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萤石网络-售后客服实习生-杭州
萤石网络-售后客服实习生-杭州
发布于 大约 16 小时前实习/见习
杭州市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
客户服务与支持
京东
售后服务
天猫
客户服务
打字速度
抗压能力
沟通能力
电商平台
AI 估算 · 2k–4k
实习岗位薪资较低,技能门槛不高,但公司平台大,杭州实习薪资中等偏下。
职位详情
关于这个职位
该职位为萤石网络售后客服实习生,主要负责在天猫、京东等电商平台处理客户的产品售后问题,通过在线沟通解决客户咨询、安抚情绪并提升满意度
适合希望积累电商客服经验和沟通技巧的在校学生
最低要求
本科及以上学历
计算机、电子信息、网络工程、通信等理工科专业毕业者优先
有良好的服务意识,具有较强的抗压能力,对客户反馈的问题进行有效跟踪,推动解决
有上进心,学习能力强,热情解答客户的各种问题,责任心强,有较强的语言表达能力和在线沟通能力
实习时间每周至少4天,实习时间至少3个月以上
一分钟打字70个以上
工作职责
熟练使用天猫、京东等电商平台服务工具,通过技术手段解决客户的产品使用相关、售后服务问题
安抚客户情绪,避免问题升级
熟悉电商平台的各种操作流程及平台规则
积极跟进客户反馈的各种问题、需求
并及时反馈、处理,形成闭环,提升客户满意度
不定期进行客户回访,维护客情关系、了解产品使用、售后服务体验,并能解决一般投诉
积极完成公司的各项培训及考核要求
积极完成领导安排的其它工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 海康威视旗下萤石网络,平台大且稳定,实习经历有含金量
- 能系统学习电商客服流程和沟通技巧,适合零经验入门
- 提供培训,帮助快速掌握产品知识,且工作内容清晰,上手较快
- 实习薪资较低,且需要每周至少4天,可能与学业时间冲突
- 晋升路径相对有限,若不向管理或运营方向发展,长期成长空间一般
- 适合在校学生,尤其是电商、客服、沟通能力感兴趣,希望积累大厂实习经验且抗压能力较强的同学
缺点 / 挑战
- 客服工作重复性较高,需处理客户负面情绪,对心理素质有一定要求
角色解读
- 实习后可转正为正式客服专员,进一步积累售后处理经验
- 可向客服团队组长或质检岗位发展,或转向电商运营、用户运营等方向
- 通过公司内部培训,了解智能家居行业,未来可转向产品技术支持或项目管理
- 在天猫、京东等平台通过聊天工具处理客户售后问题,如产品使用咨询、退换货流程等
- 跟进客户反馈,协调内部资源解决复杂问题,并定期回访维护客情关系
- 参与公司培训,熟悉产品知识和售后政策,提升服务效率
- 熟练使用天猫、京东等电商平台客服工具,熟悉平台规则和操作流程
- 具备良好的沟通能力和服务意识,能耐心解答客户问题并安抚情绪
- 较强的抗压能力和学习能力,能快速掌握产品知识并应对各种售后场景
- 打字速度快(至少70字/分钟),能高效处理在线咨询
申请策略
- 在简历中可附上打字速度测试截图,或说明相关在线客服经验
- 面试时展现积极主动的学习态度和稳定的情绪管理能力,可提前准备一两个处理客户投诉的案例
- 突出过往兼职或实习中与客户沟通、问题解决相关的经历,如校园活动组织、销售、客服等
- 强调打字速度、办公软件熟练度以及学习能力,如快速掌握新系统的经历
- 展示服务意识和抗压能力,如处理过客户投诉或突发事件的成功案例
- 提前熟悉天猫、京东等平台的客服后台操作规则,可自学电商平台客服教程
- 提升打字速度至每分钟80字以上,并练习快速阅读和理解客户问题
- 了解萤石网络的产品线(智能摄像头、门铃等),以便面试中展现产品兴趣
面试指南
- 使用STAR法则:Situation(情境)- Task(任务)- Action(行动)- Result(结果),清晰描述问题处理过程
- 强调共情能力和解决问题的逻辑:先稳定客户情绪,再分析问题核心,提供可行方案
- 展示多任务处理能力:说明如何利用工具或时间管理技巧高效应对
- 请描述一次你解决客户投诉的经历
- 如果客户情绪激动,你会如何安抚并解决问题?
- 你对萤石网络的产品有哪些了解?
- 你觉得客服工作中最重要的素质是什么?
- 如果同时有多个客户咨询,你如何安排优先级?
职位点评
47
综合评分
大厂客服实习,提供培训但薪资低,适合积累沟通和电商经验。
从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。
更适合这类人
该职位更适合重视学习机会、希望积累大厂实习经验,而对薪资和工作灵活性要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利30
成长发展55
工作生活50
使命价值40
薪资福利
30较低
实习岗位薪资较低,福利有限,但公司为上市巨头,实习证明有一定价值。
薪资信号未披露(AI估算:2K-4K/月)
成长发展
55较低
提供培训和学习机会,但岗位技能偏客服沟通,技术成长有限,适合入门。
技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会培训
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
要求每周至少4天现场办公,工作时间固定,WLB一般,但下班后基本无工作。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
40较低
工作内容是为客户解决问题,有一定社会价值,但行业为成熟智能家居,创新性一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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