
普通员工/个人贡献者
综合评分 76
高级芯片DFT岗位,技术深度与成长性强,但工作模式信息有限,需现场办公。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
3.5万
比硬件工程中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 350 个在招 · 其中硬件工程 15 个
市场机会
选择面较广
西安 · 硬件工程 · 约 170 个在招
这是联想芯片设计团队的高级可测试性设计(DFT)工程师岗位
具备SoC/ASIC芯片DFT开发经验,能够独立完成DFT架构设计、实现及验证工作
负责SoC/ASIC项目DFT架构规划与实现,包括Scan Insertion、ATPG、MBIST/Repair、Boundary Scan(JTAG)、OCC、Compression及SSN等DFT模块的设计与集成
具备芯片Bring-up、ATE调试、量产测试支持或良率优化相关经验者优先
优点
缺点 / 挑战
该岗位为上市企业的正式高级技术岗位,应能提供市场水准的薪资和标准福利保障,满足基本的经济安全需求。
岗位要求精通DFT全流程并紧跟技术前沿,能提供深度的技术积累和职业能力提升,对个人专业成长驱动力强。
工作地点明确为现场办公,但JD未提供任何关于弹性工作、WLB的具体信息,工作强度与灵活性存在不确定性。
DFT是保障芯片成功量产的关键环节,直接关系到产品可靠性和市场交付,工作成果具有重要的技术价值和产业意义。