德勤

Consultant/Senior Consultant - M&A Transaction Services - Financial Due Diligence - Shanghai战略、风险与企业交易

发布于 3 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.5–4万 · AI 参考估算

上海市

高级经验

本科

全职员工仅现场办公战略咨询

战略咨询

Cicpa

M&A

Risk Management

Strategic Thinking

值不值得投

74综合评分

综合评分 74

顶尖咨询平台、财务尽调核心岗、发展路径清晰，但工作强度高、需频繁出差。

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。

薪资怎么样

3.3万

比战略咨询中位数低

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 530 个在招 · 其中战略咨询 18 个

市场机会

选择适中

上海 · 战略咨询 · 31 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位隶属于德勤财务咨询团队，主要负责并购交易服务中的财务尽职调查工作

你需要运用财务分析模型评估投资机会，识别风险与定价考量，并为客户提供战略与运营决策支持

适合具备扎实财务背景及丰富交易经验的候选人

最低要求

会计、金融、经济学、工商管理或MBA本科及以上学历

持有CICPA、HKICPA或同等资格证书

至少五年交易服务和/或审计相关的工作经验

具备处理和管理国际及国内客户（包括中国大陆客户）的经验

熟悉管理潜在风险问题，对商业和经济问题有良好的意识

具备交易经验及行业知识，能够在交易前为战略和运营决策及财务影响提供信息

优秀的中英文书面和口头沟通能力，包括技术和商业写作，良好的文档和演示技巧

出色的领导力和项目管理能力

出色的商业意识、分析思维、咨询和人际交往能力，对交付卓越有高度承诺

具备自我驱动力和良好的团队合作精神

愿意在压力下工作并适应出差

工作职责

运用交易经验和行业知识，在交易前为战略和运营决策及其产生的财务影响提供信息

在开展尽职调查时识别风险和定价考量

开始发展在整合或分离价值创造服务特定方面的专业知识，以提供量身定制的解决方案支持客户

开发能够被令人信服地可视化和解释的分析模型，为建议提供信息

计划并执行能够交付卓越客户体验的项目

作为财务顾问，通过对财务信息的复杂分析，参与广泛的交易

建立对客户业务的深入了解，并随时了解行业活动、市场趋势和领先实践

在执行和管理的所有工作领域应用质量保证、风险管理和保密程序

在并购生命周期的某个阶段建立专业知识，并在其他阶段发展人脉，以便将客户与其他技术和市场专家对接

在任职期间，展示并发展在以下领域的领导力和专业能力：启发、创造目标、推动敏捷性、建立多元化能力、影响力、协作、交付价值、发展业务、分析敏锐度、有效沟通、项目参与管理/交付卓越、管理变革、管理质量与风险、销售卓越、战略思维与解决问题以及技术敏锐度

优先资格

有IPO和特殊审计经验者优先

最好具备财务建模技能知识

AI 洞察

优缺点分析

优点

依托德勤全球平台，能接触顶尖并购交易项目，积累深厚的行业与财务分析经验
提供完善的培训体系与清晰的职业晋升通道，连续19年获评杰出雇主
并购交易项目通常时间紧、任务重，需适应高压工作环境及频繁出差
对中英文双语能力及复杂财务模型构建能力要求极高，学习曲线陡峭
适合具备多年审计或交易服务经验、持有CPA证书，且渴望在并购咨询领域深耕的专业财务人才

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

从Consultant/Senior Consultant起步，逐步晋升为Manager、Senior Manager直至Partner
可向特定行业并购专家或交易服务合伙人方向发展，也可转型至企业战投部或PE/VC机构
负责并购交易中的财务尽职调查，评估投资机会与潜在风险
构建财务分析模型，为客户提供战略与运营决策支持
参与项目全生命周期，协调内外部专家资源交付高质量咨询服务
具备扎实的财务分析、财务建模及尽职调查能力
拥有出色的中英文沟通、文档撰写及项目演示能力
具备敏锐的商业意识、风险管理能力及跨部门/跨国团队协作能力

申请策略

准备全英文面试，熟悉德勤“4+1”文化及FA团队的业务特色，展现对交付卓越和客户体验的追求
重点突出参与过的重大并购交易、财务尽职调查项目及财务建模经验
强调CPA/HKICPA等专业资质及处理国内外客户的跨文化沟通能力
提升复杂财务模型的构建与可视化能力，深入了解当前热门行业的并购趋势与估值逻辑
强化全英文商务沟通与专业报告撰写能力，熟悉国际并购交易惯例

面试指南

采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答项目经验
在回答风险与模型问题时，强调逻辑框架、数据交叉验证及与业务战略的结合
请分享一个你主导或深度参与的财务尽职调查项目，你发现了哪些关键风险？
在构建财务分析模型时，你如何确保数据的准确性并有效可视化以支持决策？
面对时间紧迫且信息不完整的并购项目，你如何管理风险并推进项目交付？
你如何看待当前宏观经济环境下，中国企业出海并购的财务风险？
复习财务尽职调查的核心流程、常见风险点及财务建模技巧
了解德勤近期的并购市场报告及典型交易案例，准备全英文的自我介绍及专业问答

职位点评

薪资福利80

成长发展90

工作生活40

使命价值75

薪资福利

80较高

德勤作为顶尖专业服务机构，薪资处于市场中上水平，且提供完善的福利体系与稳定的职业发展平台。

薪资信号未披露（AI估算：2.5千–4万/月）

成长发展

90较高

职位提供清晰的职业发展路径、全球流动性机会及全方位的技能提升支持，能接触前沿并购交易，专业成长空间巨大。

技术前沿非技术岗（不适用）

技术栈Financial Modelling、Analytical Models

成长机会clear career development paths、global mobility、counseling system、learning platform、project engagement、innovation incentives

业务类型profit_center

工作生活

40较低

JD明确要求在压力下工作并适应出差，并购项目通常节奏快、强度高，WLB较难保证。

工作模式未明确

办公地点市区核心地段

加班情况JD含高强度暗示词

使命价值

75中等

参与企业并购与重组，对优化市场资源配置有积极作用，依托德勤平台能产生较大的行业与社会影响力。

行业发展稳定成熟行业

社会影响中性/一般

使命信号making an impact that matters to clients, people, and society、contributor to China’s reform, opening-up, and economic development

创新程度积极采用新技术

这份工作值不值得投

74综合评分

顶尖咨询平台、财务尽调核心岗、发展路径清晰，但工作强度高、需频繁出差。

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。

更适合这类人：适合追求专业深度与职业晋升、渴望参与顶尖并购项目，且能承受高强度工作与频繁出差的财务专业人士。

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