智元机器人
机械结构工程师-Genie业务部
机械结构工程师-Genie业务部
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
研究与开发 (研发)
3D打印
Abaqus
Ansys
Ug
拓扑优化
有限元分析
碳纤维
轻量化材料
AI 估算 · 15k–30k
人形机器人赛道火热，结构工程师需求旺，上海薪资较高，B轮公司有期权预期。
职位详情
关于这个职位
该职位负责人形机器人整机机械结构设计，包括躯干、肢体框架及关键支撑部件，需完成力学分析、轻量化材料选型、3D建模与工程图输出
协同电气与关节团队，参与样机装配测试并推动结构量产优化，适合热爱机器人技术、具备扎实结构和力学功底的工程师
最低要求
机械设计制造及其自动化 、机械工程 、 机器人工程相关专业
熟练使用至少 1 种设计软件（SolidWorks/UG/CATIA）与 1 种仿真工具（ANSYS/Abaqus），精通结构力学、材料力学，了解轻量化材料特性与加工工艺
工作职责
负责人形机器人整机机械结构设计，包括躯干、肢体（臂 / 腿）框架及关键支撑部件，整合关节、驱动模块，满足运动灵活性、结构强度与轻量化要求
完成结构力学分析，选型轻量化材料，验证结构疲劳寿命与稳定性，优化步态运动下的受力分布
进行 3D 建模、装配干涉检查及工程图绘制，输出 BOM、结构规范与加工技术文档
协同电气、关节团队规划布线空间，解决结构与部件（电机 / 传感器）的适配问题，参与样机装配与结构性能测试
制定结构件生产工艺与检验标准，对接供应商跟进量产，处理生产质量问题
推动结构技术优化，如模块化设计、可维修结构、防水防尘（IP 等级）及散热结构研发
优先资格
有机器人结构相关专利或技术论文，具备参数化建模、结构拓扑优化能力
了解碳纤维复合材料成型工艺、金属 3D 打印技术及机器人防水防尘结构设计
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司B轮融资，发展潜力大，可积累从研发到量产的全流程经验
- 技能覆盖面广（结构、力学、工艺、协同），职业竞争力强
- 人形机器人对轻量化和可靠性要求极高，设计难度大
- 行业技术迭代快，需持续学习新材料和工艺
缺点 / 挑战
- 处于人形机器人行业最前沿，技术挑战与成就感并存
- 需要跨团队频繁沟通，项目进度压力可能较大
- 适合对机器人技术有热情、动手能力强、能承受技术攻坚压力的机械工程师
角色解读
- 从结构工程师成长为技术专家，专注机器人机械系统优化
- 向技术管理方向发展，带领结构设计团队
- 转向机器人整机架构设计或技术决策岗位
- 设计人形机器人躯干、肢体等机械结构，完成3D建模与工程图
- 进行结构力学分析（强度、疲劳、稳定性）并选型轻量化材料
- 协同电气和关节团队解决部件适配问题，参与样机装配测试
- 制定生产工艺标准，对接供应商推进量产并处理质量问题
- 精通至少一种CAD软件（SolidWorks/UG/CATIA）和仿真工具（ANSYS/Abaqus）
- 扎实的结构力学、材料力学知识，了解轻量化材料与加工工艺
- 熟悉机器人结构设计，具备拓扑优化和参数化建模能力更佳
- 了解碳纤维复合材料成型、金属3D打印及防水防尘结构设计
申请策略
- 关注智元机器人的产品线和研发方向，在求职信中体现对人形机器人的理解
- 准备一个完整的结构设计案例，展示从需求分析到量产支持的全流程
- 突出机器人或精密机械结构设计项目经历，附上力学分析报告
- 强调轻量化材料应用案例（如碳纤维、铝合金优化）
- 展示使用SolidWorks/ANSYS等工具的具体成果
- 补强拓扑优化和参数化建模技能
- 了解碳纤维成型工艺和金属3D打印技术
- 学习机器人防水防尘（IP等级）结构设计
面试指南
- 使用STAR原则：情境、任务、行动、结果，突出技术难点和量化成果
- 强调分析工具和方法论，展示系统化思维
- 结合具体项目经验，避免空泛理论
- 请描述一个你设计过的机械结构，并说明其力学分析过程
- 如何平衡机器人结构强度与轻量化？举例说明
- 遇到电机与结构干涉问题时，你会如何解决？
- 量产过程中出现过哪些结构质量问题？如何改进？
- 谈谈对机器人模块化设计的理解
职位点评
55
综合评分
前沿人形机器人结构设计岗，技术挑战大，薪资未明，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
最适合追求前沿技术、看重行业前景和使命感的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
薪资福利
薪资福利50
成长发展75
工作生活50
使命价值85
薪资福利
50较低
薪资未明确披露，B轮公司有一定期权可能性但现金部分竞争力不明，福利未提及。
薪资信号未披露（AI估算：15K-30K/月）
成长发展
75中等
技术前沿，人形机器人是新兴赛道，涉及多种先进设计/仿真工具和轻量化工艺，成长空间大。但JD未明确提及培训或晋升通道。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈SolidWorks、ANSYS、Abaqus、拓扑优化、碳纤维、3D打印
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
上海现场办公，未提及弹性或远程，可能面临项目节点压力，WLB信息不明确。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
85较高
人形机器人是高速增长赛道，社会对智能制造关注度高，创新性强，工作有使命感。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度开拓性创新（行业首创）
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