
普通员工/个人贡献者
综合评分 71
头部物流平台自动化技术岗,重实战与设备运维,技术成长路径清晰,需适应一线业务节奏。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
2.0万
比自动化控制中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 560 个在招 · 其中自动化控制 5 个
市场机会
选择适中
深圳 · 自动化控制 · 11 个在招
负责顺丰转运中心自动化设备的设计、开发与优化,参与分拣系统等技术方案论证
大专及以上学历,机械工程、自动化、电气工程等相关专业
负责转运中心自动化设备的设计、开发、改进和优化工作,提高物流运营效率
物流/制造行业经验优先
优点
缺点 / 挑战
薪资面议但作为上市物流企业,整体薪酬福利体系完善,具备市场竞争力。
提供接触大规模自动化分拣系统的实战机会,技术成长空间大,内部培训与晋升通道明确。
物流转运中心通常需配合业务节奏安排工作,可能涉及轮班或应急加班,WLB一般。
助力智慧物流基础设施建设,提升社会物流运转效率,具有明确的行业应用价值与社会意义。