博格华纳
Senior Mechanical Design & Simulation Engineer
Senior Mechanical Design & Simulation Engineer
发布于 1 天前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公机械工程师
机械工程师
Abaqus
Ansys
Cae仿真
Cfd
Dfm/Dfa
Gd&T
机械设计
热分析
新能源汽车电驱
值不值得投
70综合评分
综合评分 70
新能源电驱核心部件结构设计与仿真并重，技术前沿、成长性好，薪资福利与WLB信息未披露。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3.8万
比机械工程师中位数高
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
31 个在招
市场机会
选择面较广
上海 · 机械工程师 · 约 250 个在招
职位详情
关于这个职位
该岗位面向新能源汽车电驱逆变器、OBC及HV/LV DC/DC产品，负责结构方案与详细设计、热设计、CAE仿真和先进技术预研
你需要以结构设计与仿真分析为核心，推动产品从概念设计、样机验证到量产导入的完整开发闭环
最低要求
机械工程、车辆工程、机电一体化、热能工程或相关专业本科及以上学历
年以上新能源汽车或汽车电子相关结构设计/仿真开发经验
具备Traction Inverter、OBC、HV/LV DC/DC中至少两个领域的产品开发经验
扎实的结构设计能力，包括铝压铸、钣金、塑料件、密封、连接器和冷却结构设计
熟练掌握3D CAD、2D图纸、GD&T、公差分析和DFM/DFA
具备独立结构仿真能力，包括静强度、模态、振动、冲击和疲劳分析
具备热分析或CFD仿真能力，能够支持冷却结构和热路径设计优化
理解高压安全、绝缘、爬电/电气间隙、防护等级和汽车可靠性要求对结构设计的影响
具备良好的中文沟通和技术文档编写能力
英语可作为工作语言，能够独立阅读和编写英文技术文档、仿真报告、设计评审材料及邮件
能够使用英语参加全球技术评审会议，并与海外研发团队开展技术交流
工作职责
一、结构设计（50%-60%）
产品结构开发
负责Traction Inverter、OBC和HV/LV DC/DC产品的总体结构方案设计和详细结构设计
完成铝压铸壳体、钣金件、注塑件、端盖、支架及安装结构设计
负责功率模块安装结构、电容及磁性器件固定结构、母排支撑结构、高压连接器集成和线束接口设计
负责密封结构、防护设计、呼吸阀布置及IP67/IP69K相关结构方案
负责冷却板、水道、液冷接口和热设计相关结构开发
CAD设计、图纸和工程化落地
熟练使用CATIA、Siemens NX或Creo进行3D建模、装配设计和2D工程图输出
完成GD&T定义、公差分析、装配间隙检查和关键尺寸链分析
开展DFM/DFA分析，支持压铸、机加工、注塑、钣金、装配和密封工艺可制造性评审
支持样机装配、设计评审、DFMEA、DV/PV验证中的结构相关问题分析和设计闭环
电驱与车载电源产品结构经验
具备Inverter、OBC、DC/DC中至少两个领域的结构开发经验，能够理解功率模块、母排、电容、磁件、连接器和冷却系统的结构边界
参与高功率密度、高压平台或多合一电驱产品开发，关注空间布置、装配可行性、重量优化、可维护性和可靠性
先进技术预研与创新
参与高频化、高压化、SiC/GaN、Embedded Power Module、集成式功率电子架构等先进技术预研
输出技术方案、仿真结论、设计评审材料、技术路线图和专利/创新成果
二、CAE仿真分析（40%-50%）
结构强度与可靠性仿真
独立开展静强度分析、模态分析、随机振动、机械冲击和疲劳分析
支持壳体、安装点、支架、螺栓连接、功率模块安装结构和关键承载部件的优化
根据DV/PV和可靠性要求识别结构风险，并提出设计改进方案
热分析与CFD仿真
开展稳态热分析、瞬态热分析、热阻路径分析、热点预测和热边界评估
开展CFD仿真、流量分配分析、压降评估和冷却板/水道优化
支持功率模块、母排、电容、磁性器件和壳体之间的热路径优化
多物理场与仿真工具
开展热-结构耦合、热膨胀、热机械可靠性和关键部件应力分析
熟练使用ANSYS Mechanical、ANSYS Icepak、Fluent、Star-CCM+、Abaqus等工具中的一种或多种
能够将仿真结论转化为可执行的结构设计优化建议
优先资格
硕士优先
具备从概念设计、详细设计、样机验证到量产导入的完整项目经验者优先
具备800V平台、多合一电驱、高功率密度或液冷产品经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 岗位聚焦新能源汽车电驱核心三电部件，产品方向与行业电动化趋势高度相关
- 结构设计与CAE仿真并重，有利于形成设计+仿真的复合能力壁垒
- 覆盖800V、SiC/GaN、Embedded Power Module等先进技术预研，技术视野较前沿
- 需要与海外研发团队协作，有利于积累全球工程沟通经验
