长鑫存储
生产计划工程师-Production Planning Engineer(J21495)
生产计划工程师-Production Planning Engineer(J21495)
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公生产管理
生产管理
Erp/Mes系统
产能分析
半导体制造
排程优化
数据分析
生产计划
精益生产
在制品管控
值不值得投
65综合评分
综合评分 65
半导体大厂核心计划岗、技能成长快、产业价值高，但需适应现场排班与高压调度
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.2万
比生产管理中位数低
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 1940 个在招 · 其中生产管理 45 个
市场机会
选择适中
合肥 · 生产管理 · 49 个在招
职位详情
关于这个职位
负责半导体及电子制造企业的生产计划制定与动态排程，监控在制品进度并协调跨部门解决产线异常
通过建立产能模型与数据看板，持续优化排程逻辑与资源匹配度，确保生产任务高效推进并达成交付目标
最低要求
教育背景与专业知识：本科及以上学历，工业工程、物流管理、供应链管理、工商管理或相关理工科专业
专业技能与资格：能熟练使用企业资源计划系统及生产执行系统完成工单管理与排程操作，能使用办公软件完成排程数据建模与产能负荷分析
了解精益生产与制约理论者优先
行业与专业经验：2年以上制造业生产计划或生产控制相关经验，有半导体或电子制造行业经验者优先，熟悉洁净室多工序连续流排程逻辑者优先
项目/任务成果：主导或深度参与过至少1项产能提升、排程优化或在制品降低专项任务，并输出可量化的效果指标（如产出提升比例、计划达成率提高、在制天数缩短等）
其他要求：具备较强的沟通协调与快速应变能力，能在产销变动或多异常叠加的生产环境中保持冷静并按优先级有序推进排程闭环
能接受生产计划岗位必要的值班或弹性排班节奏，确保计划管理与异常响应的持续覆盖
工作职责
生产计划制定与排程：依据订单需求、产能约束及物料到货情况，制定并动态刷新月度、周度及日度生产计划，滚动调整产线排程，确保生产任务有序推进并满足交付目标
产能分析与负荷管理：建立产能模型与关键工序负荷分析，定期评估设备、人力及物料资源的匹配度，前瞻性识别产能瓶颈并推动瓶颈改善方案落地，支撑产能利用率持续提升
在制品与进度管控：监控生产各环节进度与在制品存量，主动识别产线异常造成的流程卡点，协调工艺、品质、设备及仓储等部门疏通断点，确保批次按计划流转并达成产出目标
异常响应与计划调整：面对突发异常（如急单插单、设备故障、来料异常等），快速评估影响范围并制定调整方案，协调相关方确保产线节奏快速恢复并最小化对交付的冲击
数据维护与看板建设：维护生产执行系统中的工单、批次及进度数据的准确性与及时性，建设并更新生产计划相关报表与可视化看板，支撑生产运营管理决策与复盘
优先资格
了解精益生产与制约理论者优先
有半导体或电子制造行业经验者优先，熟悉洁净室多工序连续流排程逻辑者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 深耕半导体/先进制造核心计划环节，接触高度规范的晶圆厂运营体系
- 技能可迁移性极强，未来跳槽至新能源、汽车电子、消费电子等行业极具竞争力
- 平台规模大，业务流程标准化程度高
- 需配合产线节奏实行弹性排班或值班，工作与生活平衡受限
- 对数据准确性与计划执行力要求极高，容错率低
- 适合逻辑思维严密、抗压能力强、喜欢通过数据与流程优化解决实际问题的求职者
- 能适应制造业节奏且注重长期职业沉淀者更佳
缺点 / 挑战
- 高频跨部门协调压力大，需在交付节点与突发异常中保持高压下的冷静判断
角色解读
- 可向高级生产计划经理、供应链规划专家或工厂运营总监发展
- 也可横向拓展至生产工程、质量管理或智能制造数字化领域，逐步向复合型运营管理者转型
- 将销售订单转化为具体的月度/周度/日度生产排程，平衡产能、物料与交期
- 实时监控产线进度与在制品存量，协调工艺、品质、设备等跨部门资源疏通流程卡点
- 搭建生产数据看板，持续优化排程逻辑以提升产能利用率
- 精通ERP与MES系统的工单管理与排程操作
- 掌握精益生产理念与制约理论(TOC)
- 具备扎实的产能建模、负荷分析与数据可视化能力
- 出色的跨部门沟通、应急调度与多任务并行处理能力
申请策略
- 提前研究长鑫存储的核心产品线与合肥基地布局
- 面试重点准备“如何平衡急单插单与常规计划”的实际案例，展现结构化决策思维
- 突出ERP/MES实操经验与具体排程优化项目
- 量化展示产能提升比例、计划达成率或WIP降低天数
- 强调跨部门协调与异常处理的完整闭环案例
- 深入学习SAP/Oracle等主流ERP模块及MES接口逻辑
- 补充Python/SQL进行自动化排程与数据可视化训练
- 考取PMP或六西格玛绿带/黑带认证提升项目管理与流程优化能力
面试指南
- 采用STAR法则描述项目背景、行动、结果
- 针对异常调度采用“评估影响-分级排序-资源调配-跟踪验证”的决策框架
- 强调数据驱动决策与PDCA持续改进循环
- 请分享一个你主导的排程优化或产能提升项目，具体如何量化成果？
- 当出现设备故障或急单插单时，你的应急响应与计划调整逻辑是什么？
- 如何利用数据看板发现并解决生产瓶颈？请举例说明
- 复习精益生产与TOC核心理论
- 准备2-3个完整的异常调度与降本增效案例
职位点评
薪资福利70
成长发展75
工作生活45
使命价值65
薪资福利
70中等
半导体制造头部企业提供具有竞争力的基础薪资与完善福利，但制造业基层计划岗薪资天花板相对有限，整体满足中等偏上水平。
薪资信号未披露（AI估算：8.0千–1.5万/月）
成长发展
75中等
岗位深度接触先进制造排程逻辑与数字化看板建设，技能成长路径清晰，但晋升通道未在JD中明确说明。
技术前沿主流现代技术
技术栈ERP、MES、精益生产、制约理论、产能建模
业务类型cost_center
工作生活
45较低
制造业计划岗通常需配合产线节奏实行弹性排班或值班，工作与生活平衡受限，通勤便利性取决于具体厂区位置。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
65中等
半导体作为国家战略新兴产业，岗位直接支撑国产芯片产能爬坡，具备明确的产业价值与社会意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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