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闻泰科技
SIP总监(J10513)

SIP总监(J10513)

发布于 大约 9 小时前

中层管理(经理/总监)

上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
研究与开发 (研发)
Bom成本控制
Sawing
Sip封装
Sputter
产品规划
半导体
团队管理
封装工艺
英语

AI 估算 · 80k–150k

总监级别,10年以上经验,半导体封装行业,上海地区,薪资竞争力强。

职位详情

关于这个职位

该职位是闻泰科技的SIP总监,负责SIP产品的整体规划、开发与管理,包括技术路线制定、设计成本控制、团队管理及客户对接

需要10年以上SIP封装制程经验,熟悉Molding、Sputter、Sawing等工艺,并具备英语工作能力
适合在半导体封装领域有深厚积累、希望带领团队拓展前沿技术的高级人才

最低要求

熟悉半导体、封装、元器件等相关工程和技术

了解行业先进封装及应用,对封装工艺有较深入的工作经验
新产品工艺整合、新产品导入管理经验
新产品客户工程批认证,工艺优化,可靠性和量产可行性验证经验
具备SIP产品整体规划及方案设计能力
产品单板工艺开发,熟悉SMT工艺方法,产品工艺开发
具有相关项目落地及团队管理经验
英语可作为工作语言

工作职责

负责SIP产品的整体规划,开发和管理,为产品技术路线图、产品设计性能与可靠性、设计成本、产品平台负责及协助产品推广

年以上SIP产品Molding Sputter Sawing制程相关工程管理工作经验
负责识别客户应用要求与产品技术风险,完成新产品、改型产品的设计与开发,满足客户对技术性能与周期的要求
负责识别分析产品BOM关键性与成本,参与供方的开发与认定,主导BOM降价和器件新材料验证,降低产品设计成本
负责SIP产品的系统功能设计、封装方案和软件算法设计,与客户对接了解设计需求,输出可量产的设计方案
负责封装新工艺新材料的评估及导入新供应商评估
掌握行业内先进SIP封装资源信息(供应链、标准及终端产品等领域),带领团队拓展国际上先进合作资源(先进封装材料、工艺、可靠性)、设备等)

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 闻泰科技是知名ODM厂商,平台大,项目资源丰富
  • SIP封装是半导体先进封装趋势,技术含金量高,行业前景好
  • 总监职位权力和自主权大,能直接影响产品方向
  • 薪资待遇优厚,通常包含股票或期权
  • 技术更新快,需持续学习先进封装技术
  • 客户需求多变,交付周期紧,可能需要高强度加班

缺点 / 挑战

  • 工作压力大,需对产品全生命周期负责,涉及多部门协调
  • 适合在半导体封装领域有10年以上经验、具备技术和管理双重能力、希望挑战高难度产品规划的高级人才

角色解读

  • 可在半导体封装领域深耕,成为技术专家或研发高管
  • 向更高级别的技术总监或产品线副总裁发展
  • 积累行业资源后,可创业或加入头部芯片公司
  • 负责SIP产品的技术路线规划和产品开发,确保产品性能、可靠性和成本达标
  • 管理封装制程团队,主导新产品导入、工艺优化及量产验证
  • 与客户对接技术需求,输出可量产方案,并推动BOM降本和新供应商开发
  • 跟踪行业先进封装技术,拓展国际合作资源
  • 精通SIP封装工艺(Molding、Sputter、Sawing等)及封装材料
  • 具备产品整体规划和方案设计能力,熟悉SMT工艺
  • 项目管理和团队领导经验,能够跨部门协调
  • 英语流利,可作为工作语言

申请策略

  • 了解闻泰科技的业务布局和SIP产品线,在面试中展现匹配度
  • 准备一个完整的产品规划案例,展示从需求到量产的思路
  • 突出SIP产品成功案例,包括技术路线、成本降低、量产经验
  • 强调团队管理规模、项目落地经验
  • 列出掌握的封装工艺细节和供应链资源
  • 展示英语能力,如与外企客户沟通的证据
  • 若对先进封装(如Fan-out、3D封装)不够熟悉,建议补充相关知识
  • 学习项目管理认证(PMP)或半导体行业标准

面试指南

  • 使用STAR法则:描述情境、任务、行动、结果
  • 突出你的技术决策逻辑和领导力,强调数据驱动的决策
  • 展示对行业趋势的理解,结合具体案例说明
  • 请谈谈你主导过的最复杂的SIP产品开发项目,遇到哪些技术挑战?如何解决?
  • 如何平衡产品性能、成本和交付周期?
  • 描述你如何管理团队并推动跨部门协作
  • 你对SIP封装未来3年的技术趋势有什么看法?
  • 如果客户提出一个激进的技术需求,但团队认为不可行,你会如何处理?

职位点评

65
综合评分

高薪总监、前沿封装技术、管理权责大,但工作压力大、WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。

更适合这类人
适合追求高薪、技术成长和职业权威,对工作生活平衡要求不高的资深人才。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展75
工作生活30
使命价值60

薪资福利

80较高

总监职位薪资水平高,闻泰科技提供有竞争力的薪酬和福利,但JD未明确福利细节。

薪资信号未披露(AI估算:80K-150K/月)

成长发展

75中等

职位涉及前沿封装技术,能锻炼技术规划和管理能力,但JD未明确晋升通道。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈SIP封装、Molding、Sputter、Sawing、先进封装
业务类型profit_center

工作生活

30较低

总监职位通常工作强度大,JD未提及弹性工作,上海办公,通勤可能较长。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

60中等

半导体封装行业属于国家战略支持,有一定社会价值,但JD未强调使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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