中国平安
财务管理岗
财务管理岗
发布于 5 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公财务与会计
财务与会计
Cpa/Acca
流程优化
财务分析
财务管理
费用管控
资金清算
采购管理
预算编制
值不值得投
64综合评分
综合评分 64
中型财务管控岗、侧重预算与费用合规、WLB待确认、意义感中等
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
2.8万
比财务与会计中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 13530 个在招 · 其中财务与会计 约 310 个
市场机会
选择面较广
深圳 · 财务与会计 · 约 310 个在招
职位详情
关于这个职位
负责集团财务体系的建设与优化，涵盖预算编制、费用合规监控、投产分析及资金管理
需搭建多维度财务分析报表，统筹采购机制与自有投资清算，并推动部门重点工作的落地执行
最低要求
财务、金融、经济等专业硕士或以上学历，3年以上财务/预算相关工作经验
具有非常强的责任意识、沟通协调能力、逻辑分析能力及快速学习适应能力
工作职责
负责财务、费用相关制度建设及流程梳理优化
协助公司预算编制、预算执行分析及预测工作
对公司各部门费用预算申请进行审核，落实投产管控要求及费用合规监控
出具各类管理报表，搭建多维度投产分析体系
负责公司采购管理机制建设，分散采购实施及集中采购推动等工作
负责公司自有资金投资清算、头寸管理及银行账户管理
负责部门重点工作追踪及统筹工作落地
优先资格
有预算管理、财务管理、采购管理及资金管理复合背景优先考虑，大型金融集团、商业银行/理财/基金公司财务工作经验者尤佳
有CPA、ACCA、CMA证书者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 接触集团核心财务数据与全链路业务流程，专业视野开阔
- 跨部门协调成本高，需频繁对接业务线审核预算与费用，对沟通抗压能力要求高
- 适合追求财务专业深度、擅长流程标准化建设且具备较强跨部门协作能力的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向财务分析专家、内控合规负责人或区域财务BP方向深耕，逐步承担更大规模的资源配置与战略支持职责
- 主导财务制度与流程的搭建优化，确保业务端费用支出符合合规标准
- 精通全面预算管理与财务分析建模，熟悉资金清算、账户管理及采购内控流程
申请策略
- 提前研究目标企业所在行业的费用结构特点，面试时可准备1-2个流程优化或预算偏差分析的实战案例
- 突出过往预算编制准确率、费用管控降本成效及多系统财务数据分析经验
- 强化Excel高级函数/Power BI等财务可视化工具应用，补充供应链采购内控知识
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果），重点阐述数据依据、跨部门协商策略及最终落地的量化指标
- 请分享一次你主导的财务流程优化项目，如何平衡效率与合规？
- 面对业务部门不合理的费用预算申请，你会如何进行审核与沟通？
- 如何搭建多维度投产分析体系，并为管理层提供决策支持？
- 复习CPA/ACCA核心考点中的财务管理与内部控制章节，梳理过往项目中涉及的预算模型与分析报表模板
职位点评
薪资福利70
成长发展65
工作生活60
使命价值50
薪资福利
70中等
JD未明确披露具体薪资数额与福利明细，财务管控类岗位通常配套标准化薪酬结构，整体补偿性动机满足度待实际沟通确认。
薪资信号面议 (2.0千–3.5万/月)
成长发展
65中等
JD未提及明确的培训体系或晋升通道，岗位侧重内部预算与费用管控，属于典型成本中心职能，发展性动机满足度取决于后续内部轮岗机会。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型cost_center
工作生活
60中等
JD未明确说明办公模式与工时安排，工作内容涉及月度结账与预算追踪，可能面临阶段性工作压力，生活化动机满足度以实际入职体验为准。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
JD未提及企业使命或社会价值导向，岗位聚焦内部财务合规与资源调配，意义感动机满足度主要源于职业稳定性与专业深耕。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
Watch Jobs