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浪潮
AI算法工程师

AI算法工程师

发布于 大约 4 小时前

普通员工/个人贡献者

济南市
其它
全职员工
仅现场办公
本科
研究与开发 (研发)
Rag
图像识别
大模型
数据处理
机器学习
模型训练
深度学习
自然语言处理

AI 估算 · 15k–30k

济南算法岗位薪资处于中上水平,结合浪潮上市背景和岗位技术要求,预计月薪在15k-30k之间。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责将AI算法应用于实际业务场景,包括数据处理、模型训练与优化,关注大模型、机器学习等前沿技术

需要与产品、架构师协作推动项目落地,并撰写技术文档
适合具备扎实编程和机器学习基础、希望深入算法工程实践的求职者

最低要求

本科及以上学历,计算机、软件、大数据、人工智能、应用数学等相关专业

工作职责

负责将算法技术应用于行业实际业务场景中,进行数据处理与分析,提供技术解决方案,推动方案落地实施

负责前沿技术的探索,结合公司产品战略规划,关注算法、AI、大模型及相关技术的最新进展,推进其在更多业务场景的应用
负责算法的研究与应用,包括但不限于大模型、机器学习、图像识别、自然语言处理等领域,针对特定业务场景进行算法优化和模型训练,按照需求进行大模型蒸馏、微调、RAG等开发和数据分析应用工作
负责与产品经理、架构师等团队成员紧密合作,共同推进项目的研发进度和产品质量
负责撰写技术文档和研发报告,记录研发过程中的技术问题和解决方案,为团队提供技术支持和知识分享

优先资格

掌握机器学习理论者优先

能够熟练使用机器学习常用算法者优先
具有较强的编程能力者优先,熟练掌握Python、Shell等编程语言优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 浪潮作为上市巨头,平台大、资源丰富,有机会接触到大规模真实业务场景和数据
  • 算法岗位与前沿技术紧密相关(大模型、RAG等),技能积累快,行业前景广阔
  • 提供与产品、架构师等多角色协作的机会,综合能力提升空间大
  • 前沿技术迭代快,需要持续学习,工作强度可能较大
  • 济南算法岗位竞争虽不及一线城市激烈,但优质岗位仍需突出技术深度
  • 适合具备扎实机器学习基础、热爱技术落地与创新、希望在稳定平台深耕AI算法领域的求职者

缺点 / 挑战

  • 薪资待遇在济南属于较高水平,且公司稳定性好,福利体系完善
  • 算法落地需要较强的工程能力和业务理解,对综合能力要求高,初期可能面临挑战

角色解读

  • 技术方向:从算法工程师逐步成长为高级算法专家、首席科学家,深耕大模型、CV或NLP等细分领域
  • 管理方向:积累项目经验后,可向算法团队负责人、技术总监发展,带领团队攻关复杂业务
  • 交叉方向:结合业务理解转型为AI产品经理或解决方案架构师,发挥技术与商业的桥梁作用
  • 将AI算法应用于行业实际业务,进行数据处理与分析,提供技术解决方案并推动落地
  • 探索前沿技术,如大模型、机器学习、图像识别、NLP等,并针对具体场景进行模型训练和优化
  • 参与大模型蒸馏、微调、RAG等开发工作,与产品、架构师协作推进项目进度
  • 撰写技术文档和研发报告,总结技术问题与解决方案,支持团队知识分享
  • 扎实的机器学习理论基础,熟悉常用算法(如回归、分类、聚类等)
  • 熟练使用Python和Shell编程,具备较强的编码能力
  • 了解大模型、深度学习框架(如PyTorch、TensorFlow),有模型训练和优化经验优先
  • 良好的数据分析和问题解决能力,能够独立处理实际业务场景中的算法问题

申请策略

  • 了解浪潮在AI领域的业务布局(如政务云、企业AI解决方案),在面试中展现对公司的关注和匹配度
  • 准备一个完整的算法落地案例,从问题定义到数据、模型、部署的全流程,体现工程思维
  • 突出机器学习项目经验,特别是数据处理、模型训练和优化的具体案例,最好有量化成果
  • 强调编程能力,列出掌握的编程语言(Python、Shell)和相关框架(如PyTorch、TensorFlow)
  • 如果有大模型、NLP或图像识别相关项目,务必详细描述,体现技术深度
  • 展示团队协作和文档撰写能力,例如参与过的跨部门项目或技术博客
  • 建议提前补充大模型相关技术,如Transformer架构、LoRA微调、RAG系统搭建等
  • 强化Python编程,尤其是数据处理库(Pandas、NumPy)和深度学习框架的使用

面试指南

  • 对于项目介绍题,采用STAR原则:Situation(背景)、Task(任务)、Action(行动,突出技术细节)、Result(结果,量化)
  • 对于技术原理题,先给出核心概念,再展开细节,最后举例说明应用场景
  • 例如解释注意力机制时,先说明它是为了捕捉序列中不同位置的相关性,然后讲Q、K、V的计算,再举例在NLP中的使用
  • 对于方案设计题,从问题定义、数据收集与处理、模型选型、评估指标、部署与监控几个步骤回答,体现系统性思考
  • 请详细介绍你做过的一个机器学习项目,包括数据预处理、模型选择、调优过程和最终效果
  • 你对大模型有哪些了解?请解释一下Transformer的注意力机制
  • 如何解决模型过拟合?列举至少三种方法并说明原理
  • 给定一个业务场景(如用户流失预测),你会如何设计算法方案?从数据到部署

职位点评

69
综合评分

浪潮AI算法岗,前沿技术栈、平台稳定、发展空间大,但WLB一般、薪资面议。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合看重技术成长和职业发展、愿意投入学习、能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活50
使命价值60

薪资福利

70中等

薪资面议但浪潮作为上市大公司,整体薪资福利在济南有竞争力,但具体数额不确定,满足程度中等。

薪资信号面议 (15K-30K/月)

成长发展

85较高

职位涉及大模型、RAG等前沿技术,且有文档分享和团队协作,成长空间大。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、机器学习、图像识别、自然语言处理、Python、Shell、RAG
成长机会技术文档、知识分享
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,未提及弹性或WLB,济南生活节奏相对适中,但可能有一定工作压力。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

浪潮在政务、企业AI领域有社会价值,但职位本身未强调使命,行业前景好但具体意义感一般。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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