星巴克
兼职 | 星级咖啡师（社会人士）
兼职 | 星级咖啡师（社会人士）
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
兼职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
倒班工作
团队协作
收银管理
门店清洁
顾客服务
饮品制作
值不值得投
49综合评分
综合评分 49
知名餐饮品牌门店兼职，时间相对灵活但需倒班，薪资基础，适合体验生活或补贴日常。
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
3千
比餐饮服务中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 3270 个在招 · 其中餐饮服务 约 3090 个
市场机会
选择适中
湛江 · 餐饮服务 · 19 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位为星巴克门店的兼职咖啡师，主要负责饮品与食品的制作、顾客服务、门店清洁及收银等工作
适合社会人士利用业余时间参与，需接受门店倒班安排
最低要求
◆在职社会人士，符合当地非全日制兼职政策要求
◆每周不超过一定工时（按当地法律法规要求）
◆兼职时间半年以上
◆良好的沟通及团队合作能力
◆接受倒班工作（门店一般营运时间为早7点到晚12点）
工作职责
◆制作和提供品质如一的饮品和食品
◆与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务
◆每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境
◆负责收银工作、参与现金管理
◆遵循星巴克营运政策和流程
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 依托星巴克成熟的培训体系，能学习到标准化的餐饮服务与门店营运流程
- 兼职时间相对灵活，适合社会人士利用业余时间增加收入并锻炼沟通能力
- 跨国餐饮品牌工作环境相对规范，团队氛围友好
- 需要接受早晚倒班，且门店营运时间较长，对体力和精力有一定要求
- 适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间从事服务业兼职的社会人士
缺点 / 挑战
- 兼职岗位工作内容较为基础，重复性较高，技能提升空间相对有限
角色解读
- 可通过星巴克完善的培训体系，从兼职咖啡师逐步学习门店营运管理知识
- 表现优异且满足全职条件者，有机会转为全职咖啡师或向门店管理岗位发展
- 负责星巴克门店内饮品和食品的制作，确保出品品质一致
- 接待顾客，提供优质的点单与服务体验，并负责收银与现金管理
- 执行门店日常清洁工作，维护舒适整洁的门店与工作环境
- 具备良好的沟通能力与服务意识，能热情接待顾客
- 拥有团队合作精神，能与工作伙伴保持良好沟通与配合
- 能够适应倒班工作制，接受早7点至晚12点的门店营运时间
申请策略
- 明确自己每周可提供的兼职时间及能持续工作的时长，确保符合门店排班需求
- 突出过往的客户服务、零售或餐饮行业相关经验，展现良好的服务意识
- 强调自己的沟通能力和团队合作精神，以及能够适应倒班和快节奏工作的抗压能力
- 可提前了解咖啡基础知识及星巴克的饮品制作流程，有助于快速上手
- 提升个人服务礼仪与沟通技巧，以更好地应对顾客需求
面试指南
- 针对排班问题，诚实说明自己的可用时间，并表达对倒班制度的理解和接受度
- 针对客诉处理，采用“倾听安抚-道歉-提出解决方案-跟进反馈”的服务补救框架
- 你每周可以提供多少小时的兼职时间？能接受早7点到晚12点的倒班安排吗？
- 如果遇到顾客对饮品不满意或情绪激动，你会如何处理？
- 你是否有过餐饮服务或零售行业的兼职/全职经验？
- 在繁忙的时段，你如何与团队成员配合以提高出杯效率？
- 提前了解星巴克的企业文化及基础饮品知识，展现对品牌的认同感
- 准备1-2个过往经历中体现自己团队合作或优质客户服务的具体案例
职位点评
薪资福利45
成长发展60
工作生活70
使命价值50
薪资福利
45较低
兼职岗位薪资按当地最低小时工资标准及实际工时计算，整体收入水平有限，主要满足基础补贴需求。
薪资信号未披露（AI估算：1.5–3.5千/月）
成长发展
60中等
能够学习到标准化的餐饮营运流程和咖啡制作技能，但作为兼职岗位，深度培训和晋升机会相对受限。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
70中等
兼职性质使得工作时间相对灵活，但需接受门店早晚倒班，对作息规律有一定影响。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
50较低
餐饮服务行业主要提供日常消费体验，社会影响力一般，属于稳健跟随主流的成熟行业。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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