唐纳森
Supervisor Warehouse
Supervisor Warehouse
发布于 2 小时前基层主管/组长
全职员工仅现场办公物流管理
物流管理
Oracle Erp
仓储管理
叉车操作
团队管理
安全生产
库存控制
物流协调
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
外企规范平台、侧重团队管理与流程优化，需适应仓储一线节奏与倒班安排
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.0万
比物流管理中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
公司还在招多个职位
8 个在招
市场机会
选择适中
无锡 · 物流管理 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
负责无锡基地仓库的日常收发存作业，带领并培训仓储团队，确保库存准确及ERP数据同步
协调物流、采购与生产部门保障交付计划，严格执行安全规范及设备维护，处理内外部查询，持续优化仓储流程以提升整体运营效率
最低要求
物流、供应链管理、工商管理或相关专业大专及以上学历
具备3-5年仓库或物流运营经验，其中至少1-2年主管或团队管理经验
熟练使用ERP系统（优先考虑Oracle）进行库存管理
具备出色的领导力与人员管理能力，能激励、辅导和发展团队成员
熟悉仓库运营、库存控制及盘点流程
了解工作场所安全法规及最佳实践
具备较强的组织协调能力、问题解决能力及细节关注度
良好的沟通与跨部门协作能力
熟练掌握Microsoft Office办公软件
持有叉车操作证书者优先或愿意考取
工作职责
监督日常仓库运营，包括收货、存储、拣货、包装和发货，确保工作流程顺畅高效
管理与领导仓库员工：分配每日任务，监控绩效，提供指导并进行培训，打造有能力且积极的团队
通过定期循环盘点和年度实物盘点确保库存准确性，在Oracle系统中保持准确及时的库存记录
监控库存流动，及时调查并解决库存差异
执行安全法规，维持符合公司及监管标准的整洁有序的仓库工作环境
与物流、采购和生产团队协调，支持并满足交付计划
定期检查仓库设备（如叉车、托盘车等），并按需安排预防性维护
处理与客户及内部相关的仓库运营和发货查询，确保及时专业的回复
优先资格
持有有效的叉车操作证书（或愿意考取）
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国企业平台规范，体系化培训完善
- 接触主流ERP与现代化仓储流程，技能通用性强
- 行业需求稳定，职业生命周期较长
- 跨部门协调复杂，需平衡生产、采购与销售多方诉求
- 适合具备扎实仓储实操经验、喜欢带团队、抗压能力强且注重流程规范的求职者
缺点 / 挑战
- 仓储一线节奏快、体力消耗大，需应对突发缺货或交期压力
角色解读
- 纵向可晋升为仓储经理或供应链总监，横向可拓展至生产计划、物流规划或精益改善岗位，积累全链路供应链视野
- 统筹仓库日常收发存作业，确保订单按时准确交付
- 搭建并带教仓储团队，制定排班与绩效考核标准
- 主导库存盘点与差异分析，保障账实相符
- 精通仓储SOP与库存控制逻辑，熟练操作用Oracle等ERP系统
- 具备一线团队管理经验，擅长任务分配、员工辅导与绩效反馈
- 熟悉EHS安全规范及仓储设备基础维护
申请策略
- 提前了解唐纳森核心业务（过滤技术）及无锡基地主要产品线，面试时展现对EHS合规与交付时效的重视
- 突出带团队规模（人数）、库存准确率提升数据、ERP系统实操年限及重大盘点或降本案例
- 强化Excel数据分析能力（VLOOKUP/Pivot Table），补充精益仓储（Lean Warehousing）或6S管理知识
面试指南
- 采用STAR法则（情境-任务-行动-结果），重点说明数据追踪、根因分析、跨部门协同机制及后续防错措施（如SOP优化）
- 请分享一次你处理库存严重差异的经历及解决思路？
- 如何激励表现不佳的仓管员？
- 遇到紧急插单导致仓库爆仓，你会如何调度？
- 复习Oracle/WMS基础操作逻辑，准备1-2个成功优化仓储动线或降低损耗的具体项目案例，熟悉当地EHS最新法规
职位点评
薪资福利75
成长发展80
工作生活65
使命价值70
薪资福利
75中等
外企背景提供具有竞争力的薪酬与规范福利，但仓储主管属中层执行岗，薪资天花板相对有限。
薪资信号市场水准 (8.0千–1.2万/月)
成长发展
80较高
跨国企业标准化管理体系完善，接触Oracle ERP与现代化仓储流程，团队管理与跨部门协作能力提升空间大。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈Oracle、ERP、库存控制
业务类型cost_center
工作生活
65中等
明确提及仓库环境需站立行走及偶尔加班倒班，工作强度偏高，但外企通常遵守劳动法保障基本休息权益。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
70中等
公司强调技术创新与解决复杂过滤挑战，赋予岗位一定使命感，但仓储运营偏重执行与支持，社会影响力感知较弱。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号致力于解决全球最复杂的过滤挑战、make meaningful contributions
创新程度积极采用新技术
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