欣旺达
审计高级专员-集团总部
审计高级专员-集团总部
发布于 大约 13 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
Cia
Cpa
内控
制造业
团队管理
审计
成本管理
财务分析
风险合规
AI 估算 · 15k–25k
深圳大型制造业审计岗，需丰富经验及证书，薪资有竞争力，中位数约20K。
职位详情
关于这个职位
作为欣旺达集团总部的审计高级专员，你将负责子公司内控评价和专项审计工作，包括上市合规、成本审计等
该职位需要独立带队完成审计项目，并推动问题整改，适合有会计师事务所或制造业审计经验的财务专业人士
最低要求
财经相关专业，全日制本科及以上学历
国内前十大会计师事务所4年以上财务审计工作经验或2年以上内控咨询工作经验或3年相关大型制造业企业成本管理、经营分析工作经验者
能独立带队完成项目审计，有带队/团队管理经验优先考虑
持有相关证书（如CPA、CIA等）者优先
工作职责
根据年度计划安排，自行或协调总部审计资源开展子公司内控评价和专项审计工作，包括但不限于上市内控合规评价、成本审计、业务风险梳理等，编制审计方案、底稿、审计报告，并与被审计单位进行沟通
与被审计单位进行对接，推动子公司问题整改、跟踪并定期汇报改善情况
领导交办的其他事项
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 欣旺达为大型制造业上市公司，平台稳定，职业发展清晰
- 职位涉及上市合规、成本审计等核心领域，技能积累丰富
- 深圳区位优势，薪资水平有竞争力
- 需要频繁出差到子公司，工作强度较大
- 审计工作需严谨细致，可能面临时间紧任务重的情况
- 适合具备会计师事务所或制造业审计经验、追求专业深度和稳定发展的财务人士
缺点 / 挑战
- 对独立带队能力和专业证书要求较高，竞争压力大
角色解读
- 可向审计经理、审计总监等管理层发展
- 也可转向企业内控、风险管理或财务分析等方向
- 积累制造业审计经验后，可跳槽至更大平台或咨询公司
- 负责子公司内控评价和专项审计，确保上市合规及风险管控
- 编制审计方案、底稿和报告，独立带队完成审计项目
- 与被审计单位沟通，推动问题整改并跟踪改善效果
- 参与成本审计、业务风险梳理等专项工作
- 扎实的财务审计专业知识，熟悉内控规范和审计流程
- 具备独立带队能力和团队管理经验
- 持有CPA或CIA等专业证书者优先
- 良好的沟通协调能力和问题推动能力
申请策略
- 关注欣旺达的企业文化和业务板块，展示对制造业审计的兴趣
- 准备一个完整的审计案例，说明如何发现问题并推动整改
- 突出过往审计项目经验，尤其是独立带队完成的案例
- 强调CPA、CIA等证书及会计师事务所背景
- 如有制造业成本管理或内控咨询经验，重点展示
- 体现团队管理、沟通协调和问题推动能力
- 提前熟悉制造业企业内控和成本核算流程
- 学习审计软件（如ERP系统）和数据分析工具
面试指南
- STAR法则：情境-任务-行动-结果，清晰展示项目全貌
- 强调专业判断和沟通能力，体现审计的独立性和客观性
- 结合具体案例，展示问题解决和推动改善的成效
- 请描述一次你独立带队完成审计项目的经历，遇到哪些挑战？
- 如何进行内控评价？你发现过哪些典型内控缺陷？
- 如果被审计单位不配合整改，你会如何处理？
- 你对成本审计的理解是什么？有哪些关键控制点？
- 为什么选择从会计师事务所转企业审计？
职位点评
69
综合评分
深圳制造业大厂审计岗，薪资中上、专业成长性强，但需出差且WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视专业成长和稳定薪资，能接受一定工作强度和出差的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活50
使命价值60
薪资福利
75中等
深圳大型企业审计岗，薪资处于市场中上水平，且提供稳定福利，补偿性动机较满足。
薪资信号面议 (15K-25K/月)
成长发展
80较高
职位要求高且能积累核心审计技能，有明确的成长路径，但未明确提及培训或晋升。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈审计、内控、CPA、成本管理
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
需出差和现场办公，工作强度较大，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
60中等
制造业审计有助于企业合规运营，社会价值中性，行业稳定。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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