
安克创新
费用专员
费用专员
发布于 大约 3 小时前普通员工/个人贡献者
长沙市 / 深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
财务与会计
凭证装订
总账
理财
管理报表
财务报表
财务核算
工资薪酬
AI 估算 · 7k–12k
大型上市公司财务专员岗,长沙和深圳薪资水平不同,综合市场和公司规模估算
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责子公司的全盘账务核算、财务报表编制与管理报表支持等工作,是财务部的基础核算岗位,适合有会计经验、细心负责的求职者
最低要求
子公司账务核算:及时完成多家子公司总账账务核算,含工资薪酬
银行流水,理财和营业外收支等账务处理
子公司财务报表编制与审核:及时准确完成子公司财务报表编制以及审核,保证月度财报数据的准确性
管理报表出具支持:支持管报月结,处理管理报表月结的相关事项
其他报告组工作支持:包括但不限制于凭证装订
内外部财务数据提报和资料提供
附注填写和财报公告核对等
工作职责
子公司账务核算:及时完成多家子公司总账账务核算,含工资薪酬
银行流水,理财和营业外收支等账务处理
子公司财务报表编制与审核:及时准确完成子公司财务报表编制以及审核,保证月度财报数据的准确性
管理报表出具支持:支持管报月结,处理管理报表月结的相关事项
其他报告组工作支持:包括但不限制于凭证装订
内外部财务数据提报和资料提供
附注填写和财报公告核对等
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 上市公司平台规范,财务流程成熟,能系统学习大型企业财务核算体系
- 长沙和深圳均有办公地点,可根据个人偏好选择,深圳薪资相对更高
- 岗位涉及完整核算和报表闭环,对会计基本功积累非常有帮助
- 公司处于消费电子热门行业,业务稳定,职业发展空间大
- 职责范围偏基础核算,长期可能面临职业天花板,需要主动拓展技能
- 适合会计专业背景、希望在大型企业夯实核算基础、未来想向财务分析或管理方向发展的求职者
缺点 / 挑战
- 核算岗位工作重复性较高,月末结账期加班可能较多,需适应高强度节奏
- 需要同时处理多家子公司账务,工作量大,对细节和效率要求较高
角色解读
- 在大型上市公司积累扎实的财务核算和报表经验,可向财务主管、财务经理方向发展
- 通过接触管理报表和财务分析,逐步转向财务分析或FP&A岗位
- 公司业务规模大,内部转岗机会较多,可向内部审计、税务、资金等方向发展
- 负责多家子公司的总账账务核算,包括工资薪酬、银行流水、理财及营业外收支等日常账务处理
- 编制和审核子公司财务报表,确保月度财务数据的准确性和及时性
- 支持管理报表月结,处理相关数据提报和资料整理工作
- 协助完成凭证装订、内外部财务数据提供、附注填写及财报公告核对等支持性工作
- 扎实的会计基础知识,熟悉总账核算和财务报表编制流程
- 熟练使用财务软件和Excel等办公工具,能高效处理大量数据
- 严谨细致,对数字敏感,有较强的责任心和抗压能力
- 具备良好的沟通协调能力,能配合团队完成月结等时效性要求高的工作
申请策略
- 关注岗位所在城市和具体办公地点,在面试中确认实际工作地是否符合预期
- 由于岗位涉及多家子公司,面试时主动展示处理多任务和时间管理的能力
- 突出总账核算和财务报表编制经验,列出曾负责的账套数量和报表类型
- 强调熟练使用财务软件(如SAP、金蝶、用友等)和Excel(如VLOOKUP、透视表)
- 展示在处理月结、年报审计等时效性工作中的成果,如错误率降低、效率提升
- 如有相关证书(如初级会计、CPA通过科目),请明确标注
- 提前温习企业会计准则和财务报表编制基础,尤其是合并报表相关知识
- 学习Excel高级功能(如Power Query、数据透视表)以提高数据处理效率
面试指南
- 回答专业问题时应遵循“原则+实例”结构,先简述会计准则规定,再以过往经验举例说明
- 压力类问题可运用STAR法则,强调如何合理规划优先级、与团队协作解决问题
- 关于公司了解,提前在官网或财报中获取业务数据和产品信息,展现主动性
- 请介绍一下你曾负责的总账核算流程,以及如何确保月末结账的准确性
- 如何编制财务报表?遇到报表不平的情况如何处理?
- 你对管理报表和财务报表的区别理解如何?
- 如何应对月结期间多个子公司同时要求出具报表的压力?
- 为什么选择安克创新?你对我们公司有哪些了解?
职位点评
56
综合评分
上市公司的稳定财务核算岗,薪酬中等,加班可能较多,发展需靠自身争取。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
适合重视薪酬稳定性和公司平台、对工作自主性和社会意义要求不高的求职者。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
使命价值
薪资福利70
成长发展55
工作生活50
使命价值30
薪资福利
70中等
上市公司平台提供相对稳定的薪资福利,但薪资水平在同行业中属于中等,长沙地区竞争力略高,深圳则一般。
薪资信号未披露(AI估算:7K-12K/月)
成长发展
55较低
岗位偏基础核算,技能成长空间有限,但公司规模大、业务多元,未来有内部转岗和晋升机会,需主动争取。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈财务软件、Excel、总账核算
业务类型cost_center
工作生活
50较低
明确要求现场办公,月末结账期可能加班较多,但公司未强调弹性工作或远程选项。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
30较低
基础财务岗位社会影响力有限,行业虽然稳定但创新性一般,工作内容偏向支持性质。
行业发展稳定成熟行业
社会影响社会影响力有限/不明显
创新程度传统/守旧模式
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