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推荐算法工程师
立即应聘

推荐算法工程师

发布于 3 天前

普通员工/个人贡献者

北京市 / 深圳市
其它
全职员工
仅现场办公
学历未注明
研究与开发 (研发)
Pytorch
Tensorflow
广告算法
推荐系统
数据挖掘
机器学习
深度学习

AI 估算 · 25k–50k

推荐算法工程师需求旺盛,vivo作为大厂薪资有竞争力,且涉及广告核心业务,偏高水准。

职位详情

关于这个职位

作为vivo的推荐算法工程师,你将负责广告、应用分发、小视频等核心业务的推荐算法设计与优化,直接提升广告收入和用户体验

工作涉及召回、排序、机制策略等全链路算法研发,并探索海量数据下的数据挖掘与建模方法
这是一个技术驱动、业务影响巨大的岗位

最低要求

熟练掌握c++/python等编程技能

熟悉常用的机器学习或者深度学习算法

工作职责

负责广告/应用分发/游戏分发/小视频推荐等业务的推荐算法工作,提升广告收入和用户体验

负责推荐算法召回、粗排、精排、ocpx、机制策略等的研发和探索
探索海量数据下的数据挖掘和建模方法,探索复杂推荐问题的系统设计方法

优先资格

对深度学习框架tensorflow或者pytorch有经验者优先

对推荐系统/广告算法相关领域有经验者优先,熟悉业务、擅长数据分析者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 薪酬福利优厚,且平台大、数据丰富,有利于技术积累
  • 涉及广告、应用分发、小视频等多场景,算法应用面广
  • 广告算法对效果要求苛刻,需持续优化,工作强度可能较大
  • 推荐系统链路长,需要掌握召回、排序、机制等多方面知识,学习曲线陡峭
  • 竞争激烈,需要不断跟进前沿技术(如LLM、多模态)以保持竞争力

缺点 / 挑战

  • vivo作为头部手机厂商,推荐算法直接驱动广告收入,业务价值高,技术挑战大
  • 适合对推荐系统、广告算法有浓厚兴趣,且技术能力强、喜欢挑战的算法工程师

角色解读

  • 技术深耕:从算法工程师成长为推荐系统架构师或算法专家
  • 业务拓展:深入广告业务,转向广告策略或商业化产品方向
  • 管理路线:带领算法团队,担任技术Leader或部门经理
  • 设计并优化推荐算法,包括召回、粗排、精排、ocpx等模型,提升广告点击率和收入
  • 分析海量用户行为数据,挖掘用户兴趣特征,构建个性化的推荐模型
  • 与产品、工程团队协作,将算法模型部署到线上系统,并持续迭代
  • 熟练掌握C++和Python,能高效实现和调试算法
  • 深入理解机器学习/深度学习原理,有TensorFlow或PyTorch实战经验
  • 熟悉推荐系统或广告算法领域,了解CTR预估、多目标优化等核心技术
  • 具备数据分析和问题定位能力,能从数据中发现优化方向

申请策略

  • 提前了解vivo的广告产品(如vivo广告平台),面试时能结合业务场景讨论
  • 准备好一个完整的推荐系统或广告算法项目,能清晰讲述技术方案和效果提升
  • 突出推荐系统或广告算法相关项目经验,尤其是CTR预估、召回等模块的实战
  • 展示数据挖掘和特征工程能力,例如大规模用户画像构建
  • 强调编程能力,尤其是C++和Python的工程实现,以及TensorFlow/PyTorch使用经验
  • 补充广告算法基础知识:ocpx、出价策略、预算控制等
  • 强化深度学习模型调优能力,如多任务学习、模型压缩等
  • 了解业界最新进展:Graph神经网络、多模态推荐、大模型在推荐中的应用

面试指南

  • 针对项目类问题:使用STAR法则(情境、任务、行动、结果),突出技术难点和量化收益
  • 对于策略类问题:先阐述核心目标(如收入 vs 体验),再分析不同方案的trade-off,最后给出推荐方案
  • 对于新技术问题:先表明了解现状,再提出自己的思考或尝试,体现学习能力和技术视野
  • 请介绍一下你在推荐系统项目中用到的召回和排序模型,以及效果如何?
  • 如何解决推荐系统中的冷启动问题?
  • 在广告场景下,如何平衡广告收入和用户体验?
  • 请解释一下ocpx出价策略的原理和优化方法
  • 你对Transformer在推荐系统中的应用有什么看法?

职位点评

66
综合评分

大厂核心算法岗,技术前沿、薪资优厚,但WLB一般,适合追求技术成长的工程师。

更适合这类人
技术驱动型求职者,追求高成长和前沿挑战,能接受较高工作强度。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展85
工作生活40
使命价值60

薪资福利

80较高

vivo作为大厂,薪资福利有竞争力,尤其广告算法岗位薪酬偏高,但JD未明确具体数字,面议可能性大。

薪资信号未披露(AI估算:25K-50K/月)

成长发展

85较高

职位涉及核心算法和前沿技术,技术成长空间大,但JD未提及培训或晋升路径。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈深度学习、推荐系统、广告算法、TensorFlow、PyTorch、数据挖掘
业务类型profit_center

工作生活

40较低

工作地点为北京或深圳,仅现场办公,JD未提及弹性工作或WLB信号,算法岗通常强度较大。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

广告业务属于成熟变现模式,社会影响力一般,但提升用户体验与收入平衡有一定意义。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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