海康威视
海康微影-产品经理/产品工程师-桐庐
海康微影-产品经理/产品工程师-桐庐
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
杭州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
产品规划
传感器
光电器件
市场调研
数据分析
机器视觉
用户需求分析
跨部门沟通
项目管理
AI 估算 · 15k–25k
海康威视上市大厂，产品经理岗位3年以上经验，杭州薪资水平中等偏上，技术产品方向有竞争力。
职位详情
关于这个职位
该职位负责微影传感产品的全生命周期管理，从市场调研、需求分析到产品立项、开发、上市和运营，需要深入理解用户需求并推动产品落地
适合具备传感器或光电器件背景、擅长跨部门协作和项目管理的产品人才
最低要求
本科及以上学历，从事产品经理/产品工程师岗位，或者具有光电器件/传感器销售经验3年以上，有机器视觉、光电传感器、红外测温或激光测距等等产品行业经验为佳
熟悉软硬件产品整体的实现过程，包括从需求分析到产品发布，能深刻理解和挖掘用户需求
有较强的知识整合、分析能力，较强的用户思维与创新能力，具有良好的表达能力，能够主动思考，推动力强，能够带领团队并推动方案落地，具备项目管理能力
对市场发展有敏锐的洞察力和创新意识以及良好的分析、研判能力
执着、细致、能够承担压力，良好的跨部门沟通能力和团队协作能力、出众的商业判断能力、逻辑和数据分析能力
对工作充满热情，富有创新精神，能适应出差
工作职责
理解部门战略，并制定符合的产品规划
对细分市场进行调研，并挖掘用户需求，确认目标市场
基于对目标市场调研信息的分析总结以及对用户需求的深度把握，确认产品价值及愿景、制定和规划产品发展路标，进行业务场景梳理、用户调研、市场洞察，收集客户需求并对接开发人员传递需求，输出产品立项书(charter)并规划发展路标
根据业务规划进行新产品立项(输出charter等产品需求文档)、开发、推广、上市、交付和运营等等工作
产品全生命周期管理，定义并管理产品的导入期、成长期与衰退期
产品相关的客户支持及项目支持，持续提升产品客户满意度、持续改进相关流程和业务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 海康威视行业龙头，平台大，项目资源丰富，能接触前沿传感器产品
- 产品经理角色权重高，能锻炼从市场到交付的全链路能力
- 团队氛围好，跨部门协作机会多，利于积累人脉和行业视野
- 工作地点在桐庐，距离杭州主城区较远，通勤或生活便利性需考虑
- 职责范围广，需同时管理多个产品阶段，对多任务处理和抗压能力要求高
- 需要适应出差，可能影响工作与生活平衡
- 适合有传感器或光电背景、渴望在产品管理全流程中深度成长、能接受远郊办公和适度出差的求职者
缺点 / 挑战
暂无明显挑战项
角色解读
- 可向资深产品经理或产品总监方向发展，负责更大产品线或业务板块
- 也可横向拓展到市场、销售或技术管理岗位，积累全方位经验
- 在传感器和机器视觉领域深耕，成为行业专家或技术产品专家
- 负责市场调研和用户需求挖掘，制定产品规划和发展路标
- 撰写产品立项书（Charter），协调开发、推广、上市和运营全流程
- 管理产品全生命周期，包括导入期、成长期和衰退期的策略调整
- 提供客户支持和项目支持，持续提升产品满意度并优化流程
- 熟悉软硬件产品开发流程，能独立完成需求分析和产品设计
- 具备较强的数据分析能力和商业判断力，能够从市场信息中提炼洞察
- 优秀的跨部门沟通和项目管理能力，能推动团队协作落地
- 对传感器、机器视觉或光电器件等领域有深入了解或相关经验优先
申请策略
- 面试前了解海康微影的产品线，思考如何优化现有产品
- 表现出对传感器市场的关注和独到见解，展示商业思维
- 突出产品规划或市场调研的完整项目经验，如从0到1的产品案例
- 强调与传感器、机器视觉相关的技术背景或行业经验
- 展示数据分析、跨部门沟通和项目管理的具体成果（如推动项目提前上线）
- 补充学习传感器技术基础或红外测温/激光测距等产品知识
- 强化数据分析工具（如SQL、Excel、Python）和产品管理工具（如JIRA、Axure）的使用
面试指南
- STAR法则：情境-任务-行动-结果，清晰展示贡献和影响
- 产品思维框架：用户需求-场景分析-价值主张-实现路径
- 数据驱动决策：用具体数据和逻辑推理支持观点
- 请分享一个你从市场调研到产品立项的完整案例
- 如何评估一个新传感器产品的市场潜力？
- 当研发资源和市场需求冲突时，你如何决策？
- 描述一次跨部门协作中遇到的挑战及解决方式
- 你认为红外测温产品在工业领域有哪些增长机会？
职位点评
70
综合评分
海康大厂产品岗，发展空间大，薪资有竞争力，但地点偏远且需加班出差，适合事业驱动型人才。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
最适合注重技能成长和行业前景、愿意在远郊工作并接受出差的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活40
使命价值70
薪资福利
75中等
海康威视作为上市大厂，薪资福利在行业内有竞争力，但工作地点在桐庐可能带来通勤成本，整体补偿性动机满足度较好。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
85较高
全链路产品管理职责和传感器行业前沿技术，能显著提升产品能力，且平台大、项目多，成长空间充足。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈传感器、机器视觉、光电传感器、红外测温、激光测距
业务类型profit_center
工作生活
40较低
工作地点桐庐较偏远，需出差，且未提及弹性办公或WLB，生活化动机满足度较低。
工作模式仅现场办公
办公地点郊区/偏远地区
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
传感器和机器视觉属于智能制造核心领域，社会价值较高，但职位偏商业化，使命感一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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