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智元机器人
运营实习生-Genie

运营实习生-Genie

发布于 大约 15 小时前

实习/见习

上海市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
Ppt
产能管理
具身机器人
数据分析
智能制造
物流管理
跨部门协作
发货计划

AI 估算 · 4k–6k

作为实习生,薪资通常按日结算,参考上海地区同行实习工资约200-300元/天,月薪范围合理。

职位详情

关于这个职位

作为运营实习生,你将参与机器人产品的发货全流程管理,包括产能衔接、物流协调、数据统计和跨部门沟通

这是一个深入了解智能制造供应链运作的好机会,适合对物流和运营管理感兴趣的在校生

最低要求

本科或研究生及以上学历,智能制造、运营管理、工业工程、物流管理等相关专业优先

有1机器人行业发货管理经验,熟悉产能管理、分批发货安排、物流对接
有产销协同相关工作经验者加分
了解智能制造、具身机器人行业发展趋势,熟悉产品生产流程、产能规划逻辑及发货运营规范,对产销协同与发货管理工作有清晰认知
逻辑思维缜密,具备较强的数据分析、整理与问题解决能力,能精准处理产能、发货相关数据,熟练使用Excel、PPT等办公软件
沟通协调能力强,善于表达,能高效对接跨部门及物流合作方,推动发货过程中的各类问题快速解决
工作认真负责、细心严谨,有较强的责任心和执行力,能承受一定的工作压力,具备良好的情绪管理能力,面对突发发货异常能快速响应、高效处理
注重细节,对发货单据、货物数量、物流信息的核对有严格把控,能有效降低发货异常率
熟练使用Office办公软件,具备基础的公文写作与报表制作能力
为人正直、积极主动,有良好的职业素养和团队协作意识,能适应行业工作节奏

工作职责

发货计划与产能衔接:跟踪每日/每周产能达成情况,对接生产部门确认备货进度,结合LTC需求清单,制定科学合理的分批发货计划,确保发货计划与产能、订单需求精准匹配,避免出现备货不足或库存积压导致的发货延误

发货全流程统筹管理:负责发货计划的全面执行,对接仓库完成货物清点、打包、出库等事宜,协调物流合作方安排运输,实时跟踪物流进度,建立发货台账,详细记录发货信息,及时排查并处理发货过程中的异常问题(如备货延迟、物流破损、路线调整等),确保订单按时、按质、按量交付
发货需求与数据管理:负责LTC发货需求清单的统计、整理、校验与同步,对接销售、市场部门确认需求准确性,为发货计划制定提供核心依据
定期统计发货相关数据(发货量、发货时效、异常率、物流成本等),输出发货分析报表,为发货流程优化、产能调整提供数据支撑
跨部门协同与文件管理:对接生产、供应链、销售、技术、物流等部门,协同推进发货相关工作,传递发货工作要求,反馈工作进展与异常问题,推动问题快速解决
负责发货类文件、会议纪要、数据报表、物流凭证的整理、归档与流转,确保发货工作规范有序
辅助发货管理优化:协助梳理发货相关运营流程,提出流程优化建议(如提升发货效率、降低物流成本)
配合完成发货管理制度的落地执行
维护物流合作方关系,协助评估物流服务质量
完成上级交办的其他临时性发货相关工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 深入接触智能制造和机器人行业,积累供应链实战经验
  • 实习内容涵盖计划、执行、数据复盘全流程,锻炼综合能力
  • 公司处于B轮融资阶段,业务增长快,个人成长空间大
  • 对细节要求极高,发货数据错误可能导致严重后果
  • 作为实习生可能需要同时处理多项事务,多任务能力要求高
  • 适合物流管理、工业工程等专业在校生,希望积累智能制造供应链经验,细心且抗压能力强的学生

缺点 / 挑战

  • 工作节奏紧张,需要快速响应发货异常,有一定压力

角色解读

  • 向供应链运营或物流管理方向深入发展
  • 可晋升为发货主管或生产计划专员
  • 积累机器人行业经验后转向更高级的运营管理岗位
  • 制定并执行发货计划,确保产能与订单需求匹配
  • 协调仓库、物流和销售等部门,处理发货异常问题
  • 统计和分析发货数据,输出报表支持流程优化
  • 熟练掌握Excel进行数据整理和报表制作
  • 具备良好的沟通协调能力,能推动跨部门合作
  • 细心严谨,能核对发货单据和物流信息降低错误率

申请策略

  • 申请时展现对物流运营的热情和细心认真的态度
  • 了解智元机器人的产品方向和市场地位,在面试中体现匹配度
  • 重点突出物流相关的实习或项目经历,尤其是数据分析和跨部门协调案例
  • 展示Excel和PPT等办公软件的熟练程度,可附上数据分析作品
  • 强调自己处理突发问题和细心核对的经验
  • 提前学习供应链管理基础知识,了解产销协同基本概念
  • 练习Excel高级功能如数据透视表、VLOOKUP
  • 熟悉机器人或智能制造行业动态,面试时可展现行业认知

面试指南

  • 用STAR法则描述过往经历,突出行动和结果
  • 对于跨部门问题,强调沟通步骤和推动解决的方法
  • 对于数据分析问题,展示逻辑清晰和使用工具的能力
  • 你如何处理发货过程中出现的紧急异常情况?
  • 请举例说明你用Excel进行数据分析的经历
  • 如何协调不同部门推进一项任务?
  • 你对智能制造和机器人行业有什么了解?
  • 如果你的发货计划与产能冲突,你会怎么解决?

职位点评

60
综合评分

机器人行业实习,积累供应链运营经验,薪资一般,发展较好。

从学习成长、工作节奏、岗位方向和实习待遇综合评估,方便比较实习机会。

更适合这类人
适合注重技能成长和行业积累的实习生,对薪资和WLB要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利40
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利

40较低

实习薪资属于市场中等水平,但作为实习生福利有限,整体补偿性动机满足一般。

薪资信号面议 (4K-6K/月)

成长发展

75中等

职位涉及供应链全流程和数据管理,能积累可迁移的运营能力,但实习生角色培训体系未明确。

技术前沿主流现代技术
技术栈Excel、PPT、数据分析
业务类型profit_center

工作生活

50较低

要求现场办公,未提弹性工作,有一定压力,但实习时间固定,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

机器人行业前景好,但实习岗位偏向执行,社会影响力有限。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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