尼尔森 IQ
Associate Manager, FMCG Industry Insight
Associate Manager, FMCG Industry Insight
发布于 4 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公市场研究
市场研究
Nielseniq
商业分析
团队管理
客户咨询
市场研究
快消品
数据分析
消费者洞察
零售测量
值不值得投
77综合评分
综合评分 77
市场研究行业资深专业岗，平台顶尖、成长性强，薪资福利中等偏上，工作节奏取决于具体项目和客户。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
12.5万
比市场研究中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
39 个在招 · 其中市场研究 11 个
市场机会
选择不多
台北 · 市场研究 · 2 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是尼尔森IQ快消行业洞察部门的副经理，主要负责为台湾及亚洲地区的快消品客户提供零售测量数据洞察、分析和咨询服务，并管理和指导初级分析师团队
你需要利用尼尔森IQ的数据平台，深入解读消费趋势，提供商业解决方案，推动客户成功，并参与思想领导力项目的输出
最低要求
至少拥有学士学位，商科专业优先
年以上工作经验，优先考虑具有分析、洞察或市场研究背景
了解快速消费品行业
具备研究技术和方法知识将是一个优势
出色的分析技能
出色的沟通和演示技能
有人员管理和人才培养经验
能够独立工作并具备团队合作精神
必须具备良好的人际关系技能
英语流利，书面和口头表达能力佳
具有零售测量和消费者面板经验者优先
工作职责
向台湾和亚洲各地的快速消费品客户提供业绩概述分析和商业问题分析
提供深入的咨询服务，交付洞察、分析以及思想领导力
了解尼尔森IQ软件，并能利用我们的数据集来指导客户和初级分析师，进行一流的分析
识别机会并与销售团队合作，制定商业方法以帮助尼尔森IQ增长
在其区域集群内，指导和管理指定行业内的洞察助理
负责计划/临时的品类评审演示文稿，与咨询团队合作（例如参加简报会和复盘会议），并在洞察助理中分配工作
负责其集群内指定行业的思想领导力输出，并与集群负责人合作推动该行业在整个亚洲的思想领导力
与咨询主管和客户支持紧密合作，改善客户体验
优先资格
具有零售测量和消费者面板经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 行业影响力：在尼尔森IQ这样的全球领先市场研究公司工作，能接触到最前沿的行业数据和方法论
- 专业成长：深入的数据分析、客户咨询和团队管理经验，能快速提升综合职业能力
- 国际视野：工作涉及亚洲多个市场，有机会参与跨国项目，拓展国际业务理解
- 管理实践：职位包含团队管理职责，为向更高管理岗位发展奠定基础
- 高强度与多任务：需要同时处理客户咨询、团队管理、思想领导力和商业支持，对时间管理和抗压能力要求高
- 知识快速更新：市场研究行业和分析工具不断演进，需要持续学习以保持专业领先性
- 适合具备5年以上市场研究或数据分析经验，有志于在快消品行业深耕，并希望承担管理职责、将数据洞察转化为商业价值的专业人士
缺点 / 挑战
- 客户与业绩压力：需要持续为客户创造价值并协助团队完成商业目标，存在一定的业绩压力
角色解读
- 从副经理（Associate Manager）可晋升至洞察经理（Insight Manager）或高级经理（Senior Manager），负责更大范围的区域或行业
- 在专业路径上，可成为特定领域的思想领导力专家或高级咨询顾问
- 有机会向业务运营、销售管理或公司战略等更广泛的职能领域发展
- 负责快消行业的零售数据分析和消费者洞察，为客户提供深度咨询
- 管理和指导初级分析师团队，进行人才培养和工作分配
- 推动所在行业在亚洲的思想领导力项目，并与销售团队合作挖掘商业机会
- 利用尼尔森IQ平台进行高级数据分析，并负责重要的客户评审会议
- 扎实的市场研究与数据分析能力，熟悉零售测量和消费者面板数据
- 出色的沟通、演示和客户咨询技巧，能够将数据转化为商业洞察
- 团队管理与人才培养经验，能够指导和激励初级员工
- 对快消品行业有深入的了解，并具备商业敏锐度
申请策略
- 仔细研究尼尔森IQ的业务，特别是其在零售测量和消费者洞察方面的优势产品（如NIQ Full View™）
- 在面试中展现你如何利用数据讲故事并影响业务决策，这是该职位的核心能力
- 突出在市场研究、数据分析或商业分析领域的项目经验，特别是与快消品（FMCG）相关的案例
- 强调沟通、演示和客户咨询能力，列举成功将数据转化为商业建议的例子
- 明确展示人员管理、团队指导或人才培养的相关经验
- 提及对零售测量、消费者面板等特定研究方法的熟悉程度
- 深化对快消品行业趋势、关键绩效指标（如市场份额、分销率）的理解
- 提升高级数据分析和可视化工具的技能，以应对更复杂的商业分析
面试指南
- 使用STAR原则（情境、任务、行动、结果）结构化地讲述具体案例，重点突出你的分析过程、采取的行动和最终的业务影响
- 在回答管理类问题时，强调你的指导方法、反馈机制以及如何激发团队成员的潜能
- 在回答商业洞察类问题时，展示你如何将宏观趋势与微观数据相结合，并为客户提供可执行的建议
- 请描述一个你利用数据分析解决复杂商业问题的案例
- 你如何管理和指导一个初级分析师团队？请举例说明
- 当你面对一个对数据有疑虑的客户时，你会如何沟通和建立信任？
- 你对当前快消品市场的哪些趋势有深入的观察？
- 你为什么选择尼尔森IQ？你对我们提供的‘消费者完整洞察’（Full View™）有什么理解？
职位点评
薪资福利75
成长发展88
工作生活65
使命价值78
薪资福利
75中等
职位属于中级管理岗，位于台北，参考市场水平应提供有竞争力的薪酬。公司提到的福利包括弹性工作环境和学习资源，提供了基础保障。
薪资信号未披露（AI估算：1–15万/月）
福利待遇Flexible working environment、Volunteer time off、LinkedIn Learning、Employee-Assistance-Program (EAP)
成长发展
88较高
职位要求5年以上经验并涉及团队管理，明确提供专业技能深化（如数据分析、行业咨询）和管理能力提升的机会。公司提供LinkedIn Learning支持个人成长。
技术前沿主流现代技术
技术栈零售测量、消费者面板、数据分析、NielsenIQ软件
成长机会coaching and managing insights associates、LinkedIn Learning
业务类型profit_center
工作生活
65中等
JD明确工作时间为9am-5:30pm，并提及‘Flexible working environment’，暗示可能有一定灵活性。但作为客户导向和团队管理职位，具体工作强度未明确说明。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
工作生活平衡Flexible working environment
使命价值
78中等
尼尔森IQ是行业领导者，工作内容直接影响客户的商业决策，在快消品领域有明确的社会和经济价值。职位涉及‘thought leadership’，有助于塑造行业认知。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号delivering retail measurement insights and analysis
创新程度积极采用新技术
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