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PE助工(J15805)
PE助工(J15805)
发布于 大约 2 小时前普通员工/个人贡献者
昆明市
中级经验
全职员工
仅现场办公
高中/中专
生产制造
万用表
不良品分析
卡尺
原理图阅读
影像仪
手机测试
烙铁
风枪
产线异常分析
AI 估算 · 4k–6k
昆明中专学历2年经验，电子行业PE助工，薪资水平中等偏下，但加班较多可能略有补贴。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责产线异常分析、不良品处理、员工培训及协助PE工程师进行生产数据分析和专案改进
工作涉及手机测试、维修及品质管控，需要较强的动手能力和逻辑思维，适合有电子行业经验的技术人员
最低要求
中专以上学历，电子、通信工程等相关专业
年以上电子行业异常分析处理，产品维修等工作经验
熟练操作计算机应用软件
熟悉手机测试及工作原理，能独立看懂手机原理图、位号图
熟练操作手机分析相关工具，如万用表、卡尺、影像仪、风枪、烙铁等
熟悉分析理论工具，并良好等运用
具有良好的团队精神和较强的协调能力，良好的逻辑思维能力，善于沟通
良好的独立性，学习能力强，能承受较大的工作压力
动手能力强，吃苦耐劳，能适应转班、加班等工作安排
工作职责
产线新进员工及过程变更人员培训及跟踪
不良品的分析及判定，协助维修技术员对不良进行维修
产线批量异常分析定位及处理，并做相应反馈
协助PE工程师根据生产数据制定专案，并跟踪输出结果
对PE技术员进行培训及指导
产线下线物料判定及签核
重大异常后的返工流程及物料损耗的制作
品质异常处理单、返工单的编写
分析过程个人工的6S工作、ESD防护
部门主管交代的临时性工作
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 积累电子制造行业一线技术经验，技能实用性强
- 公司为知名ODM厂商，平台稳定，内部晋升通道清晰
- 工作内容涉及多方面（培训、分析、品质），成长全面
- 需适应倒班和加班，工作强度较大
- 技术深度有限，若想长期发展需主动学习更高级技能
- 适合电子行业有1-3年经验、动手能力强、能接受产线环境并希望稳定发展的技术人才
缺点 / 挑战
- 初期主要处理产线异常，重复性工作较多
角色解读
- 可晋升为PE工程师、高级PE工程师，负责更复杂的专案和团队管理
- 横向可转岗至品质工程、测试工程或生产管理方向
- 积累电子行业经验后，可向研发或项目技术管理方向发展
- 负责产线新员工培训及过程变更人员指导，确保操作规范
- 对不良品进行分析判定，协助维修并处理批量异常，保障产线稳定
- 协助PE工程师制定专案，根据生产数据跟踪改进效果
- 编写品质异常处理单和返工单，参与物料判定和6S管理
- 掌握手机测试原理，能独立看懂原理图和位号图
- 熟练使用万用表、卡尺、影像仪、风枪、烙铁等分析工具
- 具备异常分析逻辑思维，熟悉8D等分析工具
- 良好的沟通协调能力和团队精神，能承受加班压力
申请策略
- 关注闻泰科技昆明工厂的业务方向，面试时展现对产线改善的兴趣
- 突出2年以上电子行业异常分析或维修经验，列举具体案例
- 强调熟练使用手机分析工具和看懂原理图的能力
- 展示团队培训、跨部门协作及6S管理经历
- 提前复习手机测试流程和常见故障分析方法
- 学习Excel或Minitab等数据分析工具，提升专案能力
面试指南
- 用STAR法则描述异常处理案例：情景、任务、行动、结果
- 培训类问题强调结构化教学和跟踪反馈
- 原理图问题突出实际读图经验和常用排查步骤
- 请描述一次你处理产线批量异常的过程和结果
- 如何培训新员工快速掌握操作技能？
- 手机测试的基本原理是什么？如何通过原理图定位故障？
- 你使用过哪些分析工具？举例说明
- 如何看待加班和倒班？
职位点评
40
综合评分
稳定产线技术岗，发展空间一般，需适应倒班加班。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合看重稳定技术积累、能接受产线工作节奏的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利40
成长发展60
工作生活30
使命价值50
薪资福利
40较低
薪资水平中等，有加班补贴但整体竞争力一般，福利未明确提及。
薪资信号未披露（AI估算：4K-6K/月）
成长发展
60中等
岗位提供产线技术基础，内部有晋升通道，但培训和发展信号不明显。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈手机测试、原理图、万用表、卡尺、影像仪
业务类型profit_center
工作生活
30较低
需倒班加班，办公环境为产线，灵活性低。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
50较低
电子制造行业稳定，但岗位社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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