罗氏
Associate Manager - P/C Analytical Laboratory
Associate Manager - P/C Analytical Laboratory
发布于 大约 3 小时前基层主管/组长
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
质量控制
Cgmp
Lims
仪器维护
分析化学
制药
实验室安全
方法验证
英语
质量管理
AI 估算 · 20k–35k
跨国药企资深分析主管，5年以上经验，薪资较高，福利完善，综合月薪约2.7万。
职位详情
关于这个职位
该职位是罗氏制药上海理化分析实验室的副经理，负责日常样品检验、分析报告签发、仪器维护校验及方法验证
需要具备5年以上制药行业经验，熟悉cGMP和质量体系，并具备一定的团队指导能力
适合希望在跨国药企从事分析实验室管理与技术支持的资深分析人员
最低要求
教育程度/所获资格证书：
学士学位（化学及相关学科优先）
更高学历优先
领导力：
年以上制药或相关企业经验
岗位所需胜任力：
专业的分析实验室操作的相关知识来支持商业生产
制药行业相关的 cGMP知识
专业的实验室安全知识
专业的制药行业质量体系原则，实践和标准的知识
基本的制药微生物知识
表现出较强的英语口语和书面沟通能力
工作职责
熟练完成分配的日常检验样品，在合理的分析周期内签发正确的分析报告
熟练掌握工作领域内的分析方法，遵守职业道德和操守，确保分析数据的可靠性和完整性，具备良好的工作适应能力
通过工作时间的合理分配，优化待分析样品的组合，保持合理的分析周期
养成良好的工作习惯，规范实验操作
通过认真仔细地复核分析记录，尽量减少差错，保证数据的准确性和可靠性
实施分管仪器的维护、校验和保养工作
完成指定仪器的维护、校验和保养工作，确保仪器设备随时满足分析需要
保管相应文件，以便追溯仪器的维护、校验和保养历史以及所有变更
保持与仪器公司联系，以及时获得足够的仪器应用的技术支持
需要时向分析员提供技术支持，分享工作领域内的知识和经验
指导分析方法验证
根据验证计划实施分配的分析方法验证
在日常工作中具有发现问题并解决问题的能力
在实验过程中发现问题并能及时准确地解决问题，及时解答分析员提出的问题，以确保工作的正常运行
在理化实验室内完成超控制限结果调查和趋势分析管理工作
复核及批准分配的分析仪器和 LIMS及书面分析数据和记录
优先资格
有小分子产品方法转移，尤其是跨国转移经历的将被优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 跨国巨头平台，职业发展空间大，福利完善
- 工作涉及核心质量控制，专业性高，技能积累扎实
- 有指导他人的机会，可培养管理能力
- 制药行业稳定，且上海工作生活便利
- 实验室工作需现场办公，工作时间固定，灵活性较低
- 需要持续保持cGMP合规意识，日常操作需非常严谨
- 适合有多年制药分析经验、责任心强、注重合规和细节，且愿意向管理方向发展的专业人士
缺点 / 挑战
- 对数据可靠性要求极高，工作压力较大
角色解读
- 从分析员到分析主管，再向实验室经理或质量控制部门负责人发展
- 积累方法转移和跨国项目经验，可转向技术专家或全球质量管理岗位
- 在罗氏等跨国药企，有跨国调动或参与全球项目的机会
- 负责理化实验室日常样品检验，签发分析报告，确保数据准确可靠
- 管理仪器维护、校准和保养，保证设备随时满足分析需求
- 指导分析员，提供技术支持，并参与分析方法验证
- 复核和批准分析数据，处理超限结果调查和趋势分析
- 深厚的分析化学知识和实验室操作经验
- 熟悉制药行业cGMP、质量体系和安全规范
- 具备仪器维护和故障解决能力，熟练使用LIMS系统
- 良好的英语沟通能力，能使用英语进行技术交流
申请策略
- 了解罗氏的价值观和业务重点，表达认同
- 强调团队合作和经验分享，体现领导力潜力
- 突出分析实验室操作经验和cGMP合规知识的应用案例
- 强调仪器维护、方法验证和数据处理方面的具体成果
- 展示英语能力，如提供英文简历或证书
- 如有小分子方法转移经验，务必突出
- 复习cGMP法规和质量体系，特别是美国FDA和欧盟GMP要求
- 熟悉LIMS系统操作，了解数据完整性（ALCOA+）原则
面试指南
- STAR法则：情境、任务、行动、结果，清晰展示解决问题的能力
- 合规意识：强调以数据可靠性为核心，遵循标准操作规程
- 管理经验：举例说明如何支持团队，分享知识和经验
- 请描述你处理过的一次OOS或超限调查？
- 如何进行方法转移？特别是跨国转移时有哪些挑战？
- 如何确保分析数据的可靠性和完整性？
- 作为副经理，如何指导和培训分析员？
- 请谈谈你对cGMP的理解，以及如何确保实验室合规？
职位点评
73
综合评分
跨国药企资深分析主管，薪资福利好，专业性强，但现场办公灵活性低。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合重视薪资稳定和职业发展的资深分析专业人士，能接受现场办公和严谨合规的工作环境。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利85
成长发展75
工作生活45
使命价值80
薪资福利
85较高
该职位来自大型跨国药企，薪资福利优厚，稳定性高，能满足补偿性动机。
薪资信号未披露（AI估算：20K-35K/月）
成长发展
75中等
职位具有技术深度和管理发展空间，但成长信号不明显，方法转移经验优先为加分项。
技术前沿主流现代技术
技术栈分析化学、cGMP、LIMS、方法验证、仪器维护
业务类型ambiguous
工作生活
45较低
实验室工作需现场办公，工作时间固定，灵活性低，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
制药行业关乎人类健康，公司使命正向，但具体岗位偏流程性，意义感中等偏上。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号确保每个人都能获得医疗保健
创新程度稳健跟随主流
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