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Business Enablement - R&Q - Senior Associate 2
立即应聘

Business Enablement - R&Q - Senior Associate 2

发布于 大约 15 小时前

普通员工/个人贡献者

成都市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
法务、风险与合规
审计
内部控制
风险分析
流程设计
合规管理
中英文沟通
ACCA
CISA
CIA

AI 估算 · 15k–25k

四大成都senior岗位，合规风控方向，市场需求稳定，薪资竞争力中等偏上。

职位详情

关于这个职位

该职位是普华永道成都SDC的合规与风控高级专员，主要负责合规调研、流程设计、合规培训及协助审计

要求5年以上合规或审计经验，具备跨部门协作能力，优先考虑四大背景及持有CICPA/ACCA等证书的候选人

最低要求

年以上合规管理、内外部审计或内部控制相关工作经验

具备丰富的内外部应审相关经验，深刻理解审计流程与方法论
强大的跨部门合作与影响力，能够与各级管理层有效互动
具有丰富的内部和外部审计响应经验，对审计流程和方法有深刻的理解
优秀的中英文沟通能力和报告撰写能力
出色的分析和解决复杂问题的能力，能够制定合适的解决方案和建议

工作职责

合规调研：主导进行合规趋势、法规行业标准变化的调研工作

分析调研结果，评估对公司的影响
流程设计：设计和优化合规相关的业务流程和控制措施
确保新流程和控制措施符合法律法规和公司政策
合规培训与沟通：制定并执行合规培训计划，提高员工的合规意识
协助应审：协调内部各部门准备审计资料
支持审计过程中的沟通和问题解答
收集和分析审计结果，提出改进措施，协助各部门进行整改

优先资格

优先具备四大会计师事务所审计线职能部门（如风险管理RM、方法论Methodology、质量保证QA等）的工作经验及团队管理经验

优先拥有职能建设、流程优化与标准制定的成功经验
优先能够在快节奏和动态环境中有效工作
优先持有CICPA/ACCA/CISA/CIA或其他相关证书

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 普华永道的平台专业性强，能接触前沿合规实践
  • 成都SDC作为共享中心，工作稳定，流程规范
  • 团队合作氛围，能积累跨部门协作经验
  • 优先要求中提及四大背景，有助于职业认证积累
  • 合规工作需持续学习法规变化，知识更新要求高
  • 作为SDC岗位，晋升路径可能相对有限
  • 该职位适合有5年以上审计或合规经验，希望在专业服务领域深耕，并寻求稳定平台和团队协作环境的求职者

缺点 / 挑战

  • 快节奏工作环境，可能面临多项目并行压力

角色解读

  • 向合规经理、风险控制总监等管理岗位发展
  • 可转向四大其他专业服务领域如咨询、审计
  • 积累行业合规经验后，可成为企业合规负责人或独立顾问
  • 主导合规调研，跟踪法规变化并评估影响
  • 设计并优化合规流程与内控措施，确保符合法规
  • 制定合规培训计划，提升全员合规意识
  • 协调内部部门准备审计资料，支持内外审计并推动整改
  • 深入理解审计流程与方法论，具备丰富的内外部应审经验
  • 强大的跨部门沟通与影响力，能与各级管理层有效互动
  • 优秀的中英文书面和口头表达能力
  • 出色的分析与问题解决能力，能制定有效方案

申请策略

  • 提前了解普华永道成都SDC的业务范围和R&Q团队职责
  • 在面试中准备一个完整的合规项目案例，展示从调研到落地全过程
  • 突出合规或审计项目经验，特别是主导调研、设计流程的具体案例
  • 强调跨部门协作成果，如协调多部门完成审计整改
  • 展示中英文沟通能力，如撰写过英文报告或参与国际项目
  • 列出专业证书（CICPA/ACCA等）和四大工作经验
  • 补充学习ISO 31000、COSO等风险管理框架
  • 提升数据分析能力，如使用Excel高级功能或Power BI

面试指南

  • STAR原则：场景-任务-行动-结果，结构化展示项目经验
  • 突出沟通与协作：强调如何平衡合规要求与业务效率
  • 展示学习能力：提及持续学习法规、参与培训或考取证书
  • 请描述一个你主导的合规调研项目，流程是什么？
  • 如何处理审计中发现的内控缺陷？举例说明
  • 在跨部门推动合规流程时，遇到阻力如何解决？
  • 你如何保持对法规变化的敏感度？
  • 请用英文简要介绍你的审计方法论理解

职位点评

68
综合评分

普华永道成都风控岗位，专业发展较好，薪资中等，工作生活平衡一般。

更适合这类人
该职位适合侧重专业成长和平台稳定性的求职者，对工作生活平衡要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展75
工作生活60
使命价值65

薪资福利

70中等

普华永道平台薪资在成都市场具有竞争力，但SDC岗位的奖金和晋升空间可能略低于一线城市。

薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）

成长发展

75中等

岗位能积累专业合规经验，但SDC环境下的创新和技术应用相对有限，成长主要依赖项目积累。

技术前沿传统/成熟技术
成长机会团队管理经验
业务类型ambiguous

工作生活

60中等

成都SDC通常工作较为稳定，但JD未提及弹性办公或加班情况，可能为标准5天工作制。

工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

65中等

合规岗位对社会治理有正向影响，但作为内部职能，直接使命感不强，行业稳定。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流

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