莫仕
Sr. QMS Engineer
Sr. QMS Engineer
发布于 大约 1 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
质量管理
Iatf 16949
Iso 13485
Iso 9001
Opc
Power Bi
Qms
Sap
Vda 6.3
AI 估算 · 25k–40k
高级QMS工程师，要求5年以上经验及多项审计认证，薪资处于市场偏高水平。
职位详情
关于这个职位
作为莫仕上海的高级QMS工程师，您将负责维护和改进质量管理体系，确保符合客户要求和国际标准，并推动质量数字化项目，利用Power BI、SAP、AI等技术提升效率
该职位需要丰富的QMS经验、审计认证和跨文化团队协作能力，适合希望在制造业质量管理领域深入发展的专业人士
最低要求
教育背景：管理、科学、IT或工程学士学位
英语CET-4或以上，具备良好的书面和口头沟通能力
工作经验：5年以上知名电子连接器或解决方案制造设计公司的QMS工作经验
熟悉电子、汽车、医疗工业制造工艺（如冲压、注塑、电镀、喷涂、组装、冲孔、SMT等）
有质量数字化项目经验，使用过SAP、OPC、Power BI、Power Apps、AI等工具
技能与能力：在多元文化环境中具备出色的团队合作能力，自我激励、协作、分享意愿和积极团队参与
良好的英语书面和口头沟通能力
必须持有审计师认证，包括ISO 9001、IATF 16949、ISO 13485、VDA 6.3/6.5内/外部审计师
工作职责
开发和维护端到端质量管理体系（QMS），确保从新产品设计到量产和供应链的质量，包括手册、程序、工作指令和表格等文件，符合最新的ISO 9001、IATF 16949、AIAG、VDA、ISO 13485标准和客户特定要求
计划并执行定期内部QMS审核、过程审核和产品审核
跟进CAPA，推动持续改进，通过第三方审核，并维护所有相关认证
了解客户要求，进行差距分析，准备和管理客户QMS审核，确保成功关闭审核，准备CAPA，并确保及时完成
提供QMS相关培训，提高组织的质量意识和能力
领导内部和外部关于所有QMS相关主题的沟通
支持和领导质量数字化项目，使用Power BI、Power Apps、SAP、OPC、AI和相关技术提高QA效率和有效性
优先资格
英语CET-6
掌握日语或韩语等第三语言
在顶级连接器或解决方案公司有工作经验
有QMS数字化经验，如系统支持、自动化、数字化工具或数据驱动的质量改进
ISO/IATF/VDA 6.3审计员在真实项目中的应用经验
较强的IT技能，包括系统故障排除、自动化工具、数据处理或数字质量改进
能够与全球团队进行频繁的口头英语沟通
具备数字化工具的实际操作能力，如SAP、OPC、Power BI、Power Apps或AI驱动的质量应用
有领导跨职能团队进行问题解决（8D、PDCA、DMAIC）的经验
熟悉客户特定要求（汽车/医疗或电子行业）
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 在跨国巨头公司工作，平台大，资源丰富，职业发展稳定
- 涉及多种行业标准，技能积累全面，专业性强
- 有机会参与数字化项目，提升技术能力，紧跟行业趋势
- 工作强度较大，需要应对频繁的审核和客户要求
- 需要持续学习新标准和数字化工具，保持技能更新
- 跨文化沟通要求高，英语能力需强
缺点 / 挑战
- 薪资水平较高，福利待遇好
- 适合有丰富QMS经验，具备审计认证，喜欢挑战和持续学习，愿意在跨国环境中工作的专业人士
角色解读
- 可晋升为质量经理或质量总监，负责更大范围的质量管理
- 可向质量数字化专家方向发展，结合IT技能与质量管理
- 在大型跨国企业积累经验后，可转向咨询或培训领域
- 负责维护和改进公司的质量管理体系，确保符合ISO等国际标准和客户要求
- 组织和执行内部审核，处理客户审核和CAPA，推动持续改进
- 参与质量数字化项目，利用Power BI、SAP等工具提升质量效率
- 提供质量培训，提升组织质量意识
- 熟悉ISO 9001、IATF 16949、ISO 13485等标准，具备审计员认证
- 掌握质量工具如8D、PDCA、DMAIC，以及AIAG核心工具
- 具备数字化工具应用能力，如Power BI、Power Apps、SAP等
- 优秀的英语沟通能力和跨文化团队协作能力
申请策略
- 了解Molex和Koch的企业文化，强调创业精神和持续改进
- 准备具体案例，展示如何解决质量问题或推动改进
- 突出QMS相关经验，特别是审计和CAPA处理案例
- 强调数字化项目经验，如使用Power BI、SAP等工具
- 展示英语能力和跨文化团队合作经历
- 如果缺少某些审计认证，可提前参加培训获取
- 学习Power BI、Power Apps等工具，提升数字化技能
面试指南
- 使用STAR法则：情境、任务、行动、结果，具体描述经历
- 强调数据驱动和系统化思维，展示如何用工具解决问题
- 突出团队合作和沟通能力，展示如何协调不同部门
- 请描述一次你成功处理客户审核并关闭CAPA的经历
- 你如何利用Power BI或AI工具改进质量流程？
- 面对多标准要求，你如何确保体系合规？
- 你如何与跨文化团队有效沟通？
- 你如何推动持续改进，请举例说明
职位点评
74
综合评分
跨国企业质量管理岗位，薪资面议，技能成长空间大，但工作地点固定。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合追求专业成长和技能提升，对工作生活平衡要求不高的求职者。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展85
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
该职位提供有竞争力的薪资和福利，但具体范围未披露，需面议。
薪资信号面议 (25K-40K/月)
成长发展
85较高
职位涉及多种标准和数字化工具，技能成长空间大，且公司提供发展机会。
技术前沿主流现代技术
技术栈Power BI、Power Apps、SAP、OPC、AI
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作地点在上海浦东，可能通勤压力，但未提及弹性工作。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
在制造业质量管理领域，对产品质量和客户满意度有积极影响，但社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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