阿法拉伐
Test Engineer
Test Engineer
发布于 大约 7 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
质量保证
Autocad
Fcm
Hss
新产品开发
海事行业
船级社规范
英语沟通
质量控制
项目管理
AI 估算 · 20k–35k
资深测试工程师，外企平台，技能要求高，上海市场薪酬水平。
职位详情
关于这个职位
该职位负责新型模块产品（如FCM、HSS）在车间现场的测试流程，与项目工程师合作建立装配和质量控制标准，参与产品开发全周期，测试控制系统和机械部件，并支持船级社认证和客户FAT测试
适合具备6年以上海事或相关行业测试经验、熟悉船舶规范和英语流利的资深工程师
最低要求
本科及以上学历，电气或机械专业
熟悉海事船级社规范
熟悉模块制造工艺与质量控制
年以上相关工作经验
具备问题解决能力和目标导向意识
良好的沟通能力
熟练使用AutoCAD
能够流利使用英语进行书面和口头工作沟通
工作职责
负责新型模块产品在现场的功能测试流程
与项目工程师合作，建立新产品模块的装配/制造标准和质量控制文件
参与新模块产品开发的整个周期，熟悉产品设计原理和主要技术规范
与本地项目工程师和中心产品开发团队合作，测试新模块产品的控制系统（硬线和软件）及机械部件，直到成功完成整个测试程序
执行船级社认证所需的模块测试
执行客户FAT（工厂验收测试）
与项目工程师/设计工程师/中心产品开发工程师/模块车间合作，为新模块产品建立本地模块车间的装配和制造工艺标准文件
与项目工程师/模块车间合作，建立车间质量控制文件
如有需要，支持服务工程师进行试点的现场调试
以客户满意度为导向
优先资格
具有海事产品背景和洞察力，了解阿法拉伐产品者优先
有测试/服务经验者优先
有海事行业经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司平台大，业务稳健，涉及能源、食品、水等关键领域，行业前景好
- 外企文化，注重多样性，可能有较好的工作生活平衡
- 与全球团队合作，提升英语和跨文化沟通能力
- 工作涉及现场测试和调试，可能需要出差或加班
- 适合具有海事或相关行业背景、具备电气/机械基础、喜欢测试和解决技术问题、英语流利的资深工程师
缺点 / 挑战
- 参与新产品全流程开发，技术挑战性强，能积累丰富的海事产品测试经验
- 需要较丰富的行业经验（6+年），入门门槛较高
- 需要同时掌握技术、法规和质量管理等多方面知识，学习压力大
角色解读
- 可向高级测试工程师或测试主管方向发展，负责更复杂的测试项目和团队管理
- 可横向转为产品工程师或质量工程师，深入产品研发或质量管理领域
- 借助阿法拉伐的全球平台，有机会参与国际项目并发展跨文化管理能力
- 负责新型模块产品在车间现场的测试流程，确保测试符合规范和标准
- 与项目工程师和研发团队合作，建立新产品的装配和制造标准，并编写质量控制文件
- 参与产品开发全周期，测试控制系统的软硬件和机械部件，完成船级社认证和客户FAT测试
- 必要时支持服务工程师进行现场调试，确保客户满意度
- 扎实的电气或机械工程背景，能理解产品设计原理和技术规范
- 熟悉海事行业规范和船级社认证要求，了解模块制造和质量控制流程
- 熟练使用AutoCAD等工具，具备良好的问题解决和目标导向能力
- 流利的英语书面和口语沟通能力，能够与全球团队协作
申请策略
- 了解阿法拉伐的产品线，特别是FCM和HSS系统，体现对公司的认知和兴趣
- 在申请前完成Pymetrics测试，并提前熟悉这种游戏化评估形式
- 突出在船舶或相关行业多年测试或服务经验，并用量化成果体现（如故障率降低、测试效率提升）
- 重点展示熟悉船级社规范和质量管理体系的实际案例，如通过的认证项目
- 列出AutoCAD等工具的使用熟练度，以及参与的完整产品开发项目经验
- 强调英语能力，可附上英文项目报告或与国外团队协作的经历
- 如果缺乏海事背景，可提前学习船舶规范和常见船级社要求（如DNV, ABS等）
- 补充质量管理知识，如ISO标准、FMEA、控制计划等
面试指南
- 对于项目经验类问题，可用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答
- 对于技术法规类问题，先说明你遵循的标准框架，然后结合具体案例展示合规性
- 对于团队协作问题，强调沟通和以目标为导向，并用具体故事佐证
- 请描述你经历过的最复杂的测试项目，你如何设计测试计划和执行？
- 你如何确保测试过程符合船级社规范？请举例
- 你如何处理与跨部门团队（如设计、生产）的冲突？
- 为什么选择阿法拉伐？你对我们产品有何了解？
- 你如何看待测试在产品质量中的角色？
职位点评
66
综合评分
稳定外企，技术成长佳，薪资未定，现场办公，注重产品价值。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求职业发展和行业意义，对工作地点灵活性要求不高的资深测试工程师。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展70
工作生活55
使命价值75
薪资福利
65中等
该职位薪资未明确，但作为大型外企，薪酬福利通常具有竞争力，且稳定性较好。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
70中等
参与新产品开发全流程，技术挑战性强，但未明确提到晋升或培训机制。
技术前沿主流现代技术
技术栈AutoCAD、Marine、Quality Control、Testing、FCM、HSS
业务类型ambiguous
工作生活
55较低
主要在现场工作，未提及弹性办公，工作生活平衡信号较弱。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
公司强调积极影响和可持续性，职位与关键行业相关，能带来一定的社会价值感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号positive impact、less wasteful world
创新程度积极采用新技术
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