- 结构设计与仿真分析双线承担，工作复合度高，对问题定位和跨专业协同要求强
- 高压安全、热-结构耦合、密封与液冷等多物理场知识交织，技术深度要求高
- 适合具备汽车电子结构设计与CAE仿真复合背景，希望在新能源电驱/车载电源领域长期深耕的资深工程师
缺点 / 挑战
- 岗位要求8年以上经验且至少覆盖两个产品领域，门槛较高，需要候选人具备完整项目闭环能力
角色解读
- 可在电驱逆变器、OBC、DC/DC等产品线上深耕，成长为结构设计/CAE仿真领域的资深技术专家
- 随着多合一电驱、800V和SiC/GaN技术经验积累，可承担先进技术预研和平台化架构开发
- 具备跨产品、跨区域协作经验后，可向技术管理、研发项目管理或全球研发团队方向发展
- 负责Traction Inverter、OBC及HV/LV DC/DC产品的总体与详细结构设计，包括壳体、支架、连接器、密封和冷却结构
- 使用CATIA、Siemens NX或Creo完成3D建模、2D图纸、GD&T、公差分析与DFM/DFA评审
- 独立开展静强度、模态、振动、冲击、疲劳及热/CFD仿真，并将结果转化为结构优化方案
- 参与800V、SiC/GaN、Embedded Power Module等先进技术预研，输出技术方案、仿真结论和专利/创新成果
- 扎实的汽车电子结构设计能力，覆盖铝压铸、钣金、注塑、密封、连接器和液冷结构
- 熟练使用主流CAD工具，并掌握GD&T、公差链分析、DFM/DFA和DV/PV验证闭环
- 具备独立CAE仿真能力，熟悉ANSYS Mechanical、Abaqus、Icepak、Fluent或Star-CCM+等工具
- 理解高压安全、绝缘、爬电/电气间隙、IP67/IP69K和汽车可靠性要求对结构设计的影响
- 英语可作为工作语言，能参与全球技术评审并编写英文技术文档
申请策略
- 投递前梳理博格华纳电驱与车载电源产品线，准备能体现结构设计+仿真闭环的案例
- 同时向HR确认具体工作地点与办公模式
- 重点突出Traction Inverter、OBC、DC/DC中至少两个领域的结构开发项目，说明承担的具体结构模块
- 用项目案例量化结构设计成果，如轻量化、装配可行性、密封/冷却优化、可靠性提升等
- 明确列出CATIA/NX/Creo、ANSYS/Abaqus/Icepak/Fluent/Star-CCM+、GD&T、DFM/DFA等工具能力
- 展示参与全球技术评审、英文仿真报告或跨国团队协作的经历
- 补强热分析与CFD工具实操，尤其是Icepak、Fluent或Star-CCM+在电驱冷却结构中的应用
- 系统准备800V高压平台、SiC/GaN、Embedded Power Module及多合一电驱的结构设计要点
面试指南
- 采用问题-方案-验证-结果的结构，先说明产品工况与约束，再讲设计/仿真方案和DV/PV验证结果
- 强调设计与仿真闭环：如何识别风险、提出改进、复算验证并落实到图纸/DFMEA/设计评审
- 对跨团队问题，说明与工艺、测试、供应商及海外团队如何协同并推动决策
- 请介绍你主导的Traction Inverter、OBC或DC/DC结构设计项目，如何从概念设计推进到量产导入？
- 功率模块安装、母排支撑、电容/磁件固定和高压连接器集成分别有哪些结构设计难点？
- 你如何通过静强度、模态、随机振动、冲击和疲劳仿真识别结构风险并推动设计闭环？
- 请分享一个热-结构耦合或CFD优化案例，如何平衡散热、压降、密封和装配可行性？
- 面对800V平台和IP67/IP69K要求，结构设计需要重点关注哪些高压安全与防护细节？
职位点评
薪资福利65
成长发展85
工作生活50
使命价值82
薪资福利
65中等
JD未披露薪资与福利，仅能从岗位资历和技能稀缺性判断市场竞争力，补偿性信息透明度有限。
薪资信号未披露（AI估算：3.0千–4.5万/月）
成长发展
85较高
岗位覆盖800V、SiC/GaN、Embedded Power Module等先进技术预研，结构设计与仿真复合，技术成长空间较大；但JD未明确培训或晋升机制。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈结构设计、CAE仿真、热分析、CFD、SiC/GaN、800V、CATIA、ANSYS、Abaqus、GD&T
成长机会先进技术预研与创新、技术路线图、专利/创新成果
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
JD未提及办公模式、弹性或WLB信息，相关工作体验需在面试中与HR确认。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
82较高
新能源汽车电驱与车载电源属于高增长方向，产品服务电动化与节能减排，技术预研含SiC/GaN、800V等，意义感较强。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
博格华纳 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs