闻泰科技
生产科长(J12312)
生产科长(J12312)
发布于 大约 2 小时前中层管理(经理/总监)
嘉兴市
高级经验
全职员工
仅现场办公
大专
生产制造
Ehs
Kpi
Mes
Smt
办公软件
成本管控
现场管理
AI 估算 · 15k–25k
制造业科长，10年以上经验，嘉兴薪资水平中等，技能要求较高，市场竞争力一般。
职位详情
关于这个职位
该职位负责生产科的整体管理，包括品质提升、效率改善、跨部门协调、人员培训与考核等
需要10年以上SMT制程管理经验，熟悉现场管理、5S、EHS等体系
适合有丰富制造业管理经验、擅长团队领导和成本管控的资深人士
最低要求
大专及以上学历，电子相关专业
年以上相关SMT制程管理经验
熟悉现场管理手法，5S管理，了解相关EHS流程，KPI制定，成本管控(人力，设备稼动，物耗，熟悉办公软件、MES系统
KPI达成、直通率、良率、品质保证
工作职责
积极推进产品品质的提高和工作效率的改善;及时确认并跟进各班次的生产结果
代表部门和其它部门进行有效协调和沟通
负责部门人员工作的指导,对部属人员定期作出工作评估,并提出工作要求
负责部门人员和新进人员的培训和教育
及时完成上级领导交办的其它事项
负责部门人员的提升与罢免及离职人员的批准
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 制造业管理岗位稳定，经验积累具有长期价值
- 闻泰科技为大型上市企业，平台资源丰富
- 管理职责全面，能锻炼综合领导力
- 制造业工作环境偏工厂，可能需要倒班或加班
- 需要协调多方关系，沟通复杂度高
缺点 / 挑战
- 生产管理压力大，需对产量、质量、成本负责
- 适合有多年SMT管理经验、善于团队领导和流程优化、能承受一定压力的人
角色解读
- 可晋升为生产部经理或厂长，负责更大范围的生产运营
- 也可向运营总监方向发展，统筹多工厂生产管理
- 积累丰富经验后可转型为咨询或培训顾问
- 负责生产科的日常管理，监控生产进度和质量，确保KPI达成
- 与各部门协调沟通，推动问题解决和流程改善
- 指导、评估和培训下属，打造高效团队
- 精通SMT制程管理，熟悉5S、EHS等现场管理体系
- 具备KPI制定、成本管控（人力、设备、物耗）能力
- 熟练使用办公软件和MES系统
申请策略
- 了解闻泰科技的产品线和嘉兴工厂规模，面试中体现匹配度
- 准备一两个成功改善案例，用数据说明效果
- 突出10年以上SMT制程管理经验，列举具体负责的产能、良率等数据
- 强调5S、EHS推行案例和KPI达成成果
- 展示团队管理规模、培训经历和跨部门协调案例
- 若对MES系统不熟，建议提前学习常见MES功能模块
- 可补充精益生产或六西格玛知识，提升竞争力
面试指南
- 使用STAR法则：情景、任务、行动、结果，突出数据和成果
- 强调系统化管理思维：从目标设定、过程监控到闭环改进
- 体现领导力：如何激励团队、培养下属
- 请分享一个你带领团队提升良率的案例
- 如何制定生产KPI并确保达成？
- 遇到部门间冲突时如何协调？
- 对5S管理你有何具体推行经验？
- 如何控制生产成本（人力、设备、物耗）？
职位点评
62
综合评分
大型制造企业中层管理，薪资稳定但工作灵活度低，职业发展路径清晰。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合看重薪资稳定、有家庭责任、能接受工厂环境的管理型人才。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展60
工作生活50
使命价值50
薪资福利
75中等
薪资中等偏上，嘉兴生活成本相对可控，福利稳定，但JD未明确具体福利。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
60中等
职位要求经验高但技术前沿性一般，成长路径明确但偏传统管理方向。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈SMT、5S、EHS、MES
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
现场办公，工厂环境，可能涉及加班，灵活性低。
工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
制造业管理对社会有基础贡献，但行业增长平稳，创新有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
闻泰科技 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs