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德科斯米尔
Team Assistant(Intern)
立即应聘

Team Assistant(Intern)

发布于 大约 8 小时前

实习/见习

沈阳市
初级经验
实习生
仅现场办公
本科
行政与支持
团队合作
问题解决
英语
沟通能力
MES
客户导向
PowerPoint
Microsoft Office

AI 估算 · 2k–4k

实习生岗位,沈阳地区外企行政助理,薪资较低但可积累经验。

职位详情

关于这个职位

该职位是德科斯米尔沈阳工厂的团队助理实习生,主要支持部门日常行政事务,包括信息收集、采购申请、会议安排、预算监控、员工入职离职、5S培训与审核、报告制作、培训管理等

同时需要协助工会活动组织和安全合规工作,适合希望积累外企行政经验的在校学生或应届毕业生

最低要求

专业知识/教育背景:

大学本科及以上学历
工作经验:
几个月行政/助理岗位工作经验
额外知识:
良好的英语水平
Microsoft Office工具(如Excel、PowerPoint等)的基础知识
全局/过程导向思维
个人主动性
目标导向
沟通能力
团队合作
问题解决能力
客户导向(内部+外部)

工作职责

Gather information from HR, SI, Finance and Management Level and upload answers to employees.

从HR、SI、财务和管理层收集信息,并将答复上传给员工
Ask for price of a variety of tools and apply for SC; also order office supplies and testing fees.
询价各类工具并申请SC,同时订购办公用品和测试费用
Arrange Dept. Meetings and follow up on issues raised in the meeting.
安排部门会议,并跟进会议上提出的问题
Monitor the department budget and participate in planning the budget.
监控部门预算,并参与预算规划
Schedule staff onboarding and handle staff departures.
安排员工入职,处理员工离职事宜
Support dept. to deal with transferring assets and scrapping assets.
支持部门处理资产转移和资产报废
Release downtime on the MES.
在MES系统中发布停机信息
Train 5S for Blue Collar, audit 5S on-site with management level, and share 5S report.
对蓝领员工进行5S培训,与管理层一起进行现场5S审核,并分享5S报告
Update PPI's OKM in the internal folder and German shared link.
更新内部文件夹和德国共享链接中的PPI的OKM文件
Remind all to update monthly report and maintain the correctness of form information.
提醒所有人更新月度报告,并维护表单信息的正确性
Remind Quality carline to fill in management review and update PPM overview.
提醒质量产线填写管理评审并更新PPM概览
Make German scrap report and internal scrap report, share with related responsible people, and follow up.
制作德国报废报告和内部报废报告,分享给相关责任人并跟进
Manage office employees' training plan and remind them to update training status.
管理办公室员工的培训计划,并提醒他们更新培训状态
Organize employees to take part in Visual Test yearly.
组织员工参加年度视觉测试
Book vehicles, restaurants and fruit plates for external auditors.
为外部审核员预订车辆、餐厅和水果盘
Organize dept. workshop.
组织部门研讨会
Organize employees to take part in Fire Drill and Fire Extinguisher use.
组织员工参加消防演习和灭火器使用
Assure compliance with process and procedural directives.
确保符合流程和程序指令
Edit departmental safety education materials.
编辑部门安全教育材料
Support Union to organize kinds of activities, including making videos, taking pictures and promoting activities.
支持工会组织各类活动,包括制作视频、拍照和活动宣传
Comply with company EHS management rules, know the factory and work area environment factors and hazards, perform the post responsibility as described in the safe production responsibility system.
遵守公司EHS管理制度,了解工厂和工作区域的环境因素和危害,履行安全生产责任制所规定的岗位责任

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 德科斯米尔是汽车行业知名外企,平台正规,有系统化流程
  • 工作内容全面,涉及行政、人事、财务、5S多方面,可快速提升综合能力
  • 沈阳地区实习岗位竞争相对较小,且提供机会锻炼英语和沟通能力
  • 事务性工作较多,需要细心和耐心,可能较为繁琐
  • 适合希望在制造业外企积累行政经验的在校生或应届毕业生,尤其是具备良好英文基础和 office 技能的求职者

缺点 / 挑战

  • 作为实习生,薪资较低,且需处理跨部门沟通,初期可能感到压力

角色解读

  • 积累外企行政与运营经验,可向行政主管或人事专员方向晋升
  • 通过参与预算、培训、5S等项目,提升流程管理能力,转向运营管理岗位
  • 优秀实习生有机会转正为正式员工,进入德科斯米尔内部发展
  • 负责部门日常行政支持,包括信息收集、采购申请、会议安排、预算监控等
  • 管理员工入职离职流程、培训计划更新,以及5S现场审核与报告
  • 制作各类报告(报废报告、PPM概览等),并跟进相关责任人
  • 协助组织工会活动、消防演习及外部审核接待
  • 熟练使用Microsoft Office工具(Excel、PowerPoint等),具备数据整理和演示能力
  • 良好的英语听说读写能力,能与外籍同事沟通
  • 具备沟通协调能力、团队合作精神和客户导向意识
  • 细心、有责任心,能同时处理多项事务并按时完成

申请策略

  • 投递前了解德科斯米尔公司背景及汽车线束行业动态,面试时可展现对行业的兴趣
  • 强调个人主动性和责任心,因为实习工作内容繁杂,需要自发跟进
  • 突出行政或助理相关实习经历,尤其是涉及会议组织、数据整理、采购申请等具体事例
  • 强调英语能力,可附上四六级或雅思成绩,以及英语交流经历
  • 展示 office 技能,如 Excel 函数、数据透视表、PPT 制作等
  • 提前熟悉 Excel 高级功能(如 VLOOKUP、数据透视表)
  • 学习基本的 5S 管理概念和 MES 系统基础操作

面试指南

  • 使用 STAR 原则(情境、任务、行动、结果)回答行为问题
  • 对于技能问题,展示具体操作步骤和成果
  • 对于动机问题,结合公司业务和个人发展目标回答
  • 你如何处理多任务并确保按时完成?请举例
  • 请描述一次你使用 Excel 处理数据的经历
  • 如果部门预算超支,你会如何应对?
  • 你怎么看待 5S 管理?是否有相关经验?
  • 为什么选择德科斯米尔?你对汽车行业了解多少?

职位点评

45
综合评分

外企行政助理实习,全面锻炼能力,但薪资福利一般。

更适合这类人
适合看重学习和经验积累,对薪资要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
薪资福利
薪资福利30
成长发展60
工作生活50
使命价值40

薪资福利

30较低

该实习岗位薪资偏低,福利未在JD中明确列出,补偿性动机满足程度较低。

薪资信号偏低 (2K-4K/月)

成长发展

60中等

工作内容全面,能积累行政和运营技能,但缺少明确晋升通道和培训项目,发展性有提升空间。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型cost_center

工作生活

50较低

仅现场办公,未提及弹性工作或加班情况,生活化动机满足度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

40较低

汽车零部件行业较为传统,社会责任信号弱,个人意义感主要来自外企平台流程规范。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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