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硬件设计工程师-服务器(J10694)

硬件设计工程师-服务器(J10694)

发布于 大约 3 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程师
Odm
信号完整性
原理图设计
服务器硬件
Ccc/Ce/Ul认证
Intel X86
Pcba调试

AI 估算 · 25k–40k

5年+服务器硬件经验,上海ODM大厂,技能要求高,市场紧缺,薪资竞争力强。

职位详情

关于这个职位

该职位负责服务器产品的硬件设计开发,包括电路原理图设计、调试测试、生产支持等

你需要参与产品全生命周期,与多团队协作交付高竞争力硬件产品
适合有5年以上服务器硬件经验、熟悉Intel架构的工程师

最低要求

服务器产品/解决方案的硬件规划、设计、开发等相关从业5年及以上经验

有富士康、英业达、浪潮、曙光、天弘等主流服务器厂商工作经历
精通各种架构服务器产品硬件开发流程,参与过服务器品牌公司和ODM公司重大项目的产品硬件开发
有独立完成Intel平台服务器主板设计经验者优先
熟悉服务器产品相关的各项认证的认证流程与内容(如CCC,CE,UL)
主导重大项目硬件开发,有丰富的研发、运维疑难问题处理能力
熟悉Intel X86架构主板的Layout要求,有Layout检查与协助经验,有信号完整性分析和验证经验者优先
具有良好的沟通和表达能力、文档编写能力以及团队协作精神,具有高度的职业进取心和责任心
自我激励并能独立高效的工作,能适应一定压力和出差

工作职责

负责服务器产品开发各阶段硬件部分的研发设计工作,包含电路原理图设计、设计文档归档、电路调试和测试、料单整理、生产支持、硬件相关测试认证支持等,负责跟踪和解决项目全生命周期内硬件相关的技术问题

负责产品硬件设计实现,包括但不限于核心物料选型、原理设计、关键功能调试和测试,产品硬件问题的解决等
完成硬件原理图设计,并提供Layout Guide及布线检查
协助产线进行PCBA生产,完成板卡Power On 及调试工作
配合结构、散热、BIOS/BMC开发团队完成产品全流程开发活动,交付具备高竞争力的硬件产品
完成相关设计文档编写及专利申请,并能够进行前沿技术跟踪及研究及负责产品量产后的维护工作

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 服务器行业需求稳定,技术积累可长期复用
  • 闻泰科技为ODM大厂,项目经验含金量高
  • 技能覆盖面广(原理图、Layout、信号完整性等),综合能力提升快
  • 可能需要出差支持生产或客户现场
  • 技术更新快,需持续学习新平台(如Intel新CPU)
  • 适合有5年以上服务器硬件设计经验,渴望在技术深度上持续突破,并愿意承担项目核心角色的人

缺点 / 挑战

  • 对经验要求高,需独立承担责任,压力较大

角色解读

  • 技术深耕:成为服务器硬件专家,主导复杂平台设计
  • 管理方向:晋升为硬件团队Leader或项目经理
  • 跨领域发展:向系统架构师或产品经理转型
  • 负责服务器主板原理图设计、物料选型和电路调试,确保硬件功能正确
  • 与Layout工程师合作,提供布线指导并检查PCB设计质量
  • 协助产线进行PCBA生产,解决板卡上电和调试问题
  • 与结构、散热、BIOS/BMC团队协作,完成产品全流程开发
  • 精通Intel X86架构服务器硬件设计,掌握原理图设计和Layout检查
  • 具备信号完整性和电源完整性分析经验
  • 熟悉服务器认证流程(CCC、CE、UL等)
  • 良好的沟通能力和团队协作精神,能独立解决复杂技术问题

申请策略

  • 在简历中明确标注参与过的服务器型号和量产项目
  • 提前了解闻泰科技的产品线(如服务器、笔电等),在面试中展示匹配度
  • 突出服务器主板独立设计项目经历,尤其是Intel平台
  • 强调在ODM或品牌服务器厂商的工作经验(如富士康、英业达等)
  • 列出解决过的重大硬件故障或认证通过案例
  • 深入学习信号完整性仿真工具(如HyperLynx、ADS)
  • 了解最新Intel Xeon平台架构和电源规范

面试指南

  • STAR法则:情境、任务、行动、结果,突出个人贡献和技术深度
  • 先描述通用原理,再结合具体项目说明,展示实践能力
  • 强调团队协作和跨部门沟通经验
  • 请介绍一个你独立设计的服务器主板项目,包括关键难点和解决方案
  • 如何处理信号完整性问题?举例说明
  • Intel平台的上电时序如何设计?
  • 如何与Layout工程师协作确保PCB质量?
  • 服务器认证中你遇到过哪些挑战?如何应对?

职位点评

67
综合评分

ODM大厂硬件技术岗,薪资高、技术强,但WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
优先看重技术成长和薪资回报,能接受现场办公和较大工作压力的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活40
使命价值50

薪资福利

75中等

薪资处于行业高水平,但未明确福利,稳定性中等。

薪资信号未披露(AI估算:25K-40K/月)

成长发展

85较高

技术前沿(Intel X86新平台),成长路径明确,可积累核心技术。

技术前沿主流现代技术
技术栈Intel X86、服务器、信号完整性、Layout
业务类型ambiguous

工作生活

40较低

仅现场办公,可能需出差和加班,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

50较低

服务器行业稳定增长,但社会影响力中性。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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