
普通员工/个人贡献者
综合评分 73
站在采矿电气化革命前沿,工作意义感强,技术成长快,但工作地点和模式较为固定。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
33K
比产品管理中位数高
发布情况
新岗位 · 2 天前发布
公司情况
公司还在招多个职位
8 个在招
市场机会
选择适中
南京 · 产品管理 · 48 个在招
作为安百拓电气化解决方案部门的技术产品负责人,你将负责确保产品在运营和协调中的稳定性,主导短期和持续改进计划,推动可预测交付和卓越运营
电气工程或相关技术领域的学士或硕士学位
主导并负责CPI论坛及其推广,推动持续性能改进
优点
缺点 / 挑战
职位未明确提及薪资和具体福利,但作为跨国上市公司的中级技术岗位,通常提供具有市场竞争力的薪酬福利。
职位处于快速发展的电气化领域,涉及新产品开发和持续改进,能提供极佳的技术和职业成长机会。公司文化强调个人成长。
职位要求现场办公,未提及弹性工作或远程选项。工作地点在南京,具体通勤情况未知。
职位直接服务于采矿行业的绿色转型,致力于减排和可持续发展,具有很高的社会价值和使命感。
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