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索尼
Deputy Principal R&D Engineer - Artificial Intelligence
立即应聘

Deputy Principal R&D Engineer - Artificial Intelligence

发布于 2 天前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
3D打印
Fusion360
Touch Designer
沟通能力
演示技巧
电子原型

AI 估算 · 35k–55k

索尼作为大型外企,研发岗位薪资有竞争力;该职位要求硕士+4年经验,属于资深层,预估月薪区间合理。

职位详情

关于这个职位

该职位是索尼研发部门的核心技术岗位,专注于人机交互(HCI)技术的创新与落地

你将负责从概念到实现开发新的HCI技术,并结合索尼IP和现有技术,为线下娱乐(LBE)产品提供交互方案
适合对前沿交互技术有热情、并希望将研究转化为实际产品的资深工程师

最低要求

计算机科学硕士及以上学历,至少4年人机交互相关工作经验

具备中级编程技能(Touch Designer, Unity, Python)
原型制作技能(Fusion360, 3D打印机, 电子元件)
商务级别的英语能力
能够与团队成员及全球索尼集团的国际同事协作,具备良好的沟通/演示能力

工作职责

利用索尼自有和现有技术资产,开发从概念到实现的新人机交互(HCI)技术

评估HCI领域的新兴研究、技术和产品
将新的和现有的HCI技术整合到基于位置的娱乐(LBE)中,负责利用索尼IP进行LBE内容的规划和开发

优先资格

商务级别的日语能力优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 索尼是全球娱乐科技巨头,平台大,资源丰富,项目有影响力
  • 从事前沿的HCI技术研发,结合艺术与科技,富有创造性
  • 工作内容涉及概念到落地全流程,技术成长空间大
  • 全球协作机会,可与日本、欧美等地的优秀工程师交流
  • 对技术要求全面,既需软件编程又要硬件原型,学习曲线较陡
  • 作为外企,英语和日语双重语言要求可能增加沟通成本
  • 适合对交互技术有深度热情、具备软硬兼备能力、喜欢创造性工作并愿意在大平台深耕的资深工程师

缺点 / 挑战

  • 岗位可能涉及项目周期压力,需要快速迭代和试错

角色解读

  • 可在索尼全球研发体系中晋升为首席工程师或技术专家,主导核心项目
  • 向技术管理方向发展,带领团队负责LBE或HCI产品线
  • 跨部门调动至索尼其他业务(如游戏、影视),应用交互技术
  • 负责从零到一开发新的人机交互技术,将概念原型转化为可落地的产品
  • 跟踪并评估HCI领域的最新研究和竞品技术,为公司技术选型提供建议
  • 将交互技术集成到主题公园、体验馆等线下娱乐场景中,结合索尼IP设计互动内容
  • 精通HCI领域核心知识,能独立完成交互方案设计
  • 熟练使用Touch Designer、Unity、Python进行快速原型开发
  • 具备硬件原型制作能力,包括Fusion360建模、3D打印和基础电路搭建
  • 英语流利,能进行跨国技术沟通和演示

申请策略

  • 申请时展现对索尼IP和LBE业务的了解,提出自己的想法
  • 关注索尼的多元包容文化,在面试中体现协作精神和国际视野
  • 突出HCI相关项目经验,特别是从概念到原型落地的完整案例
  • 强调Touch Designer、Unity、Python等工具的使用深度
  • 展示硬件原型制作能力,如使用Fusion360和3D打印的项目
  • 附上作品集或演示视频,直观体现交互设计能力
  • 若对Touch Designer不熟悉,建议系统学习其实时交互和可视化功能
  • 补充基础电子知识,如Arduino、传感器使用

面试指南

  • STAR法则:情境-任务-行动-结果,结构化描述项目经历
  • 技术评估框架:从用户需求、技术成熟度、成本、可扩展性等维度分析
  • 沟通策略:明确目标,尊重差异,定期同步,用数据说话
  • 请描述一个你主导的HCI项目,从概念到原型的关键步骤和挑战
  • 如何评估一项新兴交互技术的商业可行性?
  • 在跨文化团队中,你如何有效沟通并推动项目?
  • 请现场设计一个基于索尼IP的LBE交互方案
  • 你如何看待Touch Designer与Unity在交互原型中的优缺点?

职位点评

68
综合评分

索尼研发岗,前沿HCI技术,全球平台,薪资中上,但工作强度未明确且无远程。

更适合这类人
该职位最适合追求技术成长与行业前沿、看重平台和长期发展的求职者,若对工作生活平衡要求较高需谨慎。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活40
使命价值75

薪资福利

70中等

索尼作为上市大公司,薪资福利有竞争力,但本次JD未明确薪资福利,综合评估补偿性动机满足度中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:35K-55K/月)

成长发展

85较高

该岗位从事前沿HCI技术研发,涉及软硬件全栈,技术成长空间大;索尼平台提供全球化发展机会,但JD未明确晋升路径,故发展性动机得分较高但非满分。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Human-Computer Interaction、Touch Designer、Unity、Python、Fusion360、3D打印、电子原型
业务类型profit_center

工作生活

40较低

JD未提及远程办公或弹性工时,工作地点为上海,可能位于市区或园区,生活化动机满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

75中等

索尼作为娱乐科技公司,产品带来情感体验,有一定社会价值;行业属于高速增长赛道,且岗位涉及创新技术,意义感动机满足度良好。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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