过数据分析发现预订流程中的问题并推动改进
- 如何针对不同国家用户的文化差异设计民宿预订体验?
- 你过去主导的项目中,遇到过哪些跨部门协作的挑战?如何解决的?
- 请描述一个你使用SQL进行数据提取和分析的具体场景
- 你对海外民宿市场的竞争格局和趋势有哪些了解?
职位点评
74
综合评分
上市大厂、薪资中上、跨境产品经验丰富,但WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视技能成长和职业发展、能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活50
使命价值70
薪资福利
80较高
薪资18-28K在苏州属于较高水平,上市大厂福利齐全,但未明确提及年终奖等具体福利。
薪资信号市场水准 (18K-28K/月)
成长发展
85较高
海外民宿方向有战略重要性,能接触到跨境复杂场景,数据驱动文化利于技能成长,但未明确晋升路径。
技术前沿主流现代技术
技术栈SQL、Axure、数据分析、本地化
业务类型profit_center
工作生活
50较低
苏州办公,未提及远程或弹性工作,JD含抗压暗示,WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
70中等
跨境业务有助于促进文化交流,但使命感一般,行业处于稳定增长期。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
同程旅行 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs