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兼职 | 星级咖啡师(社会人士)(J78615)

兼职 | 星级咖啡师(社会人士)(J78615)

发布于 2 小时前

普通员工/个人贡献者

AI 估算 · 2.0–3.5千 · AI 参考估算
无经验要求
学历未注明
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班制
咖啡制作
团队协作
客户服务
收银操作
门店运营

值不值得投

46综合评分

综合评分 46

知名外企兼职岗位,提供标准化培训与服务体验,薪资有限但注重文化氛围

从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估,方便横向比较。

薪资怎么样

3.0千

比餐饮服务中位数高

发布情况

新岗位 · 今天发布

公司情况

这家公司招聘很活跃

约 7170 个在招 · 其中餐饮服务 约 6740 个

市场机会

选择适中

盐城 · 餐饮服务 · 40 个在招

职位详情

关于这个职位

该职位为星巴克门店的兼职咖啡师,主要负责制作高品质饮品与食品、提供优质服务及收银工作

需保持门店环境整洁,遵循营运流程,适合有服务意识且能适应倒班制的社会人士

最低要求

在职社会人士,符合当地非全日制兼职政策要求

每周工时不超过当地法律法规规定的上限
兼职时间需持续半年以上
具备良好的沟通及团队合作能力
接受倒班工作(门店一般营运时间为早7点到晚12点)

工作职责

制作和提供品质如一的饮品和食品

与顾客和工作伙伴保持良好的沟通,为所有顾客提供优质的服务
每天执行清洁工作,保持干净和舒适的门店环境和工作环境
负责收银工作、参与现金管理
遵循星巴克营运政策和流程

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 拥有知名跨国企业品牌背书,培训体系完善,工作环境标准化
  • 需要适应早晚倒班制,工作时间覆盖清晨至深夜,体力消耗较大
  • 适合在校学生、寻求灵活收入的社会人士或希望进入零售服务业的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 可从兼职转为全职,内部晋升路径包括副店长、店长等管理岗位
  • 负责按照标准流程制作咖啡及其他饮品食品,确保出品质量稳定
  • 具备优秀的顾客服务意识和沟通技巧,能与团队良好协作

申请策略

  • 关注当地门店的具体营业时间要求,确认自身时间匹配度
  • 突出过往服务行业经验、沟通能力及团队合作案例
  • 了解基础咖啡知识或服务礼仪可加分,确保能接受排班制度

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)描述过往服务经历,强调主动性和解决问题的能力
  • 你为什么选择做兼职咖啡师?
  • 你如何对待忙碌时段的高压工作环境?
  • 请举例说明你如何处理顾客投诉或特殊需求?
  • 提前了解星巴克企业文化,准备关于服务意识和抗压能力的实例

职位点评

薪资福利40
成长发展60
工作生活50
使命价值70

薪资福利

40较低

兼职性质决定了总收入有限,主要作为补充收入来源,薪资水平受限于当地最低工资标准及工时限制。

薪资信号未披露(AI估算:2.0–3.5千/月)

成长发展

60中等

星巴克提供完善的内部培训体系,虽为兼职,但仍有机会学习标准化的服务流程和运营管理知识。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活

50较低

兼职形式提供了时间灵活性,但倒班制可能影响正常作息,且门店环境要求长时间站立和服务。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度

使命价值

70中等

星巴克强调'第三空间'理念,致力于为顾客创造连接与体验,具有一定的社会文化价值。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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