斯凯孚
机加工技术员
机加工技术员
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
生产制造
G代码
Tpm
安全操作
数控车床
机械图纸
测量工具
精益生产
质量意识
刀塔机
AI 估算 · 8k–12k
上海机加工技术员，3-5年经验，外资企业，薪资处于市场中等水平，含13薪。
职位详情
关于这个职位
该职位负责操作刀塔机完成机械加工任务，确保生产进度与产品质量
需要具备数控操作、识图和测量技能，同时参与设备维护和现场改善
适合有3-5年数控车床经验、注重细节与安全的技术人员
最低要求
～5年以上数控车床或刀塔机操作经验
能识读机械图纸
熟悉G代码及基本数控编程知识
熟练使用常用测量工具
具备设备调试和故障初步判断能力
责任心强，执行力好
具有良好的质量意识和安全意识
具备团队协作精神和持续改善意识
工作职责
设备操作与生产执行：按生产计划完成刀塔机加工任务，确保生产进度达成
根据工艺文件、图纸及作业指导书进行零件加工
负责设备开机、调机、换刀、对刀及程序调用工作
及时处理加工过程中的异常情况，确保生产连续稳定
产品质量控制：按检验要求进行首件、自检及过程抽检
使用卡尺、千分尺、内径表等量具进行尺寸检测
发现质量异常及时停机并向班组长或工艺工程师反馈
确保加工产品符合图纸、公差及客户质量要求
设备维护保养：按TPM要求开展设备日常点检
负责设备清洁、润滑及简单维护保养工作
发现设备故障及时报修，并配合维修人员处理
保持设备处于良好运行状态，提高设备利用率
刀具管理：负责刀具安装、调整、更换及寿命监控
按标准管理刀具、夹具及量具
优化刀具使用，降低加工成本
配合工艺工程师进行刀具改善和效率提升
安全生产管理：严格遵守安全操作规程和公司EHS要求
正确佩戴劳动防护用品（PPE）
及时识别并报告安全隐患
参与安全培训及应急演练活动
现场管理与持续改善：落实5S现场管理要求
规范填写生产记录、设备点检表及质量记录
积极参与精益生产、降本增效及工艺改善活动
提出合理化建议，提高生产效率和产品质量
优先资格
熟悉津上刀塔机设备操作者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 斯凯孚是跨国企业，平台稳定，福利体系完善
- 机加工技能实用性强，积累经验后职业发展空间广
- 参与精益生产和持续改善，能提升问题解决能力
- 车间环境可能存在噪音、油污，需适应现场工作
- 需倒班或加班可能，对身体和精力有一定要求
- 技术更新较慢，需主动学习新设备、新工艺以保持竞争力
- 适合动手能力强、细心负责、愿意扎根制造业并长期发展的技术型人才
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 从技术员向高级技术员或生产班组长方向发展，积累管理经验
- 可转向工艺工程师方向，负责加工工艺优化和刀具改进
- 在大型制造企业内，可逐步晋升为生产主管或设备管理专家
- 操作刀塔机等数控设备，按计划完成零件加工任务
- 对加工产品进行首件、自检和过程抽检，使用量具确保尺寸合格
- 负责设备日常点检、保养和简单故障处理，保障设备稳定运行
- 管理刀具、夹具，参与现场5S和精益改善活动
- 熟练操作数控车床或刀塔机，熟悉G代码编程
- 能识读机械图纸，理解公差和工艺要求
- 会使用卡尺、千分尺等常用量具，具备质量检验能力
- 有设备调试和故障排查经验，注重安全和规范操作
申请策略
- 了解斯凯孚的轴承业务和产品应用，体现对行业的兴趣
- 准备过往工作中解决质量或设备问题的具体案例
- 突出数控车床或刀塔机的操作年限、设备型号和具体加工产品类型
- 量化质量成绩，例如不良率、产能提升等数据
- 强调设备调试、刀具管理和故障处理的实际案例
- 提及参与精益改善或TPM活动的经历
- 学习更高级的数控编程（如宏程序、CAM软件）
- 掌握津上刀塔机等特定设备的操作和维护
面试指南
- 按情境-行动-结果（STAR）结构回答：描述背景、你的具体操作、最终效果
- 强调安全意识和质量意识，体现规范操作和团队协作
- 展现主动学习和改善思维，如提出过哪些合理化建议
- 请描述一次你处理设备异常或质量问题的经历
- 如何理解G代码中的刀具补偿？请举例说明
- 在加工过程中，如何保证首件检验的准确性？
- 什么是TPM？日常点检通常包括哪些内容？
- 如果批量产品出现尺寸超差，你会怎么处理？
职位点评
59
综合评分
稳定外企制造岗位，传统技术，现场办公，发展靠个人，薪资中等。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视技能积累和制造业稳定发展，对工作生活平衡要求不高的技术工人。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利60
成长发展70
工作生活40
使命价值60
薪资福利
60中等
薪资未披露，但外资企业通常提供稳定薪酬和福利，满足基本经济需求。
薪资信号未披露（AI估算：8K-12K/月）
成长发展
70中等
技术技能有积累空间，但公司未明确提及培训晋升机制，成长主要靠个人主动。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈数控车床、刀塔机、G代码、TPM、精益生产
业务类型ambiguous
工作生活
40较低
仅现场办公，车间工作环境，可能涉及倒班，生活便利性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
高端制造业有稳定价值，但岗位内容偏执行层面，社会影响感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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