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Senior Strategic Sourcing Manager, Custom Mechanicals
Senior Strategic Sourcing Manager, Custom Mechanicals
发布于 大约 2 小时前中层管理(经理/总监)
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
供应链、采购与物流
Cnc Machining
Commodity Management
Cross-Functional Leadership
Design-For-Manufacturability
Strategic Sourcing
Should-Cost Modeling
AI 估算 · 45k–65k
该职位为资深管理岗，消费电子巨头优先，上海市场行情较高，需深厚机械背景和谈判能力，薪资具有竞争力。
职位详情
关于这个职位
作为高级战略采购经理，您将负责定制机械部件的全球采购战略，领导供应商开发、成本建模和风险管理，与硬件工程团队紧密合作，确保高精度消费电子产品的供应链韧性
该职位需要深厚的机械制造背景和跨文化供应商管理经验
最低要求
年以上消费电子或硬件产品领域的战略采购、品类管理或供应链管理经验，专注于定制机械部件
领导过精密机械部件（如注塑塑料、压铸金属、CNC加工零件或复杂机械组件）端到端品类战略的经验
具备应计成本模型、供应商谈判和定制机械部件总拥有成本分析的经验
与硬件工程和制造团队在可制造性设计和新产品导入方面的合作经验
在亚太制造生态系统中管理全球供应商关系的经验，包括供应商资格认证、绩效管理和产能规划
工作职责
定义并拥有跨Meta硬件产品线的定制机械组件（包括注塑塑料、压铸金属、精密加工零件和机械组件）的多年品类战略
领导定制机械部件的供应商识别、资格认证和开发，建立有弹性和竞争力的供应基地，支持高产量消费设备制造
推动总拥有成本分析、应计成本模型和与机械部件供应商的长期供应协议谈判
在早期产品开发阶段与硬件工程、工业设计和制造工程团队合作，影响可制造性设计和成本设计决策
制定并执行双源采购和风险缓解策略，确保可穿戴设备和AR/VR设备项目中关键定制机械部件的供应连续性
领导与战略供应商的跨职能业务评审，跟踪质量、交付、成本和产能承诺的绩效
建立和管理供应商产能规划流程，使机械部件供应与产品爬坡计划和需求预测保持一致
识别并推动成本降低计划，通过价值工程、流程优化和整个机械品类组合的竞争性资源分配
为其他采购专业人员提供组织领导和指导，设定品类管理和供应商参与的最佳实践
在高管级项目评审中代表机械采购职能，向硬件领导层传达供应链风险、缓解计划和战略建议
优先资格
熟悉先进制造工艺，如多射成型、微精密加工、表面处理或薄壁压铸，应用于消费设备组件
有管理和培养采购团队的经验，包括招聘、指导和绩效管理
有可穿戴设备、增强现实或虚拟现实硬件产品中定制机械部件的采购经验，具有高精度和美学要求
在组织层面推动跨职能协调，做出自产vs外购决策和供应商整合战略的记录
有从原型到量产阶段开发和扩展新机械供应商的经验，以支持激进的消费硬件爬坡计划
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 加入全球顶级科技公司Meta，接触最前沿的AR/VR硬件产品，技术视野开阔
- 领导定制机械品类的全球战略，决策权限大，能直接影响公司硬件成本和质量
- 与顶尖的硬件工程和设计团队合作，深度参与产品创新过程
- 职业发展路径清晰，公司提供内部轮岗和领导力培养项目
- 需要频繁出差至亚太地区供应商工厂，对生活平衡有一定影响
- 跨文化沟通复杂，需协调不同时区和习惯的团队，对情商和适应能力要求高
- 适合有10年以上机械采购经验、擅长战略谈判和跨团队协作、希望在顶尖科技公司推动供应链创新的资深人士
缺点 / 挑战
- 工作强度较大，需同时管理多个供应商和项目，应对消费电子行业快速迭代的压力
角色解读
- 晋升为全球采购总监或品类管理副总裁，负责更大范围的供应链战略
- 横向转型至硬件产品管理或运营管理，利用端到端供应链经验
- 成为行业供应链专家，在咨询公司或创业公司担任顾问或合伙人
- 制定定制机械部件的长期采购战略，包括注塑、压铸、精密加工等，确保供应稳定和成本可控
- 主导供应商开发、评估和谈判，签订长期协议，维护亚太供应链生态系统
- 与硬件、工业设计和制造团队协作，在产品早期阶段推动可制造性和成本优化设计
- 管理关键供应商的绩效，实施风险缓解和双源策略，保障AR/VR等新产品的顺利量产
- 深厚的机械制造知识，熟悉注塑、压铸、CNC等工艺的应计成本模型和TCO分析
- 出色的供应商谈判能力和合同管理经验，能在全球供应链环境中建立共赢关系
- 跨职能领导力，能够协调工程、设计和制造团队，在复杂项目中推动决策
- 数据分析能力，用于成本建模、产能规划和风险管理
申请策略
- 在求职信中强调你对Meta硬件生态的理解和热情，表达对供应链韧性建设的独到见解
- 准备一个关于你如何应对供应链中断（如疫情期间）的案例，展示危机管理能力
- 突出你在消费电子领域定制机械部件的品类管理成果，用具体数据展示成本节省和供应稳定性提升
- 强调应计成本模型和TCO分析的经验，附上你主导的复杂谈判案例
- 展示与硬件工程团队协作推动DFM/DFC的实例，证明你的技术影响力
- 列出在亚太地区管理供应商的业绩，包括资质认证、绩效改进和风险缓解
- 如果对AR/VR硬件不熟悉，可提前学习Meta的Quest系列产品技术架构和供应链特点
- 考虑强化数据分析能力（如Excel高级建模、SQL或Tableau），以支持更精细的供应商分析
面试指南
- 使用STAR法则：情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)，结构化地展示你的项目经验
- 强调数据驱动：在回答成本分析或供应商选择问题时，提及你使用的具体成本模型和指标
- 展现领导力：在团队协作类问题中，突出你如何影响他人、解决冲突并推动共识
- 请描述一次你成功推动供应商降本10%以上的经历，你是如何做到的？
- 当核心供应商出现质量危机时，你如何评估风险并制定应急计划？
- 你如何平衡工程团队对性能的追求与采购对成本的控制？请举例
- 在制定品类战略时，你如何收集市场情报并转化为采购决策？
- 请分享一个你领导跨职能团队推动DFM改进的案例
职位点评
71
综合评分
Meta上海高级采购经理，薪资丰厚、技术前沿，但工作节奏快、出差频繁。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合追求高薪和职业发展、能接受高强度工作和出差的资深供应链专家。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利
85较高
作为Meta的高级管理职位，薪资水平处于市场高分位，且福利齐全，但JD未明确具体数字，仅从行业和级别判断具有较强竞争力。
薪资信号未披露（AI估算：45K-65K/月）
成长发展
75中等
该职位涉及AR/VR前沿硬件领域，技术复杂度高，能积累先进制造和供应链管理经验，但JD未提及正式培训或晋升通道，个人成长更多依赖于项目实践。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈injection molding、die casting、CNC machining、AR/VR、should-cost modeling
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作地点在上海，但需要频繁出差至亚太供应商工厂，且消费电子行业节奏快，JD未提及灵活办公或加班政策，生活平衡可能受挑战。
工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
Meta的AR/VR产品旨在推动社交和技术前沿，具有一定社会影响力，但采购岗位的直接使命感觉较低，JD未体现强烈的使命感描述。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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