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长江存储
研发光刻工艺工程师(J14237)

研发光刻工艺工程师(J14237)

发布于 大约 7 小时前

普通员工/个人贡献者

武汉市
高级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
研究与开发 (研发)
Cmos
Doe
Track
光刻工艺
光学
半导体
浸没式光刻
统计分析
偏振照明

AI 估算 · 15k–25k

半导体研发岗位,硕士3-5年经验,武汉薪资低于一线但行业竞争力强,综合估算月薪15K-25K。

职位详情

关于这个职位

该职位是长江存储的研发光刻工艺工程师,主要负责先进存储器的光刻工艺开发与优化

你将参与新工艺、新设备的评估与导入,与团队协作攻克技术难题,确保项目按时达成关键节点
适合有3-5年先进逻辑光刻经验、热爱技术研发的候选人

最低要求

Master Degree or outstanding Bachelor graduate:Microelectronics, material, physical, or related majors

-5years advanced logic experience
Must possess strong engineering knowledge of Photo equipment, including: Scanner/Track and materials.
Proficient in statistics, data analysis, Design of Experiments (DOE). Understanding of optics including the principles and application of immersion lithography, polarized illumination.
Strong aptitude for research and development and ability to create production-worthy technologies.

工作职责

)Process develop and continue improve,Set up process requirement, especial for advanced CMOS process

)New tool/material evaluation to enable new process
)Process window enlarge
)Co-work with team, other module and PIE for new process development

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入国内存储芯片龙头,参与先进制程研发,技术积累深厚
  • 光刻工艺是半导体制造核心环节,技能壁垒高,职业竞争力强
  • 公司处于快速发展期,研发投入大,项目机会多
  • 武汉生活成本相对较低,工作稳定
  • 需要持续学习新技术,光刻技术迭代快,知识更新要求高
  • 武汉非一线城市,行业资源和人脉相对有限
  • 适合有3-5年光刻经验、热爱技术攻坚、愿意在半导体行业深耕的工程师,尤其适合希望在二线城市稳定发展的候选人

缺点 / 挑战

  • 半导体工艺研发强度较高,可能面临项目赶进度的压力

角色解读

  • 可在技术深度上成长为光刻工艺专家或工艺研发负责人
  • 横向可向整合工艺(PIE)或器件研发方向发展
  • 在成熟的半导体企业(长江存储)积累经验后,可向管理岗位转型,如技术经理
  • 负责先进存储器光刻工艺的开发与持续改进,设定工艺参数并优化
  • 评估和导入新型光刻设备与材料,以支持新工艺研发
  • 通过实验设计(DOE)和统计分析扩大工艺窗口,提升良率和稳定性
  • 与团队、其他模块和整合工程师协作,推动新工艺从研发到量产
  • 精通光刻设备(Scanner/Track)和光刻材料,了解浸没式光刻和偏振照明原理
  • 熟练掌握统计分析、数据分析和实验设计(DOE)方法
  • 具备3-5年先进逻辑工艺光刻经验,有独立的研发和问题解决能力
  • 微电子、材料、物理等相关专业硕士或优秀本科背景

申请策略

  • 深入了解长江存储的技术路线和产品方向,面试中展示对存储工艺的理解
  • 准备1-2个完整的光刻工艺问题解决案例,用STAR法则呈现
  • 突出光刻设备的实操经验(Scanner/Track具体型号)和工艺开发成果
  • 强调实验设计(DOE)和数据分析能力,可附上具体案例
  • 罗列参与过的先进逻辑工艺项目及个人贡献
  • 如熟悉浸没式光刻或偏振照明技术,务必重点提及
  • 补强光学理论,特别是浸没式光刻和偏振照明原理
  • 提高统计分析方法(如JMP、Minitab)和DOE设计能力

面试指南

  • 技术问题采用“原理-方法-案例”结构,先简述理论知识,再说明实际应用,最后举例
  • 行为问题采用STAR法则:情境、任务、行动、结果
  • 开放性问题先陈述分析思路,再给出具体方案框架
  • 请介绍你过去在光刻工艺开发中遇到的最大挑战及如何解决的
  • 如何设计和实施一个DOE来优化光刻工艺窗口?
  • 浸没式光刻中的偏振照明原理是什么?如何影响成像质量?
  • 你如何评估一台新光刻机或新材料是否适合量产?
  • 在跨部门协作中,你是如何协调与其他团队(如刻蚀、整合)的?

职位点评

69
综合评分

半导体大厂核心研发岗,技术前沿,成长性强,但需适应现场办公和高强度研发节奏。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
该职位最适合高度追求技术成长和职业发展的求职者,愿意在半导体研发领域深耕,对工作地和生活平衡要求可以适当放宽。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展85
工作生活55
使命价值70

薪资福利

65中等

薪资未在JD中明确,但根据行业和职级估算处于市场合理水平;福利未提及,整体补偿性中等。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展

85较高

岗位为技术研发核心,涉及先进光刻工艺,技能成长空间大,但JD未明确提及晋升通道或培训。

技术前沿主流现代技术
技术栈光刻工艺、Scanner、Track、浸没式光刻、偏振照明、DOE、统计分析
业务类型ambiguous

工作生活

55较低

仅现场办公,未提及弹性工作或远程选项,武汉厂区可能位于科技园,WLB信号不明确。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

半导体行业高速增长,岗位对芯片国产化有直接贡献,但JD未明确使命或社会价值表述。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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