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阿特拉斯·科普柯
Senior Sales Engineer

Senior Sales Engineer

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

苏州市
高级经验
全职员工
混合式弹性办公
本科
大客户销售
Crm
Swot分析
大客户管理
工业自动化
技术销售
机械/电气
演示
谈判
销售

AI 估算 · 15k–25k

外企高级销售岗位,苏州生活成本适中,薪资有竞争力,综合年包约25-35万。

职位详情

关于这个职位

作为高级销售工程师,你将负责苏州及周边区域的工业技术产品销售,通过SWOT分析制定销售策略,开发新客户并管理关键客户

需要机械/电气背景和5年以上销售经验,提供混合办公和职业发展机会,适合追求技术型销售和高业绩回报的求职者

最低要求

扎实的工程背景,最好是大学学位或更高学历

至少5年销售经验,最好在工业或机械行业
有在高端品牌产品和管理关键客户方面的经验
强机械或电气知识,辅以出色的演示和谈判技巧
能够培养强人际关系,并在跨职能团队中有效工作
熟练使用关键业务软件工具和CRM系统
良好的英语能力是优势
以客户为导向、积极主动的思维方式,具备强大的规划、解决问题和组织能力
自我激励、结果驱动的态度,并有潜力成长为领导角色

工作职责

进行全面的SWOT分析,评估指定区域的市场动态、竞争格局和潜在客户群体,以制定战略性销售计划

主动寻找和培育新的商业机会,与潜在客户互动,并在目标行业内拓展关系
设计和执行销售演示、产品展示、技术研讨会和讲习班,传达我们产品和创新自动化解决方案的价值
与市场、项目和服务团队紧密合作,确保无缝的客户体验和符合客户要求的项目执行
管理分销商关系,包括选择、发展和持续管理,以最大化市场存在和销售覆盖(如适用)
利用Salesforce和其他CRM工具,提供准确、及时的销售活动、管道发展和市场反馈报告,以支持决策
不断提升自身能力、技术知识和人际交往能力,保持竞争优势,支持阿特拉斯·科普柯对创新和客户满意度的承诺

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 外企平台稳定,品牌知名度高,产品线丰富
  • 混合办公模式,工作生活平衡较好
  • 提供系统的培训和个人发展计划
  • 销售岗位收入上限高,业绩突出者回报丰厚
  • 需要兼顾技术和销售双重技能,学习曲线陡峭
  • 客户和项目复杂度高,需跨部门协调,对沟通能力要求高
  • 适合具备工程背景、热爱销售、希望在工业自动化领域长期发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 工业销售周期长,业绩压力大,需要较强的抗压能力

角色解读

  • 可向销售经理或业务部门负责人方向发展,公司提供领导力培养
  • 可深化行业专家路线,成为技术销售顾问或解决方案专家
  • 有机会在跨国集团内部轮岗,拓展国际视野
  • 负责苏州及周边区域的工业技术产品销售,通过SWOT分析制定销售策略
  • 主动开发新客户和商机,进行产品演示和技术研讨会
  • 管理关键客户和分销商,维护长期合作关系
  • 使用CRM系统跟踪销售管道,与内部团队协作确保项目顺利执行
  • 扎实的机械/电气工程知识,能理解客户技术需求
  • 至少5年工业或机械行业销售经验,具备大客户管理能力
  • 出色的演示、谈判和人际沟通能力
  • 熟练使用Salesforce等CRM工具,英语良好者优先

申请策略

  • 了解阿特拉斯·科普柯的业务部门和产品线,在面试中展示行业认知
  • 准备一个完整的销售案例,说明如何从发现需求到落地
  • 突出工程学历和具体技术项目经验
  • 量化销售业绩,如销售额增长、大客户案例
  • 强调CRM使用和销售流程管理能力
  • 展示跨团队协作和英语沟通能力
  • 熟悉工业自动化产品知识,如空压机、电动工具等
  • 掌握销售方法论,如SPIN、解决方案销售

面试指南

  • 采用STAR法则:情境-任务-行动-结果,结构清晰
  • 先展示技术理解,再结合销售方法,体现综合能力
  • 强调团队协作和客户导向,突出结果和影响
  • 请描述你过去最成功的一次大客户销售经历,你是如何赢得订单的?
  • 你如何理解工业技术销售中的SWOT分析?请举例说明
  • 面对一个不熟悉的技术产品,你如何快速掌握并向客户演示?
  • 你如何管理多个关键客户和分销商,确保资源分配合理?
  • 谈谈你对阿特拉斯·科普柯或工业自动化行业的了解

职位点评

75
综合评分

外资工业巨头高级销售岗位,混合办公,成长空间好,薪资未公开但福利完善。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合重视职业成长、追求销售业绩回报、同时期待工作生活平衡的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展85
工作生活80
使命价值60

薪资福利

70中等

薪资未明确披露,但外企福利体系完善,有健康和福利计划,整体回报预期较好。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

85较高

明确提供终身学习机会和职业发展支持,有潜力晋升领导角色,成长空间大。

技术前沿主流现代技术
技术栈工业自动化、机械、电气、CRM、Salesforce
成长机会lifelong learning、professional development、career advancement、grow into leadership roles
业务类型profit_center

工作生活

80较高

提供混合工作模式,强调工作生活平衡,办公地点在苏州客户中心,环境较好。

工作模式混合式弹性办公
办公地点未明确
加班情况明确说明WLB/不加班
工作生活平衡flexible hybrid work model、healthy work-life integration、work-life balance

使命价值

60中等

工业技术销售对制造业发展有一定贡献,但社会影响力有限,行业成熟稳定。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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