
维信诺
大数据开发工程师
大数据开发工程师
发布于 大约 13 小时前普通员工/个人贡献者
中国
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据工程
Datax
Etl
Seatunnel
Sql
帆软报表
数据仓库
数据治理
AI 估算 · 18k–35k
大数据平台开发岗位技术门槛高,5年经验市场价值较强,制造业数字化薪酬有竞争力。
职位详情
关于这个职位
该职位负责企业级大数据湖仓一体平台的设计与开发,涵盖数据采集、存储、计算、治理全流程,支撑海量数据的实时与离线处理
你将参与集团数字化制造转型,与多团队协作推动数据价值落地,是技术深度与业务广度兼备的核心岗位
最低要求
计算机科学、信息技术或相关专业本科及以上学历,5年以上大数据开发经验
精通SQL开发与调优,熟悉大数据领域相关的技术,包含但不限于hadoop、hive、spark、flink、datax、seatunnel等,精通oracle、greenplum、kudu、dris等存储引擎工具
精通一种或多种编程语言(如:java、scala、python),具备良好的代码规范和开发习惯
熟悉数据仓库设计,有丰富的数据建模和ETL开发经验
对大数据能力输出、报表展示工具有落地经验
具备优秀的项目管理能力,能够跨部门沟通和协作,熟悉业务领域数据需求,可对接生产、供应链等领域,具备数据合规与价值挖掘能力
工作职责
参与集团统一的湖仓一体架构的设计和技术选型,平台的构建和优化维护,确保湖仓一体架构的高性能,可扩展性和稳定性
负责湖仓一体平台的开发与维护,包括但不限于数据采集清洗,存储、处理、调度等全流程
负责集团数据应用平台、数据统一出口平台的开发与维护,包括但不限公共数据集开发、帆软报表页面开发、数据接口开发与维护等
编写高质量的数据处理代码,实现海量数据的实时处理和离线分析
负责集团级数据治理体系制定并执行数据标准、指标、质量、安全的管理策略与流程,治理平台的导入及运维管理
与产品、数据治理工程师、数据分析师等团队协作,推动数据在业务中的应用和价值转化
研究和引入新进的大数据技术和工具,不断提升团队的技术能力
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 技术栈涵盖当前主流大数据组件,能深度接触湖仓一体、实时计算、数据治理等前沿领域
- 岗位处于集团数字化转型核心,业务价值高,发展空间大
- 能够参与到全流程数据体系建设,积累丰富的数据平台落地经验
- 维信诺作为显示面板行业头部企业,平台稳定,有利于长期发展
- 工作地点未明确,且制造业企业可能存在加班情况,需做好心理准备
- 适合有丰富大数据开发经验、热爱技术攻关、愿意深入业务场景推动数据价值落地的工程师
缺点 / 挑战
- 岗位涉及的技术面广,需要同时掌握离线、实时、存储、治理等多方面知识,学习压力大
- 制造业数字化转型过程中,可能面临业务需求复杂、跨部门协作困难等挑战
角色解读
- 从大数据开发工程师逐步成长为数据架构师或技术专家,负责更复杂的平台架构与性能优化
- 可向数据治理、数据产品等方向延伸,成为数据领域的复合型人才
- 随着制造业数字化转型深入,有机会晋升为数字化部门的负责人或技术管理者
- 负责集团级大数据湖仓一体平台的架构设计与核心开发,涉及数据采集、清洗、存储、计算、调度等全链路
- 开发并维护数据应用平台、数据统一出口平台,包括公共数据集、帆软报表、数据接口等
- 制定并执行数据治理体系,管理数据标准、指标、质量、安全,并运维治理平台
- 与产品、数据治理工程师、数据分析师协作,推动数据在业务中的价值转化
- 精通SQL开发和调优,熟悉Hadoop、Hive、Spark、Flink等大数据生态组件
- 掌握Java、Scala、Python中至少一种编程语言,具备良好代码规范
- 熟悉数据仓库建模方法和ETL开发,有大数据平台建设经验
- 具备项目管理能力和跨部门沟通能力,能对接生产、供应链等业务领域
申请策略
- 了解维信诺的业务特点和数字化战略,在面试中体现对制造业数据场景的理解
- 准备好一个完整的大数据平台项目案例,从架构到细节都能清晰阐述
- 突出大数据平台建设或湖仓一体项目的完整经历,展示架构设计和技术选型能力
- 强调SQL优化、ETL开发、数据建模等硬技能,并附上具体项目成果和性能提升数据
- 展示跨部门协作和项目管理经验,特别是与生产、供应链等业务对接的案例
- 如有数据治理或报表平台落地经验,务必重点描述
- 提前复习Flink、Spark等实时计算框架的底层原理与调优实践
- 熟悉一种或多种数据治理工具(如Atlas、Ranger)和报表开发工具(如帆软)
面试指南
- 采用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)来描述项目经验
- 技术对比类问题先阐述各自原理,再结合实际场景说明选择依据
- 业务协作类问题强调沟通策略和以业务价值为导向的思维方式
- 请介绍你主导设计的一个湖仓一体或大数据平台项目,架构是怎么样的?
- 如何优化一个慢SQL?请举例说明调优思路
- Flink和Spark在实时处理上的区别是什么?你如何选择?
- 数据治理体系包含哪些方面?如何推动标准落地?
- 当业务部门的需求与数据质量冲突时,你如何处理?
职位点评
65
综合评分
技术含量高、数字化转型核心岗位,薪资未披露但预计有竞争力,WLB未知。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
更适合这类人
该职位最适合重视技术成长和项目挑战的求职者,若更看重工作生活平衡则需谨慎考虑。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利65
成长发展80
工作生活50
使命价值55
薪资福利
65中等
该职位未在JD中明确薪资与福利,但大数据开发岗位通常薪资较高,且公司为行业头部,整体激励处于市场中等偏上水平。
薪资信号未披露(AI估算:18K-35K/月)
成长发展
80较高
职位涉及湖仓一体、实时计算、数据治理等前沿技术,技术成长空间大;同时集团级平台建设能显著提升架构能力和业务理解力。
技术前沿主流现代技术
技术栈Hadoop、Hive、Spark、Flink、DataX、SeaTunnel、SQL、Java、Scala、Python、数据仓库、ETL、数据治理
业务类型profit_center
工作生活
50较低
JD未提及工作地点、弹性办公或加班情况,制造业数字化岗位通常需要现场办公,生活方式自由度一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值
55较低
显示面板行业属于成熟稳定行业,数字化改造具有积极意义,但社会影响力相对有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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