蚂蚁集团
Ant International-Alipay+ Legal Counsel-International BG
Ant International-Alipay+ Legal Counsel-International BG
发布于 大约 9 小时前普通员工/个人贡献者
上海市 / 香港特别行政区
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
法务
Aml
Compliance
Cross-Border
Legal
Regulatory
Alipay+
AI 估算 · 30k–60k
资深法务岗位，蚂蚁集团跨国业务，薪资竞争力强，参考市场水平。
职位详情
关于这个职位
该职位是蚂蚁集团国际事业部的法务顾问，主要负责为全球支付及跨境金融业务提供全面的法律支持，包括合同谈判、合规分析和新产品法律评估
你将与多国团队协作，管理外部律师，确保业务在多个司法管辖区合法合规运行，适合有金融法律背景的资深律师
最低要求
法学本科及以上学历
5-8年相关工作经验
必须具有金融服务业经验，特别是支付和/或跨境金融受监管业务
强大的监管/合规知识和技能，特别是亚洲支付领域
优秀的起草、谈判和分析技能，兼具商业敏锐度
团队合作精神，高度自驱，善于学习，项目管理能力强
出色的宣传和口头书面沟通能力，包括影响不同业务部门的能力，必须掌握中文普通话
优秀的人员管理能力
能在压力下工作并按时完成任务，独立在快节奏环境中工作
能在中国大陆和亚洲出差
工作职责
为国际全球支付及相关业务团队提供法律支持，包括起草、谈判和审查合同，对新产品的法律和监管问题进行分析
主导关键全球支付项目的法律支持，构建和赋能全球数字平台
与合规、反洗钱、隐私、知识产权和诉讼团队紧密合作，确保监管风险可控
与其他司法管辖区的内部利益相关者（如业务发展、财务、外汇、税务、风险、资金和运营）合作
支持新战略举措的内部审查和批准流程
管理业务法律政策和程序
有效管理外部法律顾问
及时升级问题，并与团队成员协作支持蚂蚁国际
优先资格
优先考虑拥有普通法法律资格、接受过国际律师事务所培训，并有金融监管业务内审经验者
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 蚂蚁集团国际业务平台，接触前沿跨境支付和金融科技
- 工作内容多样，涉及多法域法律问题，技能积累快
- 薪资福利优厚，公司品牌认可度高
- 与多国团队协作，拓展国际视野和人脉
- 需快速学习不同国家监管法规，持续更新知识
- 管理多个利益相关方，协调难度高
- 适合有金融法律背景、善于跨文化沟通、能独立处理复杂问题的资深律师
缺点 / 挑战
- 工作压力大，需出差中国大陆和亚洲
角色解读
- 可晋升为高级法律顾问或法务总监，负责更大区域业务
- 深耕跨境支付及金融科技法律领域，成为行业专家
- 有机会转向更全面的商业策略或合规管理岗位
- 为国际支付业务提供法律支持，包括起草、谈判和审查合同
- 领导全球支付项目的法律事务，确保多法域合规
- 与合规、反洗钱、隐私等团队协作，管理监管风险
- 管理外部律师，支持新业务战略的内部审批流程
- 精通金融监管和支付合规知识，尤其亚洲区域
- 优秀的合同起草、谈判和法律分析能力
- 中英文双语沟通能力，能影响不同业务部门
- 项目管理能力和独立工作能力，能适应快节奏
申请策略
- 展现对蚂蚁国际业务（如Alipay+）的热情和理解
- 准备2-3个复杂跨国法律项目案例，用STAR法则描述
- 突出跨境支付或金融监管法律经验，展示具体项目成果
- 强调中英文法律文书能力及与监管机构沟通案例
- 体现项目管理能力，如领导跨部门项目
- 展示对亚洲支付监管动态的了解
- 强化普通法知识，尤其是香港法律体系
- 深入了解亚洲各国支付监管最新趋势
面试指南
- 使用STAR法则（情境-任务-行动-结果）结构化回答
- 先分析问题核心，再提出解决方案，最后总结影响
- 展示商业思维：法律建议需结合实际业务目标
- 如何处理跨境支付中的合规风险？请举例
- 描述一个你主导的跨国法律项目及你的角色
- 如何向业务团队解释法律限制，同时推动业务？
- 对亚洲支付监管趋势有什么看法？
- 如何管理外部律师并控制成本？
职位点评
78
综合评分
蚂蚁国际资深法务，高薪高发展，工作强度大需出差。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视职业发展和技能成长，能够接受高强度工作和出差的资深法务人员。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展90
工作生活50
使命价值75
薪资福利
85较高
蚂蚁集团提供具有竞争力的薪酬福利，但工作强度和出差要求较高。
薪资信号偏高 (30K-60K/月)
成长发展
90较高
岗位涉及多法域跨境支付，能快速积累前沿法律和合规经验，成长空间大。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈支付、监管、合规、跨境金融
业务类型profit_center
工作生活
50较低
需要现场办公且频繁出差，工作节奏快，生活平衡较差。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
75中等
参与构建全球数字支付平台，有商业和社会价值，但主要是商业驱动。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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