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浪潮
卫星星座规划设计工程师

卫星星座规划设计工程师

发布于 2 天前

普通员工/个人贡献者

济南市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
系统仿真
通信
遥感
雷达
Sar
卫星星座
微小卫星
覆盖计算
轨道分析

AI 估算 · 15k–30k

卫星技术人才稀缺,浪潮上市大厂,济南薪资中等偏上,综合评定

职位详情

关于这个职位

该职位负责卫星星座系统的整体方案设计与技术实现,涉及多类型卫星(如SAR、高光谱、微小卫星)的星座规划、接口协调、载荷技术调研与指标论证

适合具有航天或大型信息系统项目经验、熟悉卫星系统架构和轨道分析的工程师,能够参与技术难题攻关并提供综合性解决方案

最低要求

硕士及以上学历,雷达、通信、电子电路、航天、遥感、地理信息、电子信息等相关专业,具有航天或大型信息系统项目经验者优先

熟悉卫星星座系统的基本架构和设计流程,具备一定的轨道分析、覆盖计算或系统仿真能力,能够参与星座方案的论证与设计工作
具备一定的系统总体设计经验,能够协助完成技术指标的分解与论证,编写相关技术文档
了解多类型卫星(如SAR、光学、高光谱等)的基本工作原理和主要应用场景,能够根据任务需求提出合理的载荷配置建议
具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,具备独立分析和解决实际工程问题的能力

工作职责

负责多类型卫星(包括SAR、高分高光谱、微小卫星等)的星座系统方案设计与技术实现

负责卫星各大系统间接口的设计与协调,确保接口的合理性与有效性
开展多类型卫星载荷的技术调研与跟踪,掌握国内外相关技术发展趋势
负责卫星载荷的总体指标论证,确定关键性能参数
参与星座系统建设中的技术难题攻关,提供综合性的技术解决方案

优先资格

具有航天或大型信息系统项目经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 航天领域前沿技术,技能稀缺性强,具有长期职业竞争力
  • 浪潮作为上市大厂,平台资源丰富,项目机会稳定
  • 济南生活成本低于一线城市,薪资性价比高
  • 技术门槛高,需要深厚的跨学科知识储备
  • 航天项目周期长,部分工作可能涉及高强度攻坚
  • 济南本地航天产业生态不如北京上海成熟,交流机会有限
  • 适合具有航天或大型信息系统背景、热爱系统设计与技术攻关、追求稳定发展的工程师

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 技术深化:从星座设计向载荷研发或系统架构师方向发展
  • 管理晋升:积累项目经验后晋升为技术负责人或项目经理
  • 行业拓展:可向航天商业应用、遥感数据处理等交叉领域发展
  • 设计多类型卫星(SAR、高光谱、微小卫星等)的星座系统方案,完成技术实现与接口协调
  • 开展卫星载荷的技术调研与跟踪,分析国内外技术趋势,确定关键性能参数
  • 参与星座系统建设中的技术难题攻关,提供综合性解决方案
  • 精通卫星星座系统架构、轨道分析、覆盖计算及系统仿真
  • 熟悉多类型卫星载荷的工作原理与主要应用场景
  • 具备系统总体设计经验,能独立编写技术文档

申请策略

  • 提前了解浪潮在航天领域的业务布局和近期星座项目,在面试中展现行业认知
  • 关注招聘流程(编号1097),可能涉及多轮技术面试,准备系统设计类问题
  • 突出参与过的航天或大型系统项目,重点描述星座设计、轨道分析或载荷相关工作
  • 强调系统设计能力,如接口分解、指标论证、技术文档编写
  • 展示仿真工具使用经验(如STK、MATLAB等)和跨团队协作案例
  • 补充卫星轨道力学和覆盖算法知识,掌握常用仿真工具
  • 学习多类型载荷(如SAR、高光谱)的基本原理和数据处理方法

面试指南

  • STAR法则(情境-任务-行动-结果)回答项目经验问题,突出技术贡献
  • 技术问题从原理出发,分层阐述(如:轨道→覆盖→载荷→系统级)
  • 设计问题先明确约束条件,再提出方案并进行权衡分析
  • 请描述一个你参与过的星座设计方案,包括轨道选择、覆盖性能分析等
  • 如何确定SAR卫星的关键性能参数(如分辨率、幅宽)?
  • 在卫星系统接口设计中,你如何保证合理性与有效性?
  • 介绍你熟悉的卫星载荷类型及其典型应用场景
  • 复习卫星星座基础理论(轨道力学、覆盖计算)和常见仿真工具

职位点评

68
综合评分

前沿航天技术岗,成长空间大,薪资面议,WLB一般

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求前沿技术成长、对航天领域有热情、能接受现场办公和适度压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展85
工作生活50
使命价值80

薪资福利

60中等

薪资面议,未披露具体范围,但浪潮作为上市公司提供有竞争力的薪酬和福利,整体补偿水平中等偏上。

薪资信号面议 (15K-30K/月)

成长发展

85较高

卫星星座设计属于前沿技术领域,能接触多类型载荷和系统级设计,成长空间大,但JD未明确提及晋升或培训。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈卫星星座、SAR、高光谱、微小卫星、轨道分析、覆盖计算、系统仿真
业务类型ambiguous

工作生活

50较低

仅现场办公,未提及弹性工时或远程,济南城市通勤一般,且航天项目可能有阶段性高负荷。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

80较高

航天产业属于高速增长赛道,卫星应用对社会有显著正向影响,但JD未强调使命或社会价值。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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