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工程技术管控研发工程师-TD Process Engineer Control Engineer(J19907)
立即应聘

工程技术管控研发工程师-TD Process Engineer Control Engineer(J19907)

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
工艺工程
半导体
工艺开发
执行力
跨部门协同
逻辑思维
项目管理
Bkm
Pcrb

AI 估算 · 15k–25k

半导体行业技术岗，硕士学历+2年经验，上海地区市场薪资水平中等偏上，含年终奖后月均约2万。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责半导体研发项目的工艺开发与标准管控，统筹资源与进度管理，推动样本及客户目标达成，并协同跨部门执行

适合具备半导体工艺背景、擅长项目管理与逻辑思考的工程师

最低要求

教育背景与专业知识：硕士及以上学历，理工类相关专业

行业与专业经验：2年以上半导体行业相关经验，有项目管理经验者优先
其他要求：具有良好的逻辑思维与执行力，能快速响应变化并推动问题解决，具有团队协作精神，能在多任务并行中保持高效推进

工作职责

工艺开发与标准管控：全面参与研发项目所有loop的工艺开发，追踪并管理BKM及工艺优化的PCRB，确保技术标准持续迭代

项目资源与风险调配：统筹项目开发中的资源整合与进度管理，识别关键路径与风险节点，制定应对方案并推动闭环
样本与客户目标达成：规划ES、CS及客户送样lot的全流程，与产品部门及质量部门协同，按时完成CS指标，推动项目节点交付
跨部门协同执行：作为项目协调执行人，串联不同loop及相关部门，作为关键lot owner与产品部门合作，确保项目目标落地
流程优化与规则建设：在项目研发过程中制定并优化工作流程与规则，提升团队协作效率

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 半导体行业属于国家战略行业，发展前景广阔，技术积累价值高
  • 职位涉及全流程工艺开发与项目管理，能快速提升综合能力
  • 长鑫存储为国内DRAM龙头企业，平台稳定，学习资源丰富
  • 半导体研发项目周期长、节奏快，需应对多任务并行与紧急响应
  • 技术迭代快，需持续学习新工艺与工具

缺点 / 挑战

  • 需要较强的跨部门协调能力，沟通成本较高
  • 适合具有半导体工艺背景、喜欢统筹协调、逻辑清晰且能承受一定压力的工程师

角色解读

  • 可向资深工艺工程师或技术项目经理方向发展，积累研发项目管理经验
  • 在半导体行业内，可横向扩展至产品工程、良率提升或技术管理岗位
  • 长期可晋升为技术专家或研发团队负责人，主导更大规模项目
  • 负责半导体研发项目的工艺开发与标准管控，追踪BKM及PCRB，确保技术迭代
  • 统筹项目资源与进度，识别风险节点并制定应对方案，推动问题闭环解决
  • 规划样本及客户送样流程，协同产品与质量部门达成CS指标，确保项目节点交付
  • 作为关键lot owner，串联不同loop与部门，优化工作流程与规则
  • 掌握半导体工艺开发与管控流程，了解BKM、PCRB等概念
  • 具备项目管理能力，能整合资源、识别风险并推动执行
  • 具有良好的逻辑思维与执行力，能快速响应变化
  • 团队协作与跨部门沟通能力，能在多任务并行中高效推进

申请策略

  • 面试前了解长鑫存储产品方向（DRAM）及近期技术路线，展现行业认知
  • 准备1-2个完整的项目管理案例，用STAR法则阐述
  • 突出半导体工艺开发经验，特别是BKM优化或PCRB管理案例
  • 强调项目管理经历，如资源调配、风险识别与闭环解决的实际项目
  • 展示跨部门协作成果，如与产品/质量部门协同达成目标
  • 列举相关技能：逻辑思维、执行力、多任务处理能力
  • 学习半导体制造工艺基础知识，熟悉DRAM工艺流程者优先
  • 补充项目管理方法（如PMP、敏捷管理）以增强竞争力

面试指南

  • 采用STAR法则：情境、任务、行动、结果，清晰展示具体贡献
  • 强调逻辑性：先分析问题本质，再制定对策，最后验证闭环
  • 体现团队协作：突出沟通、主动性和推动力
  • 请描述你在半导体工艺开发中如何管理BKM并推动PCRB的案例
  • 你是如何进行项目资源调配与风险管理的？遇到关键路径延误如何处理？
  • 请举例说明你如何协调跨部门团队达成项目目标
  • 你对DRAM工艺有哪些了解？如何看待长鑫存储的技术挑战？
  • 在多个紧迫任务并行时，你如何设定优先级并保持效率？

职位点评

69
综合评分

半导体大厂研发岗，前沿技术栈，技术成长快，但工作强度大、WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
适合追求技术成长与职业发展、能接受一定工作强度的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利70
成长发展85
工作生活40
使命价值75

薪资福利

70中等

薪资处于上海市场中等偏上水平，有年终奖，但未提及具体福利。稳定性较好，补偿性一般。

薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）

成长发展

85较高

职位涉及前沿工艺开发与项目管理，能深入半导体核心技术，成长空间大。但未明确提及培训或晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈半导体工艺、BKM、PCRB、DRAM
业务类型ambiguous

工作生活

40较低

仅现场办公，未提及弹性工作或远程，半导体行业强度较大，WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

75中等

半导体行业高速增长，公司为国内DRAM龙头企业，对社会有战略意义，但职位本身社会影响力有限。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术

